医療法人社団哺育会 介護老人保健施設 ハートケア湘南・芦名 横須賀市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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                  医療法人社団哺育会 介護老人保健施設 ハートケア湘南・芦名
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                  神奈川県横須賀市
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                  介護老人保健施設の看護師 正社員/横須賀市
| 給与 | 
                      各種手当含む(夜勤手当 4回分) 交通費: 通勤交通費全額支給 | 
|---|---|
| アクセス | 
                        JR横須賀線 衣笠駅から車で20分                           | 
| 雇用形態 | 
                        正社員                           | 
| 勤務時間 | 
                        シフト制 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日~22日 勤務曜日:月※・火※・水※・木※・金※・土※・日※・祝※ 注釈内容については勤務時間補足を参照下さい。 勤務時間 [1] 08:30~17:30 [2] 17:00~翌09:00 【シフトの決め方】 シフトサイクル:1ヶ月 シフト提出期限:シフト開始の10日前 シフト確定時期:シフト開始の5日前 【勤務時間 補足】 日勤8:30~17:30、夜勤17:00~翌9:00 | 
| 職種 | 看護師・准看護師・看護助手 | 
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県横須賀市 | 
| 特徴・経験・資格 | 長期、シフト制、夜、在宅ワーク・内職、資格を活かせる、資格必須 看護師 | 
| 勤務期間 | 勤務期間:レギュラー(長期) | 
| 給与 | 給与:各種手当含む(夜勤手当 4回分) 交通費: 通勤交通費全額支給 | 
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給 休日: 週休2日以上 休日:年間120日 シフト制 福利厚生: 退職金制度あり(勤続3年以上) 定年制度あり(一律60歳) 再雇用あり(65歳まで) マイカー・バイク・自転車通勤OK (無料駐車場あり) 受動喫煙防止措置: 施設内禁煙 保険加入: 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲: 看護師の業務 | 
| アクセスについて | JR横須賀線 衣笠駅から車で20分 | 
| 会社名/店舗名 | グロウトレイル株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 東京都町田市本町田3205-21 | 
 
                                

 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                               
   
     
     
     
     
    
医師の診察・指示のもと、患者様の診療補助や、入院生活におけるケアなどの看護業務をお願いします。
介護老人保健施設(以下、老健施設)における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。
### 業務内容
老健施設における看護師の主な業務は、以下のようなものがあります。
1. **健康管理と医療ケア**:
- 入所者の健康状態の観察と記録
- バイタルサインのチェック(血圧、体温、脈拍など)
- 医師の指示に基づく投薬や点滴の実施
- 緊急時の対応と医師への報告
2. **リハビリテーションのサポート**:
- 理学療法士や作業療法士と連携し、リハビリプログラムの実施
- 入所者の運動機能の維持・向上をサポート
3. **日常生活の支援**:
- 食事、入浴、排泄などの介助
- 入所者の生活環境の整備と清潔保持
4. **家族とのコミュニケーション**:
- 入所者の家族への健康状態の報告
- 家族からの相談や質問への対応
5. **チーム医療の一環としての役割**:
- 他の医療スタッフや介護スタッフとの連携
- カンファレンスへの参加と情報共有
### 特徴
老健施設における看護師の特徴は、以下の点にあります。
1. **長期的なケア**:
- 入所者は長期間にわたり施設で生活するため、看護師は長期的な視点でケアを提供します。
- 入所者との信頼関係を築きやすい環境です。
2. **多職種連携**:
- 医師、理学療法士、作業療法士、介護職員など、多職種と協力してケアを提供します。
- チーム医療の一環として、看護師の役割が重要です。
3. **予防的ケア**:
- 入所者の健康状態を維持・向上させるための予防的なケアが重視されます。
- 病気の早期発見や悪化防止に努めます。
### やりがい
老健施設での看護師のやりがいは、以下の点にあります。
1. **入所者の生活の質の向上**:
- 入所者が快適に生活できるようサポートすることで、生活の質を向上させることができます。
- 入所者の笑顔や感謝の言葉が大きな励みとなります。
2. **長期的な関係性の構築**:
- 長期間にわたり同じ入所者と関わるため、深い信頼関係を築くことができます。
- 入所者の生活の変化や成長を見守ることができます。
3. **チーム医療の一員としての貢献**:
- 多職種と連携し、チームとして入所者のケアに貢献することができます。
- 自分の意見や知識がチームに反映されることで、やりがいを感じます。
### メリット
老健施設で働く看護師のメリットは、以下の点にあります。
1. **安定した勤務環境**:
- 病院と比べて急性期の対応が少なく、比較的安定した勤務環境です。
- 夜勤の回数が少ない場合もあり、ワークライフバランスが取りやすいです。
2. **スキルの幅広い活用**:
- 医療的なケアだけでなく、リハビリや生活支援など、幅広いスキルを活用できます。
- 多職種との連携を通じて、コミュニケーション能力や協働スキルが向上します。
3. **地域社会への貢献**:
- 地域の高齢者の生活を支えることで、地域社会に貢献する実感が得られます。
- 地域の福祉や医療の一翼を担う役割を果たせます。
4. **キャリアの多様性**:
- 老健施設での経験は、他の介護施設や在宅ケア、地域包括ケアシステムなど、さまざまなキャリアパスに繋がります。
- 高齢者ケアの専門知識や技術が身につくため、将来的なキャリアの選択肢が広がります。
### まとめ
介護老人保健施設における看護師の業務は、入所者の健康管理や日常生活の支援、リハビリテーションのサポートなど多岐にわたります。長期的なケアや多職種連携が特徴であり、入所者の生活の質の向上やチーム医療の一員としての貢献がやりがいとなります。安定した勤務環境やスキルの幅広い活用、地域社会への貢献などのメリットも多く、老健施設での看護師の仕事は非常に意義深いものです。
医師の診察・指示のもと、患者様の診療補助や、入院生活におけるケアなどの看護業務をお願いします。
介護老人保健施設(以下、老健施設)における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。
### 業務内容
老健施設における看護師の主な業務は、以下のようなものがあります。
1. **健康管理と医療ケア**:
- 入所者の健康状態の観察と記録
- バイタルサインのチェック(血圧、体温、脈拍など)
- 医師の指示に基づく投薬や点滴の実施
- 緊急時の対応と医師への報告
2. **リハビリテーションのサポート**:
- 理学療法士や作業療法士と連携し、リハビリプログラムの実施
- 入所者の運動機能の維持・向上をサポート
3. **日常生活の支援**:
- 食事、入浴、排泄などの介助
- 入所者の生活環境の整備と清潔保持
4. **家族とのコミュニケーション**:
- 入所者の家族への健康状態の報告
- 家族からの相談や質問への対応
5. **チーム医療の一環としての役割**:
- 他の医療スタッフや介護スタッフとの連携
- カンファレンスへの参加と情報共有
### 特徴
老健施設における看護師の特徴は、以下の点にあります。
1. **長期的なケア**:
- 入所者は長期間にわたり施設で生活するため、看護師は長期的な視点でケアを提供します。
- 入所者との信頼関係を築きやすい環境です。
2. **多職種連携**:
- 医師、理学療法士、作業療法士、介護職員など、多職種と協力してケアを提供します。
- チーム医療の一環として、看護師の役割が重要です。
3. **予防的ケア**:
- 入所者の健康状態を維持・向上させるための予防的なケアが重視されます。
- 病気の早期発見や悪化防止に努めます。
### やりがい
老健施設での看護師のやりがいは、以下の点にあります。
1. **入所者の生活の質の向上**:
- 入所者が快適に生活できるようサポートすることで、生活の質を向上させることができます。
- 入所者の笑顔や感謝の言葉が大きな励みとなります。
2. **長期的な関係性の構築**:
- 長期間にわたり同じ入所者と関わるため、深い信頼関係を築くことができます。
- 入所者の生活の変化や成長を見守ることができます。
3. **チーム医療の一員としての貢献**:
- 多職種と連携し、チームとして入所者のケアに貢献することができます。
- 自分の意見や知識がチームに反映されることで、やりがいを感じます。
### メリット
老健施設で働く看護師のメリットは、以下の点にあります。
1. **安定した勤務環境**:
- 病院と比べて急性期の対応が少なく、比較的安定した勤務環境です。
- 夜勤の回数が少ない場合もあり、ワークライフバランスが取りやすいです。
2. **スキルの幅広い活用**:
- 医療的なケアだけでなく、リハビリや生活支援など、幅広いスキルを活用できます。
- 多職種との連携を通じて、コミュニケーション能力や協働スキルが向上します。
3. **地域社会への貢献**:
- 地域の高齢者の生活を支えることで、地域社会に貢献する実感が得られます。
- 地域の福祉や医療の一翼を担う役割を果たせます。
4. **キャリアの多様性**:
- 老健施設での経験は、他の介護施設や在宅ケア、地域包括ケアシステムなど、さまざまなキャリアパスに繋がります。
- 高齢者ケアの専門知識や技術が身につくため、将来的なキャリアの選択肢が広がります。
### まとめ
介護老人保健施設における看護師の業務は、入所者の健康管理や日常生活の支援、リハビリテーションのサポートなど多岐にわたります。長期的なケアや多職種連携が特徴であり、入所者の生活の質の向上やチーム医療の一員としての貢献がやりがいとなります。安定した勤務環境やスキルの幅広い活用、地域社会への貢献などのメリットも多く、老健施設での看護師の仕事は非常に意義深いものです。