たんぽぽ訪問看護ステーション 武蔵野市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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たんぽぽ訪問看護ステーション
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東京都武蔵野市
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訪問看護の看護師 正社員／武蔵野市
給与 |
想定給与 正看護師
年収 420～435 万円 月給 29～30 万円 賞与72～75万円 月給内訳 基本給 290,000～300,000円 通勤手当 20,000円 ※上限20,000円まで 住宅手当 15,000円 ※上限 家賃・ローンの20％まで支給 子育て手当 10,000円 役職手当 ※12,000円100,000円 オンコール手当 1,000円/回 オンコール出動手当 5,000円 |
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アクセス |
三鷹駅 バス20分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：
日勤 09:00～17:30 休日： 年間休日 117日 残業 あり オンコール あり ◆土曜日は原則休日。ただし、年に８回程度 出勤日あり ◆年末年始12/301/3 ◆年間休日数のほかに、夏季に2日の有給特別休暇があります。 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
東京都武蔵野市 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 2 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
特徴・経験・資格 |
夜、資格を活かせる ◆正看護師資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 正看護師 年収 420～435 万円 月給 29～30 万円 賞与72～75万円 月給内訳 基本給 290,000～300,000円 通勤手当 20,000円 ※上限20,000円まで 住宅手当 15,000円 ※上限 家賃・ローンの20％まで支給 子育て手当 10,000円 役職手当 ※12,000円100,000円 オンコール手当 1,000円/回 オンコール出動手当 5,000円 |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 退職金 ○ 車通勤： ・駐車場あり ・駐車場無料 その他： 試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： |
アクセスについて |
三鷹駅 バス20分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 2 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
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会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
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所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆訪問看護ステーションにおける訪問看護業務全般を担当していただきます
【主な業務内容】
・体温・血圧・呼吸・脈拍などのバイタルチェック
・病状・全身状態・障害の観察と異常の早期発見
・生活指導・健康状態
・療養・看護・介護方法の指導と助言
・食事ケア・水分・栄養管理・排泄ケア・清潔ケア
・認知症や精神疾患の方の看護と対応方法
・家族、その他の介護者の支援
・終末期の看護
・その他症状や状況に応じて一緒に考えていきます。
【訪問件数】5件／日
【オンコールに関して】当番制による夜間・休日のオンコール勤務があります。(1ヶ月に78回程度。実動は月平均23回程度)
【記録等に関して】手書きとなりますが、書類関係はパソコンを使います。
【移動手段】自転車メイン（オンコールの際は車があった方が便利ですが、免許は必須ではありません。）
【利用者層】小児から高齢者（平均年齢80歳）まで幅広く受け入れています。
【疾患層】パーキンソン病、ターミナル、呼吸器、いろう、気管切開等
◆訪問看護ステーションにおける訪問看護業務全般を担当していただきます
【主な業務内容】
・体温・血圧・呼吸・脈拍などのバイタルチェック
・病状・全身状態・障害の観察と異常の早期発見
・生活指導・健康状態
・療養・看護・介護方法の指導と助言
・食事ケア・水分・栄養管理・排泄ケア・清潔ケア
・認知症や精神疾患の方の看護と対応方法
・家族、その他の介護者の支援
・終末期の看護
・その他症状や状況に応じて一緒に考えていきます。
【訪問件数】5件／日
【オンコールに関して】当番制による夜間・休日のオンコール勤務があります。(1ヶ月に78回程度。実動は月平均23回程度)
【記録等に関して】手書きとなりますが、書類関係はパソコンを使います。
【移動手段】自転車メイン（オンコールの際は車があった方が便利ですが、免許は必須ではありません。）
【利用者層】小児から高齢者（平均年齢80歳）まで幅広く受け入れています。
【疾患層】パーキンソン病、ターミナル、呼吸器、いろう、気管切開等