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神奈川県横浜市西区
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訪問看護の看護師 正社員／神奈川県
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県横浜市西区 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる ◆正看護師資格をお持ちの方 ◆車の運転ができる方（ペーパードライバーの方も大歓迎です。フォローしていきます！） |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 経験7年 / 正看護師 年収 450 万円～ 月給 32 万円～ 賞与75万円～ 月給内訳 基本給 280,000円～ ※初年度は想定336万円スタートとなる予定です |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、寮・社宅あり、社会保険完備、託児所あり、研修制度あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 託児所 ― 退職金 ○ 車通勤： ・駐車場あり ・自己負担額なし その他の福利厚生： ・精神のセミナー受講費全額負担 ・昇給制度あり（人事評価に基づき決定） ・交通費支給（条件の取り決めなし） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ・65歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ・役職手当あり（管理者、主任） ・試用期間は経験に応じて相談 ・受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） その他： 試用期間： 試用期間なし 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： 夜勤： オンコール： 所持：月56回程度 鳴る回数：月56回程度（ステーション全体） 実働回数：月56回程度（ステーション全体） ※看取り時、熱発時、転倒時に出動となるケースが多いです。 ※22時以降の緊急訪問時は、翌日に出勤調整あり（午前休、午後休など）スケジュールの兼ね合いあり) 退職関連： 定年：60歳 再雇用：あり |
アクセスについて |
桜木町駅 徒歩5分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 |
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会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
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所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆訪問看護ステーションから、近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。(電動自転車、社用車等で移動) ・1日57件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
【訪問時の業務内容】
・健康状態の観察や医療処置（バイタルチェック,点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・記録方式：電子カルテ(iPadを1人1台支給） ・社用車の貸し出し
入社後は、現場での同行訪問がスタートします。(※概ね1ヶ月間慣れるまでは同行訪問) 2ヶ月以降研修も組まれており、教育体制は万全です！
◆1日の訪問件数：47件程度（個人の希望に合わせて調整可能です）
◆オンコール：有
◆移動手段：車・原付きバイク
◆記録方法：電子カルテ
◆受け持ち方式：担当制
◆在籍看護師人数：3名（管理者1名、常勤1名、非常勤1名）
◆看護師年齢層：20代後半、30代前半、50代前半
◆介護保険：医療保険の割合＝7：3
◆訪問看護ステーションから、近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。(電動自転車、社用車等で移動) ・1日57件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
【訪問時の業務内容】
・健康状態の観察や医療処置（バイタルチェック,点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・記録方式：電子カルテ(iPadを1人1台支給） ・社用車の貸し出し
入社後は、現場での同行訪問がスタートします。(※概ね1ヶ月間慣れるまでは同行訪問) 2ヶ月以降研修も組まれており、教育体制は万全です！
◆1日の訪問件数：47件程度（個人の希望に合わせて調整可能です）
◆オンコール：有
◆移動手段：車・原付きバイク
◆記録方法：電子カルテ
◆受け持ち方式：担当制
◆在籍看護師人数：3名（管理者1名、常勤1名、非常勤1名）
◆看護師年齢層：20代後半、30代前半、50代前半
◆介護保険：医療保険の割合＝7：3