社会福祉法人サン・ビション グレイスフル春日井 特養棟 春日井市の求人情報
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社会福祉法人サン・ビション グレイスフル春日井 特養棟
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愛知県春日井市桃山町字北山5079-1＜グレイスフル春日井(特養棟)＞
【職場見学受付中】
一度見学してから決めたいという方もOK！お気軽にお問い合わせください。 -
【託児所完備】勤務時間＆日数は相談OK♪ブランク・無資格・未経験でも働ける♪日勤のデイサービススタッフ
職種 |
その他(医療・福祉系) |
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勤務地 |
愛知県春日井市桃山町字北山5079-1＜グレイスフル春日井(特養棟)＞ 【職場見学受付中】 一度見学してから決めたいという方もOK！お気軽にお問い合わせください。 |
特徴・経験・資格 |
／ 無資格 未経験 ブランクありの方 歓迎！ ＼ 学歴、経験不問！ 新卒の 18歳～ベテランの60代 の方まで幅広く活躍中です。 ※契約職員・正職員登用あり |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
時給1150円 ※処遇改善170円、特定処遇改善50円を含む ※介護職歴が10年以上ある場合、特定処遇改善手当金の支給額は時給100円/h ・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施) 【各種手当】 ・交通費規程支給 ・資格加算(介護福祉士)：50円 ・日・祝日加算：50円 ・運転加算20～50円 |
待遇・福利厚生 |
・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施) ・社会保険完備 ・退職金制度 ・奨学金制度 ・資格取得支援制度 ・優秀職員・優秀事業所表彰制度 ・永年勤続表彰制度 ・福利厚生助成金 ・施設内託児所(グレイスフル春日井、サンサンリゾート グレイスフル春日井) ※勤務する施設に託児所がない場合はお近くの別施設をご利用いただけます。 ・学童保育所 ・慶弔制度 ・心理カウンセラー配置 ・会員制リゾートホテル(保養施設) ・職員無料駐車場完備 ▼諸手当 交通費/日・祝日加算/資格加算/運転加算 ▼休暇について 有給休暇/誕生日休暇/忌引休暇/育児休業制度/介護休業制度/看護休暇制度 |
会社名/店舗名 |
社会福祉法人サン・ビション グレイスフル春日井 特養棟 |
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事業内容 |
▼社会福祉法人サン・ビションについて 当法人は愛知・岐阜・長野の3県下で38施設、151事業所を展開する全国でも最大級規模の社会福祉法人です。 ▼サン・ビションの魅力 □働く人にもやさしい職場環境づくり 職員の肉体的負担を軽減する「ノーリフティングポリシー」や業務の効率化を図るタブレットを活用した介護記録システムを導入するなど、働く人にもやさしい職場環境づくりをしております。 □幅広いキャリアステップが可能 当法人は様々な職種や事業所がございますので、幅広いキャリアステップが可能です。 直近では、令和元年5月に「ジョイフル岐阜駅」を新規開設しました。 □充実したサポート体制 介護経験のない方や知識のない方もご安心ください。 イチから介護職を目指せるようにしっかりとしたサポート体制を整えています。 あなたの頑張りたいという気持ちを応援します □働くママが安心して活躍できる文化があります 産休・育休の取得率100％ 託児所付きの施設増設中です □社会福祉法人サン・ビジョンは男性職員の育児休業取得率70％以上を目標にワークライフバランスの実現を応援しています 男性の育児休業取得率 61.8 ％(2022年実績） |
所在地 |
愛知県春日井市桃山町字北山5079-1＜グレイスフル春日井(特養棟)＞ 【職場見学受付中】 一度見学してから決めたいという方もOK！お気軽にお問い合わせください。 |
情報提供元 |  |
グレイスフル春日井内にあるデイサービスセンターでのお仕事です。
具体的には…
・食事や入浴の支援
・プログラム参加などの支援
・送迎業務等
■”基本介護チェック表”あり！
介護職の業務(マナー・食事・入浴・認知症介護など)毎に求められる能力や内容がチェックシートにまとめられており、介護の経験がない新人さんから他施設から転職されたベテランさんまで、安心して仕事を習得することができる環境が整備されています。
新卒の 18歳~ベテランの60代 の方まで幅広く活躍中です。
▽ここがオススメ▽
□福祉用具導入により負担軽減
タブレットを活用した介護記録システムを導入！
＆
ノーリフティングポリシーの実施！
利用者様の情報はその都度入力したり、押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わないで、福祉用具を活用しています。
ご家族にも安心される質の高いケアを提供できるほか、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。
□託児所完備
早番・土日にも対応しておりますので、小さなお子さんがいる方も安心です。