株式会社 ヨウジヤマモト 新宿区の求人情報
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- 派遣
- その他(販売・サービス・アパレル系)
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株式会社 ヨウジヤマモト
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東京都新宿区新宿3-14-1
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【新宿】ヨウジヤマモト／販売／未経験OK・残業10H未満・賞与2回・制服貸与
情報提供元 
給与 |
月給250000円〜416666円 ＜月給内訳＞
基本給：216220円～360360円 固定残業代：20時間／33780円～56306円 ※超過分は別途支給 ◆想定年収：3500000円～5000000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜各種手当＞ ・役職手当 ・出張手当 |
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アクセス |
＜一都三県エリアに配属予定＞
■配属先例：Yohji Yamamoto伊勢丹新宿店 東京メトロ丸ノ内線・副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩2分 西武新宿線「西武新宿駅」徒歩5分 JR、小田急線、京王線「新宿駅」徒歩7分 ※配属先ブランドや店舗は ご経験、選考を通して決定します。 |
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
実働7時間45分、休憩1時間30分のシフト制
※休憩時間：昼1時間、夕方30分＝計1時間30分 ＜シフト例＞ ・9:30～18:45 ・11:15～20:30 など ※シフトは店舗により異なります 残業：月10時間未満 |
職種 |
その他(販売・サービス・アパレル系) |
|---|---|
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-14-1 |
特徴・経験・資格 |
・高卒以上の方 ・ヨウジヤマモトに興味がある方 ・接客、販売の経験が1年以上ある方 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
月給250000円〜416666円 ＜月給内訳＞ 基本給：216220円～360360円 固定残業代：20時間／33780円～56306円 ※超過分は別途支給 ◆想定年収：3500000円～5000000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜各種手当＞ ・役職手当 ・出張手当 |
待遇・福利厚生 |
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・社員割引 ・福利厚生サービス ・報奨金制度(販売職のみ) ・制服貸与(各シーズン2コーディネート、販売職のみ) └4シーズンのコレクションから それぞれ最大35万円以上の制服を支給。 全身の最新コーディネートをご用意。 ・海外研修(入社3年以上) ・退職金制度(入社3年以上) ・育児短時間勤務 ・役職手当 ・出張手当 ・屋内禁煙 |
会社名/店舗名 |
株式会社 ヨウジヤマモト |
|---|---|
事業内容 |
【紹介元会社名】株式会社ディンプル ※応募先は株式会社ディンプルとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 人材派遣事業（（派）27-030090） 有料職業紹介事業（27-ユ-030096） 業務委託事業（インフォメーション・店舗運営 等） 教育研修事業 |
所在地 |
東京都新宿区新宿3-14-1 |
情報提供元 | |
・接客、販売業務
・商品の発注・在庫管理
・商品ディスプレイ、VMD
・スタッフスタイリング撮影
など
モードを牽引するヨウジヤマモトを
中心としたブランドの各店舗で
販売業務をお任せします。
＜配属先ブランド＞
・Yohji Yamamoto(ヨウジヤマモト)
・Y's(ワイズ)
・LIMI feu(リミ フゥ)
・Ground Y(グラウンド ワイ)
・discord Yohji Yamamoto(ディスコード ヨウジヤマモト)
※配属先ブランドや店舗は
ご経験、選考を通して決定します。
お気に入りアイテムや最新のコレクションに
囲まれながら働けるのは、この仕事の醍醐味！
個人ノルマがなく、チームで目標を目指せる
報奨金制度もあるので、
ブランド愛を原動力に仲間と成長できます。
ヨウジヤマモトブランドはもちろん、
ファッションやアパレルが好きな方には
この上なく魅力的な職場です◎
＜求人ポイント＞
◆制服貸与★最大35万円の最新コレクション着用◆
あなた自身にブランドの最新の世界観を
体現していただけるよう、
制服を全身コーディネートで支給します。
支給額は4シーズンのコレクションから
各シーズン2コーディネート、
それぞれ最大35万円以上！
ハイエンドなファッションを楽しみながら
自信を持って接客に挑んでいただけます。
◆転居を伴う転勤無し！地元で安心して働ける◆
産休・育休・育児短時間勤務制度が整っており、
ライフステージが変わっても
キャリアを諦めずに働けます。
さらに、月9～10日休みの年間休日110日で
プライベートも充実！
地元に根付いて安心して長く働ける環境です。
＜入社後研修あり＞
・社会人としてのマインドセット
・ビジネスマナーの取得
・企業理念
・ブランドイメージ
などを学んでいただきます。
さらに、入社半年後に実施される研修や
社歴が浅い方を対象とした研修もあるので
タイミングとスキルに合わせて成長できます。