セントスタッフ株式会社／(74427) 札幌市清田区の求人情報

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札幌市清田区／従来型特養／介護職／正社員／シフト制／賞与3.0ヶ月／無料駐車場／高年収／法人運営
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高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします

【主な業務内容】
・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア）
・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換）
・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け）
・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗）
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など）

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：特別養護老人ホーム
定員：72名
開設：1997年4月

【おすすめポイント】　
・正社員として各種手当、福利厚生充実しており長期的に安心してご就労いただくことが可能です
・ご家族がいらっしゃる方は家族手当、寒冷地手当などがあるためしっかりお給料をいただくことができます！
・無料駐車場完備しており通勤環境良好です
・年3回の賞与あり！

【必須条件／経験】
初任者研修以上

《給与》
月給169,200円〜
想定月給：169,200円～287,700円
（基本給+支援加算手当+資格手当+夜勤手当5回）

【給与】
基本給：158,000円?214,500円
※経験加算あり
支援加算手当11,200円?18,200円

【対象者に支払う手当】
資格手当　0円～30,000円
家族手当　4,000円(配偶者)
　　　　　8,000円(子ども)
　　　　　4,000円(ひとり親養育加算)
夜勤手当：5,000円／回（月5回で計算）
※上記回数以上対応した場合、別途手当支給

寒冷地手当：52,000円～120,000円
住宅手当：4,000円(持家)～20,000円(賃貸)
※賃貸の方は条件によって変動あり
処遇改善手当　年2回支給(合計200,000円)

昇給　年1回
賞与：年3回 計3.60か月分（前年度実績）

※試用期間あり（3ヶ月）
※雇用期間の定め：なし
想定年収：2,840,000円～3,817,200円

セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者！！
　だからこそ伝えられる情報があります
・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！
　“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！
・様々なタイプのお仕事をご用意！！
　「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど

求人に関する質問事項など、
お気軽に何でもお問い合わせください！
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。