ランスタッド株式会社 千歳支店（千歳事業所） 千歳市の求人情報
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- 事務・データ入力・受付
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ランスタッド株式会社 千歳支店（千歳事業所）
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北海道千歳市
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千歳｜時給1400円★レンタカーの手続・入力事務／未経験OK「PC入力」と「笑顔で接客」のイイとこ取り！憧れのオフィスワークへ♪/WCTS100803
給与 |
時給1,400円
◆交通費支給：有（実費支給／当社規定あり。） 月収例：252,700円＝1,400円×8時間×22日勤務＋残業10時間の場合 ※交通費別途支給 |
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アクセス |
新千歳空港駅より【無料】送迎バスあり ※車通勤もOK！
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雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
【勤務時間】
8:00～17:00 （実働8:00・休憩60分） 9:00～18:00 （実働8:00・休憩60分） 9:30～18:30 （実働8:00・休憩60分） 11:00～20:00 （実働8:00・休憩60分） 8:00～20:00内のシフト制 残業について：10～20時間／月 【勤務日】 週5日 【休日休暇】 土日祝日含む週5日勤務です 【勤務期間】 3ヶ月以上 ※【長期】即日スタートOK！ ※初回2ヶ月、以降3ヶ月更新 ※試用期間有り（14日間） |
職種 |
事務・データ入力・受付 |
|---|---|
勤務地 |
北海道千歳市 |
特徴・経験・資格 |
長期、即日勤務OK、シフト制、10時以降勤務開始OK、9時以降勤務開始OK、平日休みOK、残業月20時間以下、未経験歓迎、新卒・第二新卒歓迎、ブランクOK、女性活躍中、制服あり、禁煙・分煙、大手企業 ＼未経験・ブランクOK！／ 入力さえできれば難しいPCスキルもいりません◎ |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：時給1,400円 ◆交通費支給：有（実費支給／当社規定あり。） 月収例：252,700円＝1,400円×8時間×22日勤務＋残業10時間の場合 ※交通費別途支給 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、送迎あり ＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞ ※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。 【その他福利厚生】 年次有給休暇、健康診断、育児・介護休業などの各種制度、健康・メンタル相談、ストレスチェック、各種相談窓口、関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）、ランスタッドクラブオフ、キャリアカウンセリングなど ※社内規定あり ※就業期間によって異なります 【ランスタッドケア（キャリアサポート・福利厚生）】 コミュニケーションと働きやすい環境づくりを大切にする「ランスタッドケア」で皆様一人一人の「働く」を応援しています。 ■5つのプログラム (1)ライフサポート/社会保険や有給休暇、福利厚生などの制度で皆様の健康を促進。保養施設や様々な優待サービスなどの特典も。 (2)キャリアサポート/長く働いていただけるようワークライフをトータルで支援。コンサルタントは職場の雰囲気も考慮しあなたに合うお仕事をご紹介。 (3)スピーディーな対応/働く上での困りごとは連絡アプリでいつでも気軽に即相談。 (4)満足度調査/就業1週間、 1カ月後にお仕事の満足度調査を実施。クライアント企業様と共に期待以上のサービスを提供できるよう取り組んでいます。コンサルタントは働くあなたの心と身体のコンディションに常に心を配っています。 (5)サンキューイベント/スタッフの皆様の活躍を称え、感謝の気持ちをお伝えするイベントを定期的に開催。 |
アクセスについて |
新千歳空港駅より【無料】送迎バスあり ※車通勤もOK！ |
会社名/店舗名 |
ランスタッド株式会社 |
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所在地 |
東京都千代田区紀尾井町ニューオータニガーデンコート21F |
「PC入力」と「笑顔で接客」のイイとこ取り！憧れのオフィスワークへ♪
「事務職に憧れるけど、経験がない」
「ずっと座りっぱなしは苦手かも」
そんなあなたにピッタリの職場！
大手レンタカー店での【受付事務】
接客経験を活かして働けます◎
＼具体的なお仕事内容／
・カウンターでの貸渡契約手続き
・専用システムへのデータ入力
・電話対応や精算業務 など
お客さまへのご案内と、
入力作業どちらもお任せします♪
「適度に会話、適度に事務」
というバランスが働きやすさの秘訣★
高時給1400円で収入もしっかり確保！
PC入力ができれば専門知識は不要◎
制服貸与で毎日の服選びもラクチン！
送迎バスありで通勤も便利です.:*
【勤務先について】
＜職場見学OK＞
実際にどんな作業をするの？どんな現場なの？
まずは見学だけでもOKです！
■勤務地：北海道千歳市
■アクセス：
JR新千歳空港(鉄道)駅より車10分
JR千歳(北海道)駅より車11分
■事業内容：レンタカー事業
■従業員数：
■部署人数：
■男女比：女性が多い
■働いている年齢層：20代～40代
【受動喫煙防止措置】
敷地内禁煙
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《応募から仕事開始までの流れ》
STEP1 応募
STEP2 当日～翌営業日に当社から連絡
STEP3 ご登録・お仕事紹介
STEP4 職場見学
STEP5 採否連絡
STEP6 契約書などのお渡し
お仕事開始