セントスタッフ株式会社 世田谷区の求人情報
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セントスタッフ株式会社
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東京都世田谷区
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介護職／ヘルパー／世田谷区／特養／年間休日112日／賞与4ヶ月分！駅から徒歩圏内／病院併設の特養／特別養護老人ホームID17536 【世田谷区・特養】★年間休日112日♪★★賞与4ヶ月分！駅から徒歩圏内♪病院併設の特養★
給与 |
月給：216,000円〜291,450円
※一律手当を含む ＜その他の手当＞ 住宅手当：6,700円〜13,500円 処遇改善手当：13,000〜15,000円 夜勤手当：4000円/回 賞与年2回（計4.00月分）※前年度実績 昇給あり ※試用期間 3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません ※雇用期間の定め：なし |
|---|---|
アクセス |
■「千歳船橋駅」小田急線
より徒歩10分♪ ■「千歳烏山駅」京王線 よりバス5分♪ |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 �@早番(1) 7：00〜16：00 �A早番(2)7：30〜16：30 �B日勤 8：30〜17：30 �C遅番(1) 10：00〜19：00 �D遅番(2) 10：30〜19：30 �E夜勤(1) 16：00〜09：30 �F夜勤(2) 16：30〜10：00 �@〜�D実働8時間 休憩60分 �E〜�F実働16時間 休憩90分 【休日・休暇】 ■年間休日 112日♪ ■夏季3日、年末年始休暇5日 ■慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都世田谷区 |
特徴・経験・資格 |
即日勤務OK、ボーナス・昇給あり、ブランクOK ■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給：216,000円〜291,450円 ※一律手当を含む ＜その他の手当＞ 住宅手当：6,700円〜13,500円 処遇改善手当：13,000〜15,000円 夜勤手当：4000円/回 賞与年2回（計4.00月分）※前年度実績 昇給あり ※試用期間 3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません ※雇用期間の定め：なし |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり、資格手当・取得支援あり ■雇用 労災 健康 厚生 ■退職金制度（勤続1年以上） ■定年60歳 ■再雇用65歳まで ※敷地内禁煙（喫煙希望の方は別途ご相談ください） |
アクセスについて |
■「千歳船橋駅」小田急線 より徒歩10分♪ ■「千歳烏山駅」京王線 よりバス5分♪ |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【世田谷区・特養】★年間休日112日♪★ ★賞与4ヶ月分！駅から徒歩圏内♪病院併設の特養★
【必見！おすすめポイント♪】
■病院が併設されているので、
緊急時の対応も安心です♪
看護師さんとの連携も良好◎
■年間休日112日♪
夏季休暇3日、冬季休暇5日ございます☆
■駅から徒歩圏内★
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■入所定員80名、ショートステイ20名♪
従来型特別養護老人ホームです♪
■ご利用者様一人ひとりを大切にした
個別ケアを実践中★
■基本的にフロア固定勤務です♪
■夜勤は、月4〜5回♪
【特別養護老人ホームとは】
公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。
食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。
看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時（夜間も）必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。
入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。
待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月〜数年かかると言われています。
特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。
現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。