セントスタッフ株式会社 川口市の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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埼玉県川口市
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ケアマネジャー／川口市原町／ケアマネージャー／正社員／小規模特養／退職金制度あり／車通勤可／特別養護老人ホームID25916 【川口市原町】ケアマネージャー／正社員／小規模特養／退職金制度あり／車通勤可
給与 |
月給：219,100円〜300,600円
＜内訳＞ ・基本給：200,100円〜250,600円 ・資格手当：15,000円〜25,000円 ・処遇改善手当：4,000円〜25,000円 ＜その他＞ ・夜勤手当：8,000円／回 ・通勤手当：月上限15,000円 ・賞与：年2回（前年実績2.5ヶ月） ・昇給：年1回（前年実績1,000円〜5,000円／月） ※試用期間： ※雇用期間の定め：なし 【月給】230,100円‐300,600円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給200,100円 ‐ 250,600円 資格手当 15,000円‐25,000円 処遇手当 4,000円‐25,000円 夜勤手当1回8,000円 【賞与】年2回、2.50ヶ月分（前年度実績） 【昇給】1,000円-5,000円/月（前年度実績） 【退職金】制度有 【通勤手当】月上限15,000円 【定年】60歳※再雇用65歳 |
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アクセス |
JR京浜東北線「川口駅」徒歩13分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
変形労働時間制 8:30〜17:30 16:3〜-翌9:30 ※夜勤は緊急時のみ 日中勤務の場合：実働8時間（休憩60分） 夜間勤務の場合：実働15時間30分（休憩90分） 時間外労働：なし 【休日・休暇】 ・シフト制 ・1ヶ月8休 、週休2日の曜日指定なし ・年間休日数105日 |
求人の特徴
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
埼玉県川口市 |
特徴・経験・資格 |
急募 【必須資格／経験】 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 ・病院や施設経験が1年以上の方 【ウェルカム要件】 ・社会福祉士資格をお持ちの方 ・夜勤の出来る方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給：219,100円〜300,600円 ＜内訳＞ ・基本給：200,100円〜250,600円 ・資格手当：15,000円〜25,000円 ・処遇改善手当：4,000円〜25,000円 ＜その他＞ ・夜勤手当：8,000円／回 ・通勤手当：月上限15,000円 ・賞与：年2回（前年実績2.5ヶ月） ・昇給：年1回（前年実績1,000円〜5,000円／月） ※試用期間： ※雇用期間の定め：なし 【月給】230,100円‐300,600円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給200,100円 ‐ 250,600円 資格手当 15,000円‐25,000円 処遇手当 4,000円‐25,000円 夜勤手当1回8,000円 【賞与】年2回、2.50ヶ月分（前年度実績） 【昇給】1,000円-5,000円/月（前年度実績） 【退職金】制度有 【通勤手当】月上限15,000円 【定年】60歳※再雇用65歳 |
待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・退職金制度あり ・定年60歳（再雇用65歳） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・車通勤可（駐車場あり） |
アクセスについて |
JR京浜東北線「川口駅」徒歩13分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
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所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【川口市原町】ケアマネージャー／正社員／小規模特養／退職金制度あり／車通勤可
高齢者施設におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・要介護認定調査、変更調査、更新調査、入退所業務、契約締結
・ケアカンファレンスの開催、ケアプラン作成・家族職員との連携・介護報酬請求業務
・委員会業務
・入所者生活介護業務（夜勤含む）と兼務のできる方
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：特別養護老人ホーム
定員：22名
開設：2010年4月
【おすすめポイント】
・定員22名の地域密着型の小規模特別養護老人ホームです。
・急性期病院と特養の複合施設で入居者に安心して過ごしていただいています。
・少人数なので、入居者一人ひとりに寄り添ったケアプラン業務が出来ます。
・入居者生活介護業務と兼務できるので、入居者の生活や要望が把握しやすい環境です。