キャル株式会社 千代田区の求人情報

受託開発部門のPM候補として、まずは現行プロジェクトにPM補佐として参画いただき、徐々に業務に慣れていただきます。
スキルや習熟度に応じて、現行プロジェクトを引き継いでいただく、もしくは新たなプロジェクトのPMをお任せいたします。
第二創成期として、事業部の発展と部門の体制強化を担っていただきたいと考えております。

■業務内容
プロジェクトの統括、マネジメント(数名～数十名規模)
プリセールス、クライアントとの調整・折衝
見積、プロジェクトの進捗・工数・課題管理
現状分析、要件定義、設計
※最初から全てをお任せすることはありません。先輩PMがしっかりサポートしながら、段階的にお願いする予定です。

■開発実績
主にWEBシステムを中心に、以下のようなシステム開発を手がけています。
メガバンク向け為替管理システム
商社向け建材見積システム
ECUデータ収集システム
スポットワーカー向けスマホアプリ ほか多数

■開発言語
Java, Python, PHP, C, TypeScript, JavaScript, Swift, Kotlin, C#

■その他技術
Android, iOS, AWS, Unity, Node.js, Vue.js など

・PM未経験から挑戦できる育成体制
当社では、PM経験がない方でも安心して挑戦できるよう、充実した育成体制を整えています。
経験豊富な先輩PMがしっかりとサポートし、実務を通じて段階的にマネジメント業務に移行できます。
あなたの「PMに挑戦したい」という意欲を全力で応援します。

・上流工程から一貫して携わり、幅広いスキルを習得
開発だけでなく、プリセールス、クライアントとの折衝、要件定義、設計といった上流工程から
プロジェクト全体を統括するマネジメントまで、幅広い業務に携わることが可能です。
顧客対応やチーム調整を通じて、提案力、折衝力、課題解決能力など、
PMとして不可欠な多様なスキルを磨き、市場価値を高めることができます。

・個々の成長を支援する手厚いサポート
社員一人ひとりの成長を重視し、部門長との1on1ミーティングを定期的に実施しています。
また、キャリアカウンセラーによる面談も利用でき、仕事の悩みやキャリアパスについて気軽に相談できる環境です。
安心して長くキャリアを築けるよう、きめ細やかなサポートを提供しています。

・14期連続成長を続ける安定企業でキャリアを築く
当社は設立以来、官公庁プロジェクトを継続的に受託し、安定した経営基盤を築いてきました。
エンジニア事業部立ち上げ以来、14期連続で事業成長を続けており、売上高も約150億円に達しています。
安定した環境で、長期的な視点を持ってPMとしてのキャリアを築くことができます。

【給与】
年収460万円～700万円

■年収例
・500万円/入社1年目/SE9年、PL経験2年、32歳
・630万円/入社2年目/SE12年、PM経験3年、39歳
・700万円/入社3年目/課長職経験10年、PM経験4年、45歳

※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。

■給与条件
【給与補足】
賞与:年2回(決算賞与のため、支給額は業績や人事評価によって変動します)
残業手当:固定残業代(月20時間分、51,400円～74,400円)を超過した場合は別途支給
別途技術手当等、各種手当あり
※スキルや資格、経験によって給与優遇いたします。

【試用期間】
3～6カ月あり(試用期間中の勤務条件に変更はありません)

■補足
【給与補足】
賞与:年2回(決算賞与のため、支給額は業績や人事評価によって変動します)
残業手当:固定残業代(月20時間分、51,400円～74,400円)を超過した場合は別途支給
別途技術手当等、各種手当あり
※スキルや資格、経験によって給与優遇いたします。

【試用期間】
3～6カ月あり(試用期間中の勤務条件に変更はありません)

■賞与回数
2回

■インセンティブ
なし

【休暇・休日】
■休日:土日祝休み

■年間休日:125

■その他の休日休暇
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・年間休日数:125日
・育児休暇取得実績あり(育休後復帰率100%)
・有給休暇取得奨励日(5日)あり

■休日休暇に関する補足情報
・有給休暇:入社半年経過時点10日付与(年間有給休暇:10日～40日)
・育児休暇取得実績あり(育休後復帰率100%)
・年間休日125日とは別に有給休暇取得奨励日(5日)あり

【受動喫煙防止の取り組み】
禁煙、 喫煙室あり、 その他

特徴：急募、フリーター歓迎、学歴不問、未経験者歓迎、土日休み
情報提供元：
シゴトin(株式会社ジェーピーツーワン)