株式会社マイクロスタッフィングサービス 採用窓口 豊島区の求人情報
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- 派遣
- コールセンター・テレアポインター
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株式会社マイクロスタッフィングサービス 採用窓口
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東京都豊島区
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在宅勤務あり 経験必須 ドコモショップの問合せ対応 池袋
情報提供元 
給与 |
[派遣]時給1,670円～2,000円
[派遣]テレフォンオペレーター(テレオペ) ▼給与備考 ・時給1,670円～2,000円 ・昇給アリ（正当に評価） ・研修中は時給1,600円 ・研修終了（着台後）時給2,000円以上可 ※評価制度による ＜収入モデル＞ ★時給1670円×8ｈ×21日間（週5） =28万560円 Get！ ★時給2000円×8ｈ×21日間（週5） =33万6000円 Get！ |
|---|---|
アクセス |
JR山手線池袋駅
東京メトロ有楽町線東池袋駅 |
雇用形態 |
(1) 派遣
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勤務時間 |
[派遣]09:50～18:50、10:15～19:15、11:00～20:00
上記の中で ◆休憩：1ｈ ＜シフトについて＞ ・輪番シフト制 ・週5日勤務（週休2日） ◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆ ★☆開始日の相談OK ★☆残業なし プライベートも充実☆*。 あなたのライフスタイルに合わせて働ける！ 忙しいフリーターさんにもオススメ◎ 時間を有効活用して働く主婦(夫)さんも♪ ◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆＊◆ ┗都内各地で、ご紹介できるお仕事がたくさん♪ |
求人の特徴
職種 |
コールセンター・テレアポインター |
|---|---|
勤務地 |
東京都豊島区 |
面接地 |
【最寄駅】 東京メトロ日比谷線 東銀座駅 徒歩 5分 東京メトロ有楽町線 新富町駅 徒歩 5分 【住所】 東京都中央区銀座2-12-3 ライトビル5階 |
特徴・経験・資格 |
▼学歴不問▼ ￣￣￣￣￣￣￣ ■ドコモショップでの就業経験のある方 ▼下記いずれかに該当する方は▼ お仕事紹介が可能です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★未経験からでも頑張りたい方 ★接客・販売経験のある方 ★長期で安定して働きたい方 ★今すぐ始められるお仕事がしたい方 |
勤務期間 |
長期 ・自分のペースで働きたい！ ・長期で安定して稼ぎたい！ ・未経験でもできるお仕事がいい！ ↑こんな方々も大歓迎 |
給与 |
[派遣]時給1,670円～2,000円 [派遣]テレフォンオペレーター(テレオペ) ▼給与備考 ・時給1,670円～2,000円 ・昇給アリ（正当に評価） ・研修中は時給1,600円 ・研修終了（着台後）時給2,000円以上可 ※評価制度による ＜収入モデル＞ ★時給1670円×8ｈ×21日間（週5） =28万560円 Get！ ★時給2000円×8ｈ×21日間（週5） =33万6000円 Get！ |
待遇・福利厚生 |
～マイクロスタッフィングサービスなら福利厚生も充実～ ・健康保険（年1回の健康診断が無料） ・厚生年金 ・雇用保険 ・各種提携保養施設多数！（リゾートホテル・テーマパークなど格安利用） 【交通費】 一部支給 ・規定あり |
応募方法 |
【最寄駅】 東京メトロ日比谷線 東銀座駅 徒歩 5分 東京メトロ有楽町線 新富町駅 徒歩 5分 【住所】 東京都中央区銀座2-12-3 ライトビル5階 |
|---|
会社名/店舗名 |
株式会社マイクロハウス |
|---|---|
事業内容 |
一般労働者派遣事業/有料職業紹介/広告代理事業/出版事業 |
所在地 |
東京都中央区新富1-3-7 ヨドコウビル |
情報提供元 | |
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ドコモショップの
サポート業務
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※在宅勤務あります。
ドコモショップやドコモ販売店様からの
問い合わせ専用窓口です。
お客様からの問い合わせは
一切ございません！
＜具体的なおしごと＞
●下記のお問い合わせ対応
・本人確認書類
・契約手続き内容
・料金プラン
・割引施策内容
・ALADIN操作方法 など
＜ポイント＞
ドコモ販売店員の方からの
問い合わせのためクレームは少ないです。
丁寧な座学研修もございます。
研修後も不明点があれば
エスカレーションできる環境です◎
未経験・ブランクがある方も安心してスタート♪
フォロー体制も万全！
▼1：コンピューター・IT・WEB業界に強い
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当社は、通信業界へのパイプラインが特に強い
コールセンター、ショップ販売、業界最大手キャリアの開通業務、営業など
＜案件が多い職種＞
1位：コールセンター
2位：携帯販売
3位：営業事務
4位：一般事務
5位：企画営業
▼2：高時給で安定収入をゲット
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派遣社員の良さは
「アルバイトよりスタート時給が高い！」
稼ぎやすくて、働く期間も場所も選べる♪
▼3：未経験の方もお仕事をご紹介！
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どの様な仕事も、最初は誰でも未経験からのスタートです。
私共は皆様のやる気・ヒューマンスキルを積極的に評価しております。
個人情報の取り扱いについての講習など、
勤務に必要な項目を学んでいただける環境をご用意しております。
▼4：カウンセリング・スタッフフォローに定評♪
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スタッフの皆様に「安心して就業してもらう！」をモットーに、
登録～就業、その後のアフターフォローまで専任の担当者がバックアップ致します。