グリルらんぷ亭 大阪市北区の求人情報
- new
- 正社員
- その他(飲食・フード系)
-
グリルらんぷ亭
-
大阪府大阪市北区
-
【店長候補】賞与年3回/自分の想いを形にできる!|飲食調理
情報提供元
給与 |
[正]月給21万円~
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店) ※前職給与、家族構成、経験・能力などを考慮し 決定いたします。 ・ベテラン層:月給40万円以上可能 ・試用期間90日あり(同条件) ・通勤手当 ・役職手当 ・昇給年1回(10月) ・賞与年3回(3月/7月/12月) ※決算賞与7年連続支給実績あり |
|---|---|
アクセス |
大阪市営地下鉄堺筋線扇町駅 徒歩 2分
大阪環状線天満駅 徒歩 2分 大阪市営地下鉄谷町線南森町駅 徒歩 7分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
|
勤務時間 |
[正]09:30~22:00
・シフト制 ・休憩時間:1時間 ・実働時間:1日あたり8時間程度 ・平均所定労働時間:1ヵ月あたり180時間程度 |
職種 |
その他(飲食・フード系) |
|---|---|
勤務地 |
大阪府大阪市北区天神橋4-6-15 |
特徴・経験・資格 |
経験や年齢・スキルは不問です。 食べることが好き 料理することが好き という方も大歓迎。 ・学歴不問 ・正社員経験不問 ・フリーター・転職希望者歓迎 ・もちろん経験者はスキルを活かせます! 【下記の資格をお持ちでしたら大歓迎!】 ・調理師免許 ・防火防災管理 |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
[正]月給21万円~ [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店) ※前職給与、家族構成、経験・能力などを考慮し 決定いたします。 ・ベテラン層:月給40万円以上可能 ・試用期間90日あり(同条件) ・通勤手当 ・役職手当 ・昇給年1回(10月) ・賞与年3回(3月/7月/12月) ※決算賞与7年連続支給実績あり |
待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 ・賞与年3回 ・昇給年1回 ・原則屋内禁煙 ・有給休暇あり kkw_dm2203 【交通費】 一部支給 ※規定あり |
会社名/店舗名 |
株式会社ロン |
|---|---|
事業内容 |
飲食店の経営 |
所在地 |
大阪府大阪市北区曾根崎新地1丁目3‐23 FOODEARコミュニティスクエア |
情報提供元 | ![]() |
ホール~調理まで
お店全般のことを
お願いできたらと考えております。
\入社後の流れ/
・研修
基本オペレーションをOff-JTで学んだ後に
店舗にてOJTを行います
・一般社員
研修終了後、
配属店舗にて責任者と共に
店舗の運営に携わって頂きます。
・主任/副店長
店長として
店舗スタッフに伝えていきたいこと、
会社の方向性に対する理解力などを高め、
実行する力を養っていただきます。
・店長
主任や副店長時代に培った
思い、知識、経験を活かし
より高いレベルで店舗運営を実践して頂きます。
スタッフ1人1人の個性が発揮されるよう、
社内体制もどんどん進化しています。
・ガンガン出世型 ワークスタイル
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「働くことが好き」
「早く一人前になってステップアップしたい」
という希望をお持ちの方のワークスタイル
・ライフ重視型 ワークスタイル
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「プライベートも大事にしたい」!
「時間内で仕事をこなして結果を出したい」
などの希望をお持ちの方向けのワークスタイル
・新人研修制度
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社後50時間程度は、
座学や店舗見学などで
ハウスルールやメニュー内容などを
学んでいただきます。
・個別面談
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
店舗配属後も、
定期的に面談を行い
ワークスタイルに沿った働き方ができるよう
一緒になって考えていきます。
・家族手当
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
扶養されている
配偶者の方やお子さんが
おられるスタッフには
手当を支給しています。
・賞与
 ̄ ̄ ̄ ̄
夏季、冬季、決算期の年3回。
評価や業績に応じた賞与が
支給されます。