株式会社トヨタレンタリース神戸 豊岡市の求人情報
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- 正社員
- その他(販売・警備・サービス・アパレル系)
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株式会社トヨタレンタリース神戸
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兵庫県豊岡市
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年休120日＊充実サポートで働きやすい＊レンタカー業務/新卒採用
情報提供元 
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お客様に保険内容など説明します！
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お客様に保険内容など説明します！
給与 |
[正]月給22.5万円
[正]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント ※試用期間：入社後3ヵ月間（同条件） ●昇給年1回 …4月 ●賞与年2回 …7月、12月 ●職務手当 ●役職手当 ●家族手当 ●販売手当（各種） ●月次報奨金 |
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アクセス |
JR山陰本線(園部〜豊岡)豊岡駅 徒歩 2分
宮豊線豊岡駅 徒歩 2分 宮豊線コウノトリの郷駅 車 6分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]07:40～16:20、08:50～17:30、11:40～20:20
※上記時間帯はシフト例 変形労働時間制：1ヵ月単位 平均実働40時間以内/週 実働：7時間40分 休憩：1時間 残業：なし |
求人の特徴
職種 |
その他(販売・警備・サービス・アパレル系) |
|---|---|
勤務地 |
兵庫県豊岡市大手町4番5号 アイティ豊岡2階 |
面接地 |
【最寄駅】 神戸高速東西線 新開地駅 徒歩 3分 【住所】 兵庫県神戸市兵庫区水木通1丁目4-8 |
特徴・経験・資格 |
・理系学部生 ・文系学部生 ・短大生 ・専門学校生 ・既卒者 ※2026年3月卒業見込みの方 あるいは卒業後3年以内の方 《歓迎》 ・普段から運転がお好きな方 【選考の流れ】 ご応募 ↓ 会社説明会参加 ↓ 一次選考/WEB適性テスト ↓ 二次選考/WEB面接 ↓ 最終選考/対面での役員面接 ＊内々定まで1ヵ月以内 ＊自宅から1時間程度の範囲内の配属予定 |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
[正]月給22.5万円 [正]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント ※試用期間：入社後3ヵ月間（同条件） ●昇給年1回 …4月 ●賞与年2回 …7月、12月 ●職務手当 ●役職手当 ●家族手当 ●販売手当（各種） ●月次報奨金 |
待遇・福利厚生 |
●社会保険完備 …健康/厚生年金/雇用/労働災害補償（労災） ●交通費規定支給 ●昇給年1回 …4月 ●賞与年2回 …7月、12月 ●職務手当 ●役職手当 ●家族手当 ●販売手当（各種） ●月次報奨金 ●退職金制度 ●確定給付企業年金制度 ●財形貯蓄制度 ●慶弔見舞金制度 ●免許取得支援制度 ●表彰制度 ●労働組合 ●トヨタレンタリース神戸倶楽部（14倶楽部） …ゴルフ/バドミントン/野球/バスケ フットサル/卓球/フィッシング/サバイバルゲーム 映画/語学/写真友の会/Esports/グルメ/旅行 ※社員はいずれかの倶楽部に所属 自身が所属している倶楽部のみの参加ではなく 興味のある他の倶楽部活動にも積極的に参加、 親睦を深めています。 ●会員制リゾートクラブ契約 ●保養所 ●社内集合研修（入社後適時） ●トヨタ自動車主催オンライン研修 ●店頭応対研修 ●自動車損害保険資格取得 ●時短勤務制度 ●有給休暇 …10日付与 （入社1年目の4月） ●産休・育児休暇取得実績あり ●研修（対面） ●先輩社員との質問会・懇談会 ●敷地内すべて禁煙 ●転勤なし 【交通費】 全額支給 ※上限5万円 |
応募方法 |
【最寄駅】 神戸高速東西線 新開地駅 徒歩 3分 【住所】 兵庫県神戸市兵庫区水木通1丁目4-8 |
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会社名/店舗名 |
株式会社トヨタレンタリース神戸 |
|---|---|
事業内容 |
＜レンタカー＞ 全国ネットワークの業界ＮＯ.1、県下19拠点で営業中 ＜カーリース＞ 主に法人・企業、または個人営業顧客へのリース車の賃貸 |
所在地 |
兵庫県神戸市兵庫区水木通２丁目１―１ |
情報提供元 | |
【レンタカー店舗スタッフ】
・接客応対
・回送
・車両再商品化
・利用目的に合う車種や
交通ルートの提案 など
車をレンタルするだけではなく、
その先のサービスと快適さを
提案することが大切です。
お客様の気持ちやご要望を理解することが
接客においては最も必要。
「今、何を求めているのか」
「どうすれば喜んでもらえるのか」
常に考えながらお客様の対応をしております。
●学問や海外経験、語学力に自信のある方
●個性をアピールできる方
●負けず嫌いの方
●チームワークを大切にできる方
●物事を冷静に判断できる方
上記にあてはまる方もぜひご応募ください。
●Point.1【業界トップクラス】
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トヨタ車のレンタカー、カーリースを
扱うのがトヨタレンタリース。
当社は神戸市をメインとした兵庫県に
19拠点を展開し活動中です。
トヨタブランドに誇りを感じながら
業務に取り組めるのが一番の魅力。
マナーや知識など、求められるレベルも
もちろん高くなりますが
だからこそ大きく成長できる環境。
コロナ禍においてお客様の需要が
徐々に変化してきました。
変わりゆく要望に合わせた提案を行い、
継続してお客様に選ばれる企業となるよう
尽力しています。
●Point.2【充実のサポート】
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新入社員1名に対し若手社員が1人つき
仕事のフォローや共育、また業務以外でも
相談相手となるべく取り入れている
ブラザーシスター制度など。
働きやすい環境が整っております。
普段から運転をするのがお好きな方に
ピッタリのお仕事です。
ぜひご応募ください、お待ちしております。