セントケア千葉株式会社 木更津市の求人情報
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- アルバイト
- その他(医療・福祉系)
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セントケア千葉株式会社
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木更津市畑沢南3-13-19
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訪問入浴ケアエイド介護福祉士／日勤のみ/23710442
情報提供元 
給与 |
時給1355円～1655円
＊介護福祉士
実務経験10年以上 1455円～
実務経験 6年以上 1405円～
実務経験 3年以上 1375円～
実務経験 3年未満 1355円～
※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
＊実務者研修 1335円～
＊初任者研修・無資格 1305円～
≪別途支給≫
・土曜祝日出勤手当100円/件
・特定対応手当100円/件
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アクセス |
君津市役所より車で7分
すずき皮膚科さん斜向かい
＜マイカー通勤可／駐車場完備＞
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
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雇用形態 |
アルバイト
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勤務時間 |
08:30～17:30
【勤務時間詳細】
シフト制
8:30〜17:30
※勤務日相談に応じます
勤務開始時期調整可能！
※休憩60分
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職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
木更津市畑沢南3-13-19 |
特徴・経験・資格 |
介護福祉士 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 ※外国籍の方は日本語能力試験（JLPT）N1以上、ビジネスレベル以上の日本語力、敬語・ビジネスマナーを用いたコミュニケーションが可能な方 ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher. |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,深夜/早朝 |
給与 |
時給1355円～1655円 ＊介護福祉士 実務経験10年以上 1455円～ 実務経験 6年以上 1405円～ 実務経験 3年以上 1375円～ 実務経験 3年未満 1355円～ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修 1335円～ ＊初任者研修・無資格 1305円～ ≪別途支給≫ ・土曜祝日出勤手当100円/件 ・特定対応手当100円/件 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（69歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス122事業所（2024年4月現在） |
所在地 |
木更津市畑沢南3-13-19 |
情報提供元 | |
【仕事内容】
【おすすめポイント】
・週2日〜勤務OK！ライフスタイルに合わせて働けます！
・正社員登用制度あり！キャリアアップも目指せます！
・有給・産前産後・育児・介護休暇取得OK！
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤も快適！
・充実の待遇制度で安心して長く働ける環境！
【仕事内容】
・訪問入浴介助業務
・機材の搬入・設置・片付け
・入浴補助・着脱介助
・看護師との連携によるサービス提供
【具体的には】
3名1組でお客様宅を訪問し、居室内で入浴介助を行います。
浴槽の設置から入浴、片付けまでを45分程度で対応します。
看護師によるバイタルチェックを行い、安全を確保した上でサービス提供を行います。
寝たきりや自力での入浴が困難な方へ、心身ともに快適な時間を提供します。
【1日の流れ（例）】
8:30 出発・申し送り確認
9:00〜9:45 1件目訪問
10:00〜10:45 2件目訪問
11:00〜11:45 3件目訪問
11:45〜12:45 昼休憩
13:00〜13:45 4件目訪問
14:00〜14:45 5件目訪問
15:00〜15:45 6件目訪問
16:00 帰社・備品補充
17:30 退勤
【会社の特徴】
セントケア千葉では、ご利用者様に寄り添った丁寧なケアを提供しています。
教育体制も整っており、未経験からでも安心して始められる環境です！
YouTubeで仕事紹介動画も公開中！「セントケア千葉」で検索してぜひご覧ください！
【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
【求人の特徴】
日勤のみ！週2日〜OK！正社員登用あり！各休暇制度も充実！介護福祉士実務経験により給与アップ！
【求人のポイント】
・社員登用あり
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・月1シフト提出
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・賞与あり
・ブランクOK
・育休制度あり
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・友達と応募OK
・週5からOK
・産休・育休取得実績あり