セントケア千葉株式会社 市川市の求人情報
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- 正社員
- その他(医療・福祉系)
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セントケア千葉株式会社
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市川市行徳駅前2-20-9ラグナパーク102号室
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訪問入浴の介護福祉士／日曜完全休み/23710358
情報提供元 
給与 |
月給227500円～269500円
経験考慮あり
＊介護福祉士
実務経験10年以上 259500円～
実務経験 6年以上 254500円～
実務経験 3年以上 239500円～
実務経験 3年未満 227500円～
※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
※別途残業代支給
＊実務者研修 247500円～
※みなし残業14時間25000円含む
超過分は別途支給
＊初任者研修・無資格 240500円～
※みなし残業15時間25000円含む
超過分は別途支給
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アクセス |
東西線 行徳駅より駅チカ徒歩3分
弁天公園向かい
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
08:30～17:30
【勤務時間詳細】
シフト制
8：30〜17：30
勤務開始時期調整可能！
※休憩60分
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職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
市川市行徳駅前2-20-9ラグナパーク102号室 |
特徴・経験・資格 |
＊介護福祉士 ※外国籍の方は日本語能力試験（JLPT）N1以上、ビジネスレベル以上の日本語力、敬語・ビジネスマナーを用いたコミュニケーションが可能な方 ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher. |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝 |
給与 |
月給227500円～269500円 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上 259500円～ 実務経験 6年以上 254500円～ 実務経験 3年以上 239500円～ 実務経験 3年未満 227500円～ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ※別途残業代支給 ＊実務者研修 247500円～ ※みなし残業14時間25000円含む 超過分は別途支給 ＊初任者研修・無資格 240500円～ ※みなし残業15時間25000円含む 超過分は別途支給 |
待遇・福利厚生 |
賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年69歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス122事業所（2024年4月現在） |
所在地 |
市川市行徳駅前2-20-9ラグナパーク102号室 |
情報提供元 | |
【仕事内容】
【おすすめポイント】
・日曜休み＆夜勤なし！プライベートも充実！
・賞与年2回×処遇改善一時金年2回！頑張りをしっかり評価！
・年間休日112日＆有給・産休・育休・介護休暇も取得可能！
・介護福祉士は実務経験に応じて給与アップのチャンスあり！
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤もラクラク！
・資格取得支援や福利厚生、相談窓口など充実のサポート体制！
【仕事内容】
・訪問入浴介助スタッフ（夜勤なし、日曜休み）
・3名1チームでお客様宅を訪問し、入浴が困難なお客様へ入浴サービスを提供します
・機材の搬入搬出や入浴介助、着衣介助などを担当
【具体的には】
訪問先は1日に6件ほどで、1件あたり約45分間。
浴槽の搬入・設置から入浴中の洗髪・洗体介助、終了後の片付け・お客様の着衣介助などを行います。
お客様の安心・安全を守りながら、心地よい時間を提供します。
運転業務はなく、介護の専門知識がなくても安心してスタートできます！
【1訪問の流れ（例）】
・訪問〜15分：浴槽搬入・準備
・〜30分：入浴介助（3名で協力して洗髪・洗体を行います）
・〜45分：着衣介助・片付け・バイタルチェック
お客様の体調により、部分浴や清拭に切り替える場合もあります。
【会社の特徴】
資格取得支援や余暇利用制度、長期障害所得補償制度など安心して働ける福利厚生が充実！
相談窓口「ほっとライン」なども整っており、チームで支え合いながら働ける職場です！
YouTube『セントケア千葉』でもお仕事案内を発信中です！
【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
【求人の特徴】
日曜完全休み！夜勤なし！賞与年2回×処遇改善一時金年2回！頑張りはきちんと評価される職場です！
【求人のポイント】
・社員登用あり
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・月1シフト提出
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・賞与あり
・ブランクOK
・育休制度あり
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・友達と応募OK
・週5からOK
・産休・育休取得実績あり