ランスタッド株式会社 伊勢崎支店(伊勢崎事業所) 桐生市の求人情報
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- 派遣
- インストラクター・講師
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ランスタッド株式会社 伊勢崎支店(伊勢崎事業所)
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群馬県桐生市
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基本16:30終了+事務処理は自宅で1時間◎ICT支援学校での勤務は基本16時半まで。事務処理は22時までの間で好きな時間にできるから、家庭との両立も◎ /WISS101486
給与 |
時給1,650円
◆交通費支給:有(実費支給/当社規定あり。) 月収例:277,200円=1,650円×8時間×21日勤務の場合+残業代、交通費別途支給 |
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アクセス |
<桐生市内の各小中学校>
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雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
【勤務時間】
8:30~17:30 (実働8:00・休憩60分) 学校での勤務は16:30まで+ご自宅で事務作業(22時までに1h対応) 残業について:業務状況により発生の可能性有 【勤務日】 週5日 【休日休暇】 土日祝休み ※その他、学校がお休みの日は休暇となります 【勤務期間】 3ヶ月以上 ※即日~長期(2~3ヶ月更新) ※試用期間有り(14日間) 【研修について】 時給1,650円 《研修詳細》入社後~3日間:WEB研修/その後数回、先輩との同行による実地研修あり |
職種 |
インストラクター・講師 |
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勤務地 |
群馬県桐生市 |
特徴・経験・資格 |
長期、土日祝休み、残業月20時間以下、前払いOK、未経験歓迎、新卒・第二新卒歓迎、主婦(夫)歓迎、ブランクOK、禁煙・分煙、在宅ワーク・内職 ■未経験OK ■タブレットやPCの使用経験がある方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ◇PCスキル・言語◇ ▼PCスキル ・Excel・Word・PowerPoint基本操作 ・業務に使えるPC、Wi-Fi環境を用意いただける方 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:時給1,650円 ◆交通費支給:有(実費支給/当社規定あり。) 月収例:277,200円=1,650円×8時間×21日勤務の場合+残業代、交通費別途支給 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給 <社会保険・雇用保険・労災保険加入> ※各保険には、加入資格要件(雇用期間等)があります。 【その他福利厚生】 年次有給休暇、健康診断、育児・介護休業などの各種制度、健康・メンタル相談、ストレスチェック、各種相談窓口、関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)、ランスタッドクラブオフ、キャリアカウンセリングなど ※社内規定あり ※就業期間によって異なります 【ランスタッドケア(キャリアサポート・福利厚生)】 コミュニケーションと働きやすい環境づくりを大切にする「ランスタッドケア」で皆様一人一人の「働く」を応援しています。 ■5つのプログラム (1)ライフサポート/社会保険や有給休暇、福利厚生などの制度で皆様の健康を促進。保養施設や様々な優待サービスなどの特典も。 (2)キャリアサポート/長く働いていただけるようワークライフをトータルで支援。コンサルタントは職場の雰囲気も考慮しあなたに合うお仕事をご紹介。 (3)スピーディーな対応/働く上での困りごとは連絡アプリでいつでも気軽に即相談。 (4)満足度調査/就業1週間、 1カ月後にお仕事の満足度調査を実施。クライアント企業様と共に期待以上のサービスを提供できるよう取り組んでいます。コンサルタントは働くあなたの心と身体のコンディションに常に心を配っています。 (5)サンキューイベント/スタッフの皆様の活躍を称え、感謝の気持ちをお伝えするイベントを定期的に開催。 |
アクセスについて |
<桐生市内の各小中学校> |
会社名/店舗名 |
ランスタッド株式会社 |
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所在地 |
東京都千代田区紀尾井町ニューオータニガーデンコート21F |
学校での勤務は基本16時半まで。事務処理は22時までの間で好きな時間にできるから、家庭との両立も◎
学校での授業支援を終えたら、
事務処理は在宅で行う
レアなハイブリッドワーク♪
~ お仕事内容 ~
桐生市内の小中学校で、
タブレットやPCなどを使った
授業のサポートをおまかせ!
▼8:30~16:30
・タブレットなど機器の準備(充電など)
・授業で使う写真や動画の準備
・授業中の操作サポート
・先生からの質問対応
▼帰宅後~22:00までの間(1時間)
・勤務報告書の作成
・次の訪問準備
事務作業は22時までならいつでもOK!
先に夕方の家事を済ませて、
一息ついてから事務処理…
なんて生活もできちゃいます!
柔軟に働けるお仕事で、
家庭と両立しながら
働きませんか?*.
【勤務先について】
大手教育関連企業のお仕事です。
事前のWEB研修や、先輩との同行研修がしっかり用意されているので安心です◎
■勤務地:群馬県桐生市
■アクセス:
JR両毛線桐生駅より車10分
■事業内容:教育関連
■従業員数:1千人以上‐5千人未満
■部署人数:
■男女比:未選択
■働いている年齢層:20代~50代
【受動喫煙防止措置】
敷地内禁煙
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《応募から仕事開始までの流れ》
STEP1 応募
STEP2 当日~翌営業日に当社から連絡
STEP3 ご登録・お仕事紹介
STEP4 職場見学
STEP5 採否連絡
STEP6 契約書などのお渡し
お仕事開始