キャリアリンクファクトリー株式会社 長岡京市の求人情報
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- 正社員
- 製造・加工・組立・整備
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キャリアリンクファクトリー株式会社
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京都府長岡京市
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特別育成枠★未経験から上場Gの管理職へ◎土日祝休み/年休123日
情報提供元 
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幅広いキャリアの選択が可能ですよ◎
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幅広いキャリアの選択が可能ですよ◎
給与 |
[正]製造スタッフ(組立・加工等)、品出し(ピッキング)、検査
[正]月給24万円～35万円 ◆給与は経験・スキルを考慮の上、優遇 《入社時の想定年収》 ・年収350万円～440万円 《社員の年収例》 ・年収570万円／20代（入社3年目・業界未経験） ・年収640万円／30代（入社5年目・業界未経験） 【各種手当】 ◎残業代：別途全額支給 ◎昇給あり：年1回（4月） ◎賞与あり※規定あり ◎毎月インセンティブあり ◎時間外手当 ◎出張手当 ◎役職手当 ◎表彰制度（インセンティブ支給） ◎書籍購入サポート ◎寮費補助（最大4万円／月 ※転居が伴う場合） 正社員で安定収入！ また、賞与などの手当も充実。 キャリアUPに応じた昇給制度も整っており、 安定と将来を見据えたキャリアを実現できます！ 【交通費】 一部支給 ⇒上限30,000円/月（※規定あり） ◆車通勤OK ◆転居を伴う転勤なし ◆勤務地は希望を考慮して決定 |
|---|---|
アクセス |
阪急京都本線長岡天神駅
京都線長岡京駅 阪急京都本線西向日駅 |
雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]09:00～18:00
◆休憩60分 ◆所定労働時間8時間 ◆平均残業時間：月20～30時間程度 ※配属先により、交替勤務や シフト制（例：4勤2休など）の場合あり ※シフト制の場合でも、 週2日以上の休みは確保されます。 ◆雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣 ※試用期間3ヶ月（雇用形態は正社員／同待遇） |
職種 |
製造・加工・組立・整備、梱包・検品・仕分・商品管理 |
|---|---|
勤務地 |
京都府長岡京市 |
特徴・経験・資格 |
経験・学歴、ブランク一切不問！ "これまで"のご経験よりも、 "これから"成長していきたいという 意欲を重視します。 《活かせる経験》 ◎チームでの仕事 ◎チームをまとめた経験 ◎後輩育成…etc 《こんな方にもオススメ》 ◎イチから理想のキャリアを築きたい ◎ステップUPできる環境を探している ◎人をまとめる、支える仕事に興味がある ◎安定した会社で長く働きたい ◎仕事も私生活も充実させたい |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
[正]製造スタッフ(組立・加工等)、品出し(ピッキング)、検査 [正]月給24万円～35万円 ◆給与は経験・スキルを考慮の上、優遇 《入社時の想定年収》 ・年収350万円～440万円 《社員の年収例》 ・年収570万円／20代（入社3年目・業界未経験） ・年収640万円／30代（入社5年目・業界未経験） 【各種手当】 ◎残業代：別途全額支給 ◎昇給あり：年1回（4月） ◎賞与あり※規定あり ◎毎月インセンティブあり ◎時間外手当 ◎出張手当 ◎役職手当 ◎表彰制度（インセンティブ支給） ◎書籍購入サポート ◎寮費補助（最大4万円／月 ※転居が伴う場合） 正社員で安定収入！ また、賞与などの手当も充実。 キャリアUPに応じた昇給制度も整っており、 安定と将来を見据えたキャリアを実現できます！ 【交通費】 一部支給 ⇒上限30,000円/月（※規定あり） ◆車通勤OK ◆転居を伴う転勤なし ◆勤務地は希望を考慮して決定 |
待遇・福利厚生 |
◆社会保険完備 （健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） ◆社内公募制度（ジョブローテーション） ◆資格取得支援制度 （対象資格の取得費用を一部負担） ◆継続雇用制度 ◆ストックオプション ◆フレキシブル勤務制度 ◆海外研修 ◆ウェルカムランチ制度 ◆携帯、ノートPC貸与 ◆健康診断・インフルエンザ予防接種 ◆受動喫煙防止対策あり |
会社名/店舗名 |
キャリアリンクファクトリー株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
・製造系人材サービス事業 ・食品加工部門 ・製造加工部門 ・ビル及びホテル等の清掃業務部門 |
所在地 |
兵庫県姫路市豊沢町137番地 姫路センタービル2階 |
情報提供元 | |
STEP,1 まずは現場を知る
￣￣￣
車・半導体・産業機械など、
技術分野を中心とした製造現場で
下記いずれかをお任せします。
◆製品組立・加工
◆検品・検査
◆部品の仕分け・ピッキング
STEP,2 チームリーダーへ
￣￣￣
◆新人スタッフへの声かけ・フォロー
◆チーム全体の作業進捗の確認、
◆困りごとが起きた際の一次対応・調整など
STEP,3 管理職・本社職へ
￣￣￣
現場で管理職として活躍する場合、
事業所長やエリアマネージャーとして
◆スタッフ育成
◆品質・安全管理
◆クライアントとの調整などを担当
⇒他にも幅広くキャリアの選択が可能です！
「製造業でもずっと現場のままは不安。
でも、何をすればいいか分からない…」
そんなモヤモヤを抱えているあなたへ。
東証プライム上場グループの安定基盤を持つ当社が、
将来のリーダー・管理職を育てるための
【新ポジション】を立ち上げました！
point,1
￣￣￣￣
若手が主役！女性管理職も活躍中◎
20～30代のメンバーが多く、
失敗を恐れず挑戦できる雰囲気です。
キャリアの道筋が明確だから、
5年後、10年後の自分にワクワクできるはず。
「安定」も「成長」もどちらも諦めたくない。
そんなアナタの挑戦を
私たちは全力でバックアップします。
ここで、一生モノのキャリアを掴み取りませんか？
point,2
￣￣￣￣
「毎日同じことの繰り返しで終わり」じゃない。
その先が本番。まずは製造現場で、
仕事の”基本”を知ることからスタート。
「いきなり管理職！」
…なんて無茶なことは言いません(笑)
現場を理解した後に、
チームをまとめるリーダー、
さらには事業所長や本社部門（営業・人事など）へ。
現場経験があるからこそ、
説得力のある指示が出せる。
そんな「頼られるプロ」へ育てます。