田柄特別養護老人ホーム 練馬区の求人情報
- new
- 正社員
- その他(医療・福祉系)
-
田柄特別養護老人ホーム
-
東京都練馬区
-
児童発達管理責任者 ☆【年間休日121日◎】プライベートも大切にできる特養!☆充実の研修制度でスキルアップ可能!☆産休・育休の取得実績あり◎長く働ける安心環境☆「今日も楽しく、いい一日だった」を支えるケア
給与 |
月給208000円~
【内訳】 ・基本給:178,000円~ ・処遇改善手当:15,000円 【手当】 ・夜勤手当:4,000円/回 ・変則勤務手当:700円/回 ・業務手当:300円/日 ・資格手当(介護福祉士):5,000円 ・通勤手当:上限40,000円/月 【賞与】 年2回/計4ヶ月(人事考課により決定) 【昇給】 あり(記載なしのため整理対象外) 【その他】 ・試用期間6ヶ月(条件変更なし) ・固定残業代なし ・裁量労働制なし |
|---|---|
雇用形態 |
正社員
|
勤務時間 |
◆日勤
7:30~16:15(休憩45分) 8:30~17:15(休憩45分) 10:15~19:00(休憩45分) ◆夜勤 21:30~(翌)7:30(休憩120分) 16:30~(翌)9:30(休憩60分) |
職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
東京都練馬区 |
特徴・経験・資格 |
夜、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる 介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) |
勤務期間 |
勤務期間: |
給与 |
給与:月給208000円~ 【内訳】 ・基本給:178,000円~ ・処遇改善手当:15,000円 【手当】 ・夜勤手当:4,000円/回 ・変則勤務手当:700円/回 ・業務手当:300円/日 ・資格手当(介護福祉士):5,000円 ・通勤手当:上限40,000円/月 【賞与】 年2回/計4ヶ月(人事考課により決定) 【昇給】 あり(記載なしのため整理対象外) 【その他】 ・試用期間6ヶ月(条件変更なし) ・固定残業代なし ・裁量労働制なし |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備、研修制度あり ・賞与年2回(4ヶ月) ・昇格制度あり ・各種社会保険完備 ・通勤手当支給 ・ソウェルクラブ・ねりまファミリーパック加入 ・研修制度(法人理念、人権、認知症ケア、医療連携、感染症、接遇、個人情報、ハラスメント、防災・リスクマネジメント等) ・資格手当あり ・試用期間6ヶ月(同条件) |
会社名/店舗名 |
株式会社リーチング |
|---|---|
所在地 |
愛知県名古屋市中区栄名古屋日興證券ビル4階 |
本求人は【株式会社リーチング】が掲載している職業紹介求人です。
職業紹介事業者名:株式会社リーチング
有料職業紹介事業:27-ユ-304951
特別養護老人ホーム(練馬区田柄)において、入居者様への介護業務を担当します。
【主な業務内容】
・食事、排泄、入浴などの身体介護
・生活援助、環境整備
・記録業務
・レクリエーションや日常生活支援
・利用者様の自立支援ケア