セントケアホーム桃の木原 秦野市の求人情報
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- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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セントケアホーム桃の木原
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神奈川県秦野市
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介護職・ヘルパー ☆全国展開する大手グループならではの安定した環境で働けます♪☆手厚い福利厚生や研修制度がありキャリアアップも目指せる★☆子育て中の方も多数活躍しており互いに支え合う温かな職場◎☆ワークライフバランスを大切にしながら自分らしく輝けます！
給与 |
月給218500円～
※資格に応じて変動あり ※給与は経験・能力を考慮し、決定致します ・無資格・初任者研修 月給 218,500円 ・ヘルパー1級・基礎研修 月給 223,500円 ・実務者研修 月給 225,500円 ・介護福祉士 月給 230,500円 ※研修中 月給 218,500円～262,500円（研修（試用）期間3ヶ月） ※介護福祉士お持ちの方は、実務経験年数に応じ給与がアップします。 当社以外の実務経験も反映されます。（※要証明書） 3年以上 ⇒ ＋12,000円 6年以上 ⇒ ＋27,000円 10年以上 ⇒ ＋32,000円 ・深夜帯（22:00～翌5:00）25％割増 ・夜勤1回につき6,000円 ・認知症実践者研修 2,000円/月 ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ※現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給 |
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
夜勤専従あり
◆4交代シフト制 早番 7:30～16:30 日勤 9:00～18:00 遅番 11:00～20:00 夜勤 16:15～翌09:15 休憩60分（夜勤時は120時間） |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県秦野市 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、深夜、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、資格を活かせる 介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) |
勤務期間 |
勤務期間：長期 |
給与 |
給与：月給218500円～ ※資格に応じて変動あり ※給与は経験・能力を考慮し、決定致します ・無資格・初任者研修 月給 218,500円 ・ヘルパー1級・基礎研修 月給 223,500円 ・実務者研修 月給 225,500円 ・介護福祉士 月給 230,500円 ※研修中 月給 218,500円～262,500円（研修（試用）期間3ヶ月） ※介護福祉士お持ちの方は、実務経験年数に応じ給与がアップします。 当社以外の実務経験も反映されます。（※要証明書） 3年以上 ⇒ ＋12,000円 6年以上 ⇒ ＋27,000円 10年以上 ⇒ ＋32,000円 ・深夜帯（22:00～翌5:00）25％割増 ・夜勤1回につき6,000円 ・認知症実践者研修 2,000円/月 ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ※現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり ・社会保険完備 ・賞与：有（年2回） ・昇給：有（年1回） ・退職金あり ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度（GLTD） ・資格取得全額バックアップ制度 ・採用時研修 ・現場同行研修 |
会社名/店舗名 |
株式会社リーチング |
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所在地 |
愛知県名古屋市中区栄名古屋日興證券ビル４階 |
本求人は【株式会社リーチング】が掲載している職業紹介求人です。
職業紹介事業者名：株式会社リーチング
有料職業紹介事業：27-ユ-304951
グループホームのご利用者様が自分らしく生活できるよう日常生活のサポートを行うことがミッションです。
具体的には起床介助から始まり、食事・入浴・排泄の介助、体操や散歩の付き添い、季節ごとのレクリエーションの企画・運営など、1日を通して寄り添ったケアを行います。大手セントケアグループならではの教育体制が整っており、未経験からスタートした先輩も多く、チームで協力し合いながら成長できる明るく前向きな雰囲気の職場です。