ライフコミューン希望が丘 横浜市旭区の求人情報
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- 介護士・ケアスタッフ
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ライフコミューン希望が丘
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神奈川県横浜市旭区
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早番遅番の介護スタッフ！未経験歓迎と年間休日120日、賞与あり
情報提供元 
給与 |
[正]施設内介護・看護、訪問介護・看護/ホームヘルパー、医療・介護・福祉その他
[正]月給22.61万円～27.26万円 〈資格手当〉 ・初任者研修、ヘルパー2級：5,000円／月 ・実務者研修、ヘルパー1級：10,000円／月 ・介護福祉士：15,000円／月 〈処遇改善加算〉 ・一律：69,500円／月 〈特定処遇改善加算〉 ・介護福祉士：10,000円／月 ・介護福祉士以外：5,000円／月 〈施設手当〉 ・一律：14000円／月 〈皆勤手当〉 ・3,000円／月 ※試用期間3カ月（給与/期間/雇用形態の変動なし） 【交通費】 一部支給 ※規定あり |
|---|---|
アクセス |
相鉄本線希望ヶ丘駅 徒歩 11分
相鉄本線二俣川駅 車 6分 相鉄いずみ野線南万騎が原駅 車 11分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
[正]07:00～16:00、12:00～21:00
(1)7:00～16:00 (2)12:00～21:00 ※2シフト交代制 実働8時間（1時間休憩） |
職種 |
介護士・ケアスタッフ、その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県横浜市旭区東希望が丘18-1 |
特徴・経験・資格 |
【必須】 ■介護福祉士以上の資格をお持ちの方 【歓迎】 ■20代から50代が活躍中 ■ブランクのある方、お仕事復帰を希望される方 ■特養、老健、有料老人ホームの経験がある方 ■デイサービス、訪問介護などの経験がある方 |
勤務期間 |
長期 お仕事の開始日は調整をすることができます 「今すぐ始めたい」 「少し落ち着ていからでも大丈夫？」 など、面談時にご相談ください |
給与 |
[正]施設内介護・看護、訪問介護・看護/ホームヘルパー、医療・介護・福祉その他 [正]月給22.61万円～27.26万円 〈資格手当〉 ・初任者研修、ヘルパー2級：5,000円／月 ・実務者研修、ヘルパー1級：10,000円／月 ・介護福祉士：15,000円／月 〈処遇改善加算〉 ・一律：69,500円／月 〈特定処遇改善加算〉 ・介護福祉士：10,000円／月 ・介護福祉士以外：5,000円／月 〈施設手当〉 ・一律：14000円／月 〈皆勤手当〉 ・3,000円／月 ※試用期間3カ月（給与/期間/雇用形態の変動なし） 【交通費】 一部支給 ※規定あり |
待遇・福利厚生 |
・交通費支給（上限40,000円／月） ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・諸手当あり ・有給休暇 ・社会保険完備 ・資格取得サポート ・施設内研修 ・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社が負担） ・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社が負担） ・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担） 【従業員特典】 ・アパート建築費用割引き（アパート建築が定価から30％が割引） ・戸建建築費用割引き（注文住宅の建物本体工事の価格から20％が割引） ・リフォーム費用割引き（リフォームが見積もり価格から25％が割引） ・下記国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで |
会社名/店舗名 |
株式会社木下の介護 |
|---|---|
事業内容 |
介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅 グループホーム デイサービスセンター ショートステイ 訪問介護 居宅介護支援 |
所在地 |
東京都新宿区西新宿６丁目５―１ 新宿アイランドタワー ８Ｆ |
情報提供元 | |
早番と遅番の2交代制で無理なく働ける介護スタッフの募集です。
未経験の方も段階的にスキルアップできます。
▼1日の作業フロー例（早番の場合）
（1）7:00 出勤と情報共有
↓
（2）8:00 朝食のサポート
↓
（3）10:00 入浴のサポート
↓
（4）14:00 レクリエーションやイベントの補助
↓
（5）15:00 おやつの提供
↓
（6）16:00 業務終了
社内研修で無料で資格取得も目指せるため無資格でも安心です。
■負担なしでスタートできる研修制度
社内の教育機関を活用した無料資格研修や
専属トレーナーによる安心のマンツーマンフォローがあります。
約半数が無資格や未経験からスタートし活躍している職場です。
■充実の環境設備と高い休日数
年間休日は120日あり
有給休暇の取得率は70％以上としっかりと休める仕組みです。
屋上庭園やシアタールームなどがある近代的な施設で
のびのびとケアに取り組めます。
■残業時間を削減する取り組み
月の平均残業時間は10時間程度と短く
時短勤務での復職事例も多数あり
ライフステージに合わせた柔軟な働き方が定着しています。
身だしなみの規定も緩和され
髪型や髪色は自由
ネイルも規定内で楽しめます。