| 時給1400円~1700 ※交通費支給(規定あり) |
| 時給 1400円 ※交通費規定支給 <研修> *研修期間 60日間 *時給 1300円 <月収例> 月収30万円以上可能 =時給1400円×8h×月21日+諸手当 | |
| 早岐駅~車4分 *バイク・車通勤OK |
| 時給1245円時給:1245円※交通費規定内支給年末年始手当※定期昇給による時給アップあり(規定あり)【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR京浜東北線さいたま新都心駅 |
| 完全出来高制円◆完全歩合【2,881円~8,023円】※上記は1施術の平均施術報酬から最大報酬額の想定(指名料含む)となります。<業務委託報酬例>週3~4日稼働、入店4年目:266,788円/月週5~6日稼働、入店2年目:327,360円/月週5~6日稼働、入店5年目:773,400円/月◆指名料は全額バックします!(指名料は1件につき300円~1,500円)◆スタッフランク制度により、毎月報酬歩合率アップのチャンスあり♪◆最低保証制度あり入店後3ヵ月間はシフト時間1時間あたり、1,200円の報酬を保証(最低保証)!未経験でも安心のスタートが出来ます◎!※報酬・諸条件は店舗により異なりますので、応募時にご確認ください。【交通費】なし | |
| 京王電鉄京王井の頭線渋谷駅 |
| 建設プロジェクト[契]施工管理・現場監督、オフィスその他、建築・建設・土木作業[契]月給34.4826万円月給344826円~765000円<年収例>土木施工管理(27歳)年収500万円社歴3年職人からの転身2級土木施工管理技士 保有設備施工管理(45歳)年収690万円社歴3年衛生工事に強み1級設備施工管理技士 保有建築施工管理(52歳)年収800万円社歴4年大手ゼネコンからの転職1級建築施工管理技士 保有【交通費】一部支給ガソリン代20円/km |
| 月給271500円◎店長・エリアマネージャー271,500円~+インセンティブ(月4~22万円)◎スタッフ246,100~+インセンティブ(月3~5万円)【研修期間中の給与】※2025年10月1日~・月給:230,700円・基本給:207,700円・固定残業代: 23,000円(15時間分)※15時間を超える残業代は別途支給◆各種手当あり・残業手当・家族手当(10,000円)・子供手当(1人につき5,000円)・資格手当・はり師・きゅう師・あんま師…15,000円◎アスレティックトレーナー /健康運動指導士→10,000円◎看護師/柔道整復師/鍼灸師 理学療法士/作業療法士/管理栄養士→30,000円・NATA-BOC 公認 ATC (アメリカ国家資格)→40,000円【交通費】全額支給 |
| 月給230000円〜255000円◆資格・経験により考慮させていただきますのでまずはお問い合わせ下さい。<給与例>◆初任者研修修了者(1年目)年収329万円以上可能(交通費含まず)内容:月給23万円+一律手当◆介護福祉士(1年目)年収359万円以上可能(交通費含まず)内容:月給25万5000円+一律手当【交通費】一部支給 | |
| JR東海JR中央本線(名古屋〜塩尻)春日井駅 |
| 【給与】 月給:190,000円〜230,000円 【諸手当】 交通費別途支給 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(実績計1.5ヶ月分 規定有) | |
| 上越新幹線 本庄早稲田駅から徒歩で17分 |
| 【給与】 月給 222,000円~244,000円 【諸手当】 基本給:182,000円〜182,000円 資格手当:8,000円〜30,000円 処遇改善手当:8,000円〜8,000円 夜勤手当:6,000円/回 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 | |
| JR横浜線十日市場駅よりバス15分 |
| 【給与】 時給:1170円 【諸手当】 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与: | |
| 二俣川駅 徒歩15分 |
| 【給与】 月給:290,000円〜340,000円 【諸手当】 夜勤手当:1回あたり6,000円以上の割増賃金(時間外手当・深夜割増手当)を支給 残業手当 交通費支給:月3万円まで 【昇給・賞与】 昇給:年2回 賞与:年2回 | |
| JR武蔵野線「北朝霞駅」、東武東上線「朝霞台駅」からバスで8分 |
| 月給279900円〜328600円【給与内訳】基本給:150000円資格手当:10000円職能給:10000円~50000円新処遇手当:23000円調整給(地域急):17000円固定残業手当(30H):49900~58600円【交通費】一部支給 | |
| 東京メトロ東京メトロ丸ノ内線茗荷谷駅 |
| 完全出来高制円◇給与売上金の50%※条件によって応相談【交通費】一部支給 | |
| 近畿日本鉄道近鉄名古屋線津新町駅 |
| 報酬/完全歩合制 ※お仕事により異なります(収入例:1件あたり1,500円~) ・登録お祝い制度アリ!最大4,000円GET!(弊社規定による) | |
| 月江寺駅周辺 (在宅OK!) |
| 完全出来高制円【時給2,190円~4,290円】※上記は1時間当たりの施術報酬単価です。※昇給制度あり【収入例】■セラピスト/配属1年 月収例:26万7375円 (46.5円/分×250分×23日)■チーフセラピスト/配属3年 月収例:35万5350円 (51.5円/分×300分×23日)■マスターセラピスト/配属5年 月収例:46万7820円 (56.5円/分×360分×23日)【リバース東京】人気の温浴施設との相乗効果により客足が落ちることはありませんので、収入面でも技術向上の面でも安心して働ける職場です。【交通費】なし | |
| 近畿日本鉄道近鉄名古屋線川原町駅 |
| 【オシゴト1件あたり:1,500円~】 完全出来高制です! アンケートに答えて報酬GET★ | |
| 北浦和駅周辺 (在宅OK!) |
| 時給3900円〜4500円60分訪問1件につき、3,900~4,500円通勤手当 上限30,000円/月※ 訪問時間により、異なります。※ 試用期間はございません。※ 給与・勤務形態の詳細につきましては、面接時にご確認ください。【交通費】一部支給 | |
| 京王電鉄京王相模原線京王永山駅 |
| 月給179000円〜277000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR長崎本線(鳥栖〜長崎)新鳥栖駅 |
| 月給235000円〜265000円月給23.5万円~26.5万円+インセンティブ・賞与年2回・昇給年1回※上記に調整手当一律1万円(ただし、入社後12か月間に限り支給)を含む。※経験や能力、配属地域等により決定。※実績、人事評価等に応じて年次昇給します。【交通費】全額支給 | |
| JR東海JR東海道本線(浜松〜岐阜)尾張一宮駅 |
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