最近検索した条件
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|  | 月給 19万7000円 ~ 27万円 | 
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|  | 最寄駅:上毛電気鉄道上毛線 西桐生駅 アクセス:・JR両毛線「桐生駅」から車で20分・マイカー通勤OK!(無料駐車場完備) | 
|  | 日給17100円日給:17100円※深夜割増賃金含む・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)・試用期間なし・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し・昇給あり(年2回 個人の評価による)【交通費】一部支給 | 
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|  | 完全出来高制円■報酬は実質売上金額の52~62%■完全歩合制(1施術・60分以上)・1,976円~7,560円【例】・全身もみほぐし60分 1,976円~ ・わがままリフレッシュ90分 3,224円~(全身もみほぐし+フット(足つぼ含む) └別途各種ボーナス・インセンティブ多数あり 【その他手当】■指名料全額バック(1名300円)■オープンクローズ手当■リーダー手当<給与例1:Wワーク>勤務時間例:週4~5日 20:00~2:00平均施術件数:50件/月報酬例(指名料込): 143,216円/月<給与例2:専業>勤務時間例:週5~6 10:00~20:00平均施術件数:130件/月報酬例(指名料込): 416,324円/月【交通費】なし | 
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|  | JR東海JR東海道本線(熱海〜浜松)静岡駅 | 
|  | 月給250000円〜300000円<職務給制度>■職務手当:フルタイムに限る■初任者研修:5,000円■介護福祉士:20,000円■ケアマネージャー:30,000円■実務者研修・調理師・保育士:10,000円…他:管理者・責任者手当<給与内訳>■基本給:200,000円~250,000円■職務手当:50,000円<別途支給>■管理手当:5,000円~ ※経験等考慮します。■昇給:1月あたり2,000円(前年度実績)■賞与:年2回・計2.50ヵ月分(前年度実績)<試用期間/2ヵ月>■時給:1,500円【交通費】一部支給 | 
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|  | 名古屋鉄道名鉄竹鼻線笠松駅 | 
|  | 日給40000円〜45000円【日給】 ■オンコール対応なし:40,000円 ■オンコール対応あり:45,000円 ※オンコール対応した際は、 オンコール訪問手当を別途支給:4,800円/60分 夜勤(オンコール対応あり) +オンコール訪問手当×5 →69,000円■時間外手当あり【交通費】一部支給 | 
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|  | 時給1350円〜1600円■昇給あり・1時間あたり10円(前年度実績)■賞与あり年2回・金額20,000円~70,000円(前年度実績)【交通費】全額支給 | 
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|  | JR東海JR東海道本線(浜松〜岐阜)三河安城駅 | 
|  | 時給1500円■昇給あり(年1回)【交通費】全額支給 | 
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|  | JR西日本JR神戸線(大阪〜神戸)立花駅 | 
|  | 月給210000円〜390000円月給21万円 + 登録販売者手当(月1万5,000円)※基本給:21万円~※四大卒相当以上は月給23万7,500円以上※能力・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定※残業代は別途支給(全額支給)※法定研修中の場合、登録販売者手当月5,000円■年収例383万円/25歳/売場担当(月給24万円+賞与2回+諸手当)494万円/35歳/店長(月給28万円+賞与2回+諸手当)691万円/45歳/営業部長(月給35万円+賞与2回+諸手当)※いずれもナショナル職の選択、登録販売者管理者要件を満たしている想定年収■賞与年2回※勤務区分により賞与の支給額が異なります【交通費】一部支給 | 
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|  | 月給350000円上記金額は、夜勤4回:32,000円(1回8000円)を含みます。※拠点により回数は異なる/超過分別途支給あり※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月)※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円)※特定処遇改善加算手当別途支給※リーダー手当、主任手当等別途支給※交通費:上限3万円(バス通勤可)※車通勤の方にはガソリン代を支給【交通費】一部支給 | 
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|  | JR東海JR御殿場線沼津駅 | 
|  | 月給223000円■ナショナル職本部職を含むジョブローテーション■ローカル職自宅から車で原則1時間以内で通勤可能な店舗配属のみ(応相談) 【備考】職能手当、前払退職金を含む残業代は別途支給※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)【交通費】全額支給 | 
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|  | 福井鉄道福井鉄道福武線家久駅 | 
|  | 月給194000円※処遇改善手当含※一律手当含(処遇改善・夜勤5回分(3万円))※超過分は追加支給致します。※試用期間が3ヶ月。その間の給与や福利厚生に変化なし。【昇給制度について】・雇用形態:介護職(正社員・契約社員・嘱託社員)・昇給額:昇段(ステップ1)平均2,000円/月(12円/時) 昇段(ステップ2)平均10,000円/月(60円/時) 昇段(ステップ3)平均10,000円/月(60円/時)・回数:年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度)・反映時期:昇段月・評価手法:ケア技術等の審査項目にて評価・備考:キャリアパス制度【交通費】一部支給 | 
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|  | JR東日本JR信越本線(篠ノ井〜長野)長野駅 | 
|  | 月給214000円〜400000円【鍼灸師】月給21万4000円~40万円※上記金額には固定残業代(6万円・40時間相当)を含む※超過分は別途残業手当として支給※試用期間:入社1ヶ月間/月給18万円~(その他の条件に変動無し)■別途役職手当(2万円~20万円)■深夜勤務手当■賞与あり(年2回予定)■入社お祝金5万円支給※入社後、3ヶ月後支給▼先輩社員の給与を実績 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄■転職入社4年目:男性 28歳 月給/37万円+賞与(年収500万程度)■転職入社3年目:女性 29歳 月給/34万円+賞与(年収400万円後半)入社後は月給21.4万スタートですが過去の実績では半年で27万、1年で30万円への昇給実績あり【交通費】一部支給 | 
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|  | JR九州ゆふ高原線古国府駅 | 
|  | 月給230000円《別途支給》■家賃補助:15,000円■家族手当・配偶者:10,000円・子ども1人:5,000円■勤続手当■昇給:年1回 5,000円~■試用期間あり(3ヵ月) 期間中は月給:180,000円~【交通費】全額支給 | 
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|  | えちぜん鉄道えちぜん鉄道三国芦原線三国神社駅 | 
|  | 月給185000円〜390000円※入社時の給与は学歴と年齢により決定登販手当込みとして▼18歳・高卒 月18万5000円~▼20歳・専門または短大卒 月給21万~▼22歳・大卒 月給23万円~【先輩の年収モデル】店長:30歳(既婚・1子)年550万円SV:40歳(既婚・2子)年750万円【手当】・通勤手当、時間外手当、家族手当・役職手当、転勤手当・登録販売者資格手当・管理栄養士資格手当※手当内容に関しては勤務地によって一部 異なる場合があります。【交通費】一部支給 | 
|---|---|
|  | 東急電鉄東急東横線都立大学駅 | 
|  | 月給195000円〜390000円※入社時の給与は学歴と年齢により決定登販手当込みとして▼18歳・高卒 月18万5000円~▼20歳・専門または短大卒 月給21万~▼22歳・大卒 月給23万円~上記に加え1万円/月の「ナショナル社員手当」あり【先輩の年収モデル】店長:30歳(既婚・1子)年550万円SV:40歳(既婚・2子)年750万円【手当】・通勤手当、時間外手当、家族手当・役職手当、転勤手当・登録販売者資格手当・管理栄養士資格手当※手当内容に関しては勤務地によって一部 異なる場合があります。【交通費】一部支給 | 
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|  | JR東日本JR横浜線淵野辺駅 | 
|  | 月給270000円【給与内訳】■基本給:220,000円【定期的手当】■薬剤師手当:50,000円※調整給を含む■昇給:年1回■賞与:年2回(7月/12月)【交通費】なし | 
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|  | JR西日本JR宇野線備前西市駅 | 
|  | 時給1200円■昇給あり(随時)※勤務評価/ランクアップ/ キャリアパスプランに応じる【交通費】一部支給 | 
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|  | 甘木鉄道甘木鉄道小郡駅 | 
|  | 月給250000円【初任給】250,000円※賞与 1か月分 年1回(入社2年目以降対象)※試用期間なし【交通費】一部支給 | 
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|  | 伊予鉄道伊予鉄道横河原線久米駅 | 
|  | 月給196000円〜278000円【給与内訳】■基本給:158,000~221,500円◇定額手当・資格手当:10,000円・能力手当:12,000~30,500円・住宅手当(一律):16,000円【その他手当等】◆担任手当:4,000円~◆リーダー手当:8,000円~◆サブリーダー手当:6,000円~◎賞与あり 年3回/計4.00ヵ月分(前年度実績)◎昇給あり ※試用期間あり/3ヵ月 期間中:時給1,200円(手当なし)【交通費】一部支給 | 
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|  | 江ノ島電鉄江ノ島電鉄線石上駅 | 
|  | 月給210000円〜320000円昇給あり(5月)賞与あり(7月・12月)※能力・経験等考慮の上決定【交通費】全額支給 | 
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|  | 横浜市交通局ブルーライン上大岡駅 | 
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