医療法人社団 嬉泉会 春日部嬉泉病院 春日部市の求人情報
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- 派遣
- その他(医療・福祉系)
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医療法人社団 嬉泉会 春日部嬉泉病院
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埼玉県春日部市中央1丁目53−16
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☆未経験OK☆資格なしOK☆駅から5分以内☆残業月10時間以下☆交通費支給☆ボーナス・賞与あり☆40代活躍中
情報提供元 
給与 |
月給244000円〜301800円 ◆資格手当(5000円～15000円)
◆職務手当(5000円) ◆調整手当(20000円) ◆ベースアップ(14000円) 【別途該当者に支給】 ◆災害時応援手当(30000円)※支給規定あり 【給与モデル】 ◆ビジネス・商科系専門卒2年制以上／未経験：年収モデル408万8000円 ◆ビジネス・商科系専門卒2年制以上／経験10年相当：年収モデル433万2800円 ◆大卒／未経験：年収モデル424万8000円 ◆大卒／経験10年相当：年収モデル449万2800円 ※すべての給与モデルに災害時応援手当等各種手当含む ※経験により給与考慮します ※高卒の場合、基本給18万円～ |
|---|---|
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
月曜|火曜|水曜|木曜|金曜|土曜 08:30～17:30 休憩60分
平均時間外：月5～10時間程度 18時までに退社可能です◎ ※日曜は年1～2回出勤の可能性あり |
職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
埼玉県春日部市中央1丁目53−16 |
特徴・経験・資格 |
■必要な経験：◆未経験可 ◆パソコンの基本的な操作ができる方(Word、Excel、PowerPoint等) 【具体的なPCスキル】 ・簡単な数式を組んでの四則計算 ・グラフ作成 ・ワードへの画像差し込み ・PPでの院内チラシ作成など 【歓迎スキル】 病院での事務経験がある方歓迎 ■必要な資格：不問 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝 |
給与 |
月給244000円〜301800円 ◆資格手当(5000円～15000円) ◆職務手当(5000円) ◆調整手当(20000円) ◆ベースアップ(14000円) 【別途該当者に支給】 ◆災害時応援手当(30000円)※支給規定あり 【給与モデル】 ◆ビジネス・商科系専門卒2年制以上／未経験：年収モデル408万8000円 ◆ビジネス・商科系専門卒2年制以上／経験10年相当：年収モデル433万2800円 ◆大卒／未経験：年収モデル424万8000円 ◆大卒／経験10年相当：年収モデル449万2800円 ※すべての給与モデルに災害時応援手当等各種手当含む ※経験により給与考慮します ※高卒の場合、基本給18万円～ |
待遇・福利厚生 |
◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆退職金あり(勤続5年以上) ◆予防接種 ◆食堂あり(1食250円) ◆産休育休取得実績あり ◆残業代別途支給 ◆交通費支給(上限16000円) ◆定年制あり(60歳) ◆研修制度あり ◆昇給あり(前年度実績。本人勤怠による) ◆賞与年2回(前年度実績。本人勤怠による) ＜災害時応援手当あり＞ 目的：災害拠点病院として透析医療存続体制を構築するため 支給金額：家賃の50%以下(管理費・共益費は含まず)で交通費を含め上限3万円 ※支給条件あり 健康保険|厚生年金|雇用保険|労災保険 |
会社名/店舗名 |
医療法人社団 嬉泉会 春日部嬉泉病院 |
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事業内容 |
■生涯学習事業 医療事務・介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・登録販売者受験対策講座・保育士受験対策講座・カラーコーディネーター等、医療・福祉・薬剤・保育・カラーに特化した生涯学習事業 ■人材紹介・派遣 医療・福祉・登録販売者・保育に特化した人材紹介・人材派遣・委託事業の運営 ■法人向け研修事業 医療・福祉・保育に特化した法人向け研修事業 ■厚生労働大臣許可番号 （派）13-080694 人材派遣事業 13-ユ-080558 有料職業紹介事業 【紹介元企業】株式会社日本教育クリエイト さいたま支社 ※応募先は株式会社日本教育クリエイト さいたま支社となり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 |
所在地 |
埼玉県春日部市中央1丁目53−16 |
情報提供元 | |
【総務事務／未経験OK】
病院経営の後方支援部門として
人事・給与・予算・企画・広報等の
戦略的な計画・立案にも積極的に携われる総務事務のお仕事！
PCスキルを活かして、医療の現場を支えてみませんか？
◆一般事務
・受付対応・電話対応
・WordやExcel、PowerPointを使った院内資料の作成
・備品や郵便物の管理
・院内イベントや福利厚生などの
社内コミュニケーション充実化の取り組みなど
◆労務業務
・職員の勤怠管理(勤務時間・残業・有給休暇など)
・給与計算に必要なデータの整理
・社会保険手続きなど、労務に関する事務対応
◆経理業務
・日々の売り上げ、会計、経費精算、伝票作成等の日次業務
・給与計算や支払処理等の月次業務
・年次処理として決算報告等の処理
◆人事管理
・各部署の人事計画にそった採用業務
・組織改革の目標管理やマネジメント
・ストレスチェック実施など
◆施設管理・患者送迎
・院内の設備、営繕管理
・送迎科による患者送迎管理など
人数体制10名(総務に、経理・庶務含む)
20代～40代女性スタッフが活躍中
◆災害時応援手当支給条件
(1)災害時に病院に徒歩1時間以内に来れる範囲(Googleマップで検索)春日部市在住で住民票が春日部市にある常勤の方
(2)本人名義で賃貸契約し支払いをしている方
(3)試用期間終了(3～6カ月)に所属長が認め、総務課(人事担当)が判断し雇用職務適正と認めた方
(4)災害時(震度5強以上の震災・台風・水害・火災等)には病院に1時間以内に駆けつけることに同意し、5年に1回は春日部市医師会のトリアージ訓練に自主的にボランティアで参加できる方
(5)1～4すべてに該当する方に限る