株式会社MAYA STAFFING（勤務地：三番町エリア）/Z41-01163 松山市の求人情報
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株式会社MAYA STAFFING（勤務地：三番町エリア）/Z41-01163
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愛媛県 松山市
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【楽天モバイルサポートSTAFF】絶品朝昼晩3食無料提供♪WEB面接対応◎希望休の取得は100％
情報提供元 
給与 |
【給与】
時給1300円＋交通費支給 ◆週5勤務の場合の月収例 時給1300円×8時間×21日＝月収21万8400円 【給与支払】 週払い ⇒週払い/月払いが選べます 【交通費】 別途一部支給 （月上限3万円までもしくは日上限1500円まで） バス・電車での勤務も可 ※車通勤はご相談ください |
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アクセス |
伊予鉄道伊予鉄道城南線県庁前 徒歩5分
伊予鉄道伊予鉄道城南線市役所前 徒歩6分 伊予鉄道伊予鉄道城南線大街道 徒歩7分 伊予鉄道伊予鉄道城南線南堀端 徒歩9分 伊予鉄道伊予鉄道花園線松山市駅前 徒歩10分 |
雇用形態 |
アルバイト
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勤務時間 |
【シフト】
週4日以上 【勤務時間】 1日6時間以上 ※研修中は平日週5日の勤務が必須となります 《勤務時間》 (1)9:50～19:00 (2)10:50～20:00 (3)11:50～21:00 各シフト休憩60分 勤務パターンに関しては上記3パターンをご用意☆ 残業も基本ございません☆ ご自身のお好みの勤務時間帯をお伝えください！ |
職種 |
事務・データ入力・受付 |
|---|---|
勤務地 |
愛媛県 松山市 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 【シフト】 週4日以上 【勤務時間】 1日6時間以上 ※研修中は平日週5日の勤務が必須となります 《勤務時間》 (1)9:50～19:00 (2)10:50～20:00 (3)11:50～21:00 各シフト休憩60分 勤務パターンに関しては上記3パターンをご用意☆ 残業も基本ございません☆ ご自身のお好みの勤務時間帯をお伝えください！ |
給与 |
【給与】 時給1300円＋交通費支給 ◆週5勤務の場合の月収例 時給1300円×8時間×21日＝月収21万8400円 【給与支払】 週払い ⇒週払い/月払いが選べます 【交通費】 別途一部支給 （月上限3万円までもしくは日上限1500円まで） バス・電車での勤務も可 ※車通勤はご相談ください |
待遇・福利厚生 |
昇給あり,社員登用あり,社会保険完備,社員割引あり ◎社会保険完備 ◎友達紹介制度あり →お友達の紹介で合計1万円プレゼントします!! ◎休憩室あり ◎食堂利用可(朝昼晩1日3回まで無償で食事提供あり) ※お昼休憩の時間は、人数の関係で変動の可能性あり ◎ロッカー完備(私物の持ち込みNG) ◎更衣室あり ◎キッチンカー販売あり ◎給湯室・レンジ・冷蔵庫・ウォーターサーバーあり ◎喫煙室あり ◎事前の職場見学歓迎 ◎社内コンビニあり ◎在宅手当あり ◎研修制度あり(約1ヶ月) |
～こんな方が活躍されています～ |
・元携帯ショップの店員さん バックオフィス業務にチャレンジしたいと思い転職！ コールセンター未経験でしたが、前職の知識を活かして取り組めています！ |
～お仕事について(1)～ |
『今適用できるキャンペーン内容の詳細を知りたい』 『お客様の申し込み状況を確認してほしい』 などのお問い合わせ対応◎ 一般のお客様の対応はほとんどなく、 スタッフとのやり取りがメインなので落ち着いて対応可能◎ 入社後は通信の基礎知識からお伝えする丁寧な研修を設けています! 分からないことは、すぐに相談していただける環境が整っています! SV5名、LD6名 OP7名が在籍 (SVは手上げ対応・教育係など) |
会社名/店舗名 |
株式会社MAYA STAFFING |
|---|---|
事業内容 |
BPO受託事業 一般労働者派遣事業 有料職業紹介事業 HRコンサルティング事業 |
所在地 |
愛媛県松山市三番町4-12-7三井住友海上松山三番町ビル4F ※対面面接は下記にて行います 【面接地】株式会社MAYA STAFFING/四国支店 【住所】松山市三番町4-12-7 三井住友海上松山三番町ビル4F 勤務地は 【松山市三番町エリア】 になります。 |
情報提供元 | |
絶品朝昼晩3食無料提供♪WEB面接対応◎希望休の取得は100％
＼これが"超"大手！職場見学も可能☆／
◎無料カフェテリアあり
◎朝昼晩の用意ありで食費0円
※入社日ご相談可能♪
お客様からのお問い合わせはほとんどございません！
＜身だしなみ完全自由◎＞
休みの多さやプライベートとの両立のしやすさ段違い☆
希望休制度も整えているため♪
自分好きなところで取れて私生活も充実できる☆
★お仕事内容★
楽天モバイルの【店舗スタッフさん】からの受電対応
・システムエラー発生時の対処方法のご案内
・キャンペーンの適用可否確認…など、
お客様からのお問い合わせはなし☆
店舗スタッフからの解除方法の確認
キャンペーンプラン適用かどうかの確認がメインとなります。
各項目に対応するためのリストをご準備しているため
基本そのリストを確認しながら該当通りに対応いただきます！
《サポート体制》
MAYASTAFFINGの社員が一緒の環境で働いているため
相談があれば即対応♪