セントスタッフ株式会社 川崎市高津区の求人情報
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- 派遣
- 介護士・ケアスタッフ
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セントスタッフ株式会社
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神奈川県川崎市高津区
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介護職/ヘルパー|グループホーム|派遣
情報提供元
給与 |
時給1500円〜1800円
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|---|---|
アクセス |
○● アクセス・最寄り駅 ●○
JR横須賀線【武蔵小杉駅】バス約10分 ※「下野毛バス停」徒歩1分 ※小杉駅前行きのバス路線を利用可能 東急田園都市線【高津駅】バス約7分 ※「下野毛バス停」徒歩1分 ※溝の口駅行きのバス路線を利用可能 ※バス停が施設の目の前にあります! |
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
(1)1.07:00~16:00
2.09:00~18:00 3.10:30~19:30 ※休憩60分 ※実働8時間 ※曜日固定OK! ※シフト固定の相談も可能! 【勤務日数】週3日~ |
職種 |
介護士・ケアスタッフ、その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区 |
勤務期間 |
(1)1.07:00~16:00 2.09:00~18:00 3.10:30~19:30 ※休憩60分 ※実働8時間 ※曜日固定OK! ※シフト固定の相談も可能! 【勤務日数】週3日~ |
給与 |
時給1500円〜1800円 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ 株式会社 |
|---|---|
所在地 |
神奈川県川崎市高津区 |
情報提供元 | ![]() |
※必ずご一読ください※
・介護福祉士
・介護職員実務者研修
・初任者研修
※上記資格いずれかをお持ちの方
※お気軽にご相談ください!
※経験のある方大歓迎!
グループホームにおける派遣のお仕事です!
定員9名で少人数のご利用者様を担当していただきます!
家庭的な雰囲気で、おひとりおひとりとしっかり向き合いながら関わることができることが魅力的な職場です!
夜勤の勤務はありません!
早番~遅番まで対応可能な方を募集しています!
曜日固定やシフト固定の相談もできますのでぜひお気軽にお申し付けください!
仕事内容:
グループホームにおける食事・入浴・排泄・移乗介助など介護業務全般のお仕事となります。
ご自身でできることは極力自力で行っていただき、残存能力の維持に努めます。
ご利用者様の生活リズムを最優先とし、利用者様主体のサービス提供を行います。
※初めのうちは先輩職員がフォローにつくため、安心してお仕事をスタートできます!
《お仕事先情報》
【施設形態】グループホーム
【雇用形態】派遣
【定員】9名
【開設】2017年7月
《特徴》
・夜勤勤務はありません!
・1ユニット9名!少人数のご利用者様を
担当していただきます!
・ご利用者様おひとりおひとりと
しっかり向き合うことができます!
・家庭的な雰囲気で、綺麗な施設です!
・曜日固定やシフト固定も相談でき、
ライフスタイルに合わせた働き方が可能となります!
《求める人物像》
・ご利用者様へ丁寧に接したい方
・プライベートを充実させたい方
・もくもくと業務に取り組みたい方
勤務地:
セントスタッフ株式会社
神奈川県川崎市高津区
○● アクセス・最寄り駅 ●○
JR横須賀線【武蔵小杉駅】バス約10分
※「下野毛バス停」徒歩1分
※小杉駅前行きのバス路線を利用可能
東急田園都市線【高津駅】バス約7分
※「下野毛バス停」徒歩1分
※溝の口駅行きのバス路線を利用可能
※バス停が施設の目の前にあります!
給与/勤務時間:
(1)1.07:00~16:00
2.09:00~18:00
3.10:30~19:30
※休憩60分
※実働8時間
※曜日固定OK!
※シフト固定の相談も可能!
【勤務日数】週3日~
通常時給:1500円~1800円
勤務期間:
3ヶ月以上
待遇・福利厚生・歓迎条件など:
シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、即日勤務OK
○● シフト・休日・休暇 ●○
・シフトによる(週3日勤務の場合は週4日休み)
※1カ月単位の変形労働時間制採用
・有給休暇あり
・産前産後休暇
・特別休暇
・弔事休暇
・育児/介護/看護休暇
※すべて規程あり
○● 待遇・福利厚生 ●○
・試用期間なし
・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入)
・退職金制度(勤続3年以上)
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり)
・有給休暇
・産休育休(パパ育休含む)
・研修制度あり
・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください)
【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。
《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
>夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!!
・高額療養費付加金
>1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
>独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。
・二次検診費用補助
>健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
>インフルエンザ予防接種代の一部補助します。
《ライフサポート倶楽部》
>映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!!
《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
>全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!
《資格取得応援キャンペーン》
・資格取得費用を全額キャッシュバック!!
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります!
>セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」
「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。
○● 応募資格・条件 ●○
・介護福祉士
・介護職員実務者研修
・初任者研修
※上記資格いずれかをお持ちの方
※お気軽にご相談ください!
※経験のある方大歓迎!
企業情報:
セントスタッフ 株式会社
労働者派遣事業(派13-010725)
職業紹介事業(13-ユ-010591)
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