サービス付き高齢者向け住宅彩りの都 大阪市鶴見区の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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サービス付き高齢者向け住宅彩りの都
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大阪府大阪市鶴見区放出東二丁目9-1
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サービス付き高齢者向け住宅での介護職・ヘルパー 【大阪市鶴見区】正社員☆#393921
給与 |
月給200000円～205000
交通費会社規定に準ずる 賞与実績あり 退職金なし |
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：(1) 07:00ｰ15:15 ※実働8.25h (休憩分)
＊残業なし 早番：7:00ｰ15:15 日勤：8:45ｰ17:00 遅番：11:00ｰ19:15 夜勤：16:30ｰ9:00※月2,3回ｰ ★業務により変動することがあります ・休憩時間は法定通り ・深夜時間の勤務を含む場合は18歳以上（例外事由 2号） 勤務日数：週5日勤務 ｜休 日｜※シフト制 ｜長期休暇｜夏季(お盆)/年末年始/ 年間休日108日、週休2日制 有給休暇10日(入社6ヶ月より適用)、リフレッシュ休暇4日、慶弔休暇 育児休業制度 ★詳細をお知りになりたい方はお問い合わせください。 試用期間なし |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区放出東二丁目9-1 |
特徴・経験・資格 |
残業月10時間以下、急募 ＜ 必須資格 ＞ ★ご自身のスキルにあわせた研修を実施 【こんな方が活躍できます！】 ◆知識やノウハウを広げたい方 ◆試したいこと、やってみたいことがある方 ◆マネジメントや経営などに興味のある方 ＜ 歓迎スキル ＞ ＜ 求める人物像 ＞ |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給200000円～205000 交通費会社規定に準ずる 賞与実績あり 退職金なし |
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 交通費支給（上限4万円/月）、社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 【受動喫煙】敷地内全て禁煙 賞与実績あり／ |
会社名/店舗名 |
BaseUpp（株式会社BaseUpp） |
|---|---|
所在地 |
東京都港区浜松町浜松町ダイヤビル2F |
20代30代40代活躍★
【大阪市鶴見区/介福・初任者以上】★育児休業制度！福利厚生◎リフレッシュ休暇♪★サービス付き高齢者向け住宅の求人
サービス付き高齢者住宅における介護業務全般
・育児休業制度や託児所の連携施設があるので、お子様がいらっしゃる方でも安心して働ける環境です。
・残業時間は月平均1時間と少なめですので、お仕事後の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかり確保できます。
・週休2日制で有給休暇があり、リフレッシュ休暇も設けられています。しっかり休息を取り、リフレッシュした気持ちでお仕事に取り組めますね。
・厚生年金保険の他に厚生年金基金制度がある他、退職金制度やユニフォームの貸与など福利厚生が整っています。
未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
《給与詳細》
介護福祉士[月給]：205,000円ｰ
介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：200,000円ｰ
介護福祉士[時給]：1200円ｰ
介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[時給]：1200円ｰ
〈介護福祉士〉
[基本給]160,000円ｰ
[職種手当]10,000円
[皆勤手当]10,000円
[処遇改善加算手当]25,000円
〈実務・初任者研修〉
[基本給]160,000円ｰ
[職種手当]5,000円
[皆勤手当]10,000円
[処遇改善加算手当]25,000円
〈共通〉
[交通費手当](上限50,000円)
〈パート〉
[夜勤手当]6,000円/回
[交通費手当](定期代実費支給、上限50,000円まで又は実費)
※時給は処遇改善手当含む
〈夜勤専従パート〉
14,200円ｰ15,500/回
[交通費手当](定期代実費支給、上限50,000円まで又は実費)
【！】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、決定致します。
＜紹介先企業＞サービス付き高齢者向け住宅彩りの都
＜採用窓口＞株式会社リーチング
この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。
＜株式会社リーチング＞
医療・福祉に特化した人材紹介を行なっています。
・有料職業紹介事業（27ーユー304951）
・採用代行事業
・採用コンサルティング事業