ミモザ株式会社 相模原市南区の求人情報

日勤のみで夜勤ナシ／無理せず長く続けやすいワークスタイル／正社員

勤務地：
神奈川県相模原市南区東林間4丁目14メゾンドゥカティ305小田急江ノ島線　「東林間」駅より徒歩4分
東林間駅 徒歩4分

週勤務日時：
週5日
08:00〜20:00／08:00〜17:00／08:30〜17:30／11:00〜20:00

雇用形態：
正社員

給与：
月給 248360円〜276680円

勤務期間：
長期【3ヶ月以上】
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仕事内容：
ご利用者のお宅を訪問し介護サービスを提供します。
ニーズに合わせて身体介護・生活支援を行い、ご利用者と1:1の寄り添ったケアができます。

＜主な業務内容＞
［身体介護］入浴・食事・着替え・オムツ交換など
［生活支援］掃除・調理・買い物・リネン交換など
1日5?6件程度の訪問です。


＜働く先輩スタッフの声＞
利用される方にとって、訪問介護は、生活になくてはならないもの。
施設と違い、常にサービスを受けられるわけではないため、「ありがとう」と喜ばれることが多く、
それがやりがいにつながっています。

また、定期的に利用される方がほとんどのため、打ち解けた間柄になることもあり。
しっかりと向き合いながら、施設での介護とはまた違った寄り添ったケアを提供できるのも、
訪問介護のメリットです。

夜勤が無く、家庭やプライベートとの両立もしやすいです。
働き方にも余裕がある訪問介護で新たなスタートをきりませんか？

＜ひとり立ちまでの流れ＞
・初めてのご利用者宅へ行く場合、最初の2回は先輩との同行になります
（ケアの流れはもちろん、行き方などもしっかりとお伝えします）
・その後お1人で担当いただきます
・ひとり立ち後も相談OKです！
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アピールポイント①：
★キャリアアップが目指せる★
年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。
内容も介護実技~ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意！
未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。
また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。
(参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり)
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アピールポイント②：
★充実した資格取得支援制度★
取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。
・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで
・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。
・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受講費用も弊社負担。
　（※それぞれ社内ルールによる）
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アピールポイント③：
★アロー制度により幅広く活躍できる環境★
事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。
介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。

人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など）
経理関連（請求業務、清算管理など）
運営関連（広告やお便りの制作、修繕管理など）
その他、営業活動やＩＴ機器管理、新人育成などもあります。
　
ぜひ、あなたの経験をミモザで活かしませんか？
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主婦（夫）にうれしい条件・環境：
未経験歓迎
有給を取得しやすい
ブランクOK
残業少なめ
交通費支給
ボーナス支給あり
しゅふ活躍中
服装自由
40代の多い職場
自転車通勤OK
資格取得の補助制度あり
WEB面接（オンライン面接）OK
上場企業・有名企業
50代の多い職場
60代の多い職場
産休・育休制度利用実績あり
お弁当持参OK
完全禁煙
ダブルワーク（副業）OK
定期的な換気
手指消毒剤設置
定期的な洗浄・消毒
マスク着用徹底

・交通費支給
・賞与あり
・昇給あり（能力に応じて）
・退職金（入社3年以上）
・慶弔見舞金
・年末年始手当
・残業代：全額支給※固定残業代なし別途支給
・有給休暇
・産休/育休/介護休暇
・慶弔休暇
・社会保険完備
・資格取得支援制度
初任者研修は、取得後に全額キャッシュバック！
実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得できます！
・運転免許取得支援制度
・研修制度
・制服貸与（ポロシャツ）
・インフルエンザ予防接種（無料）
・健康診断（入社後年1?2回）
・再雇用制度
mimosaHK

業種のカテゴリー
商社・流通・小売・人材・サービス
福祉・介護

職種のカテゴリー
医療・看護・介護
訪問介護・看護/施設内介護・看護/介護助手・補助（資格なし）

特徴
訪問介護/主婦活躍中/週5日/08:00~20:00など/30代～60代活躍中/正社員