HOPPA大島五丁目 川崎市川崎区の求人情報
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- 保育士・保育スタッフ
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HOPPA大島五丁目
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神奈川県川崎市川崎区大島5-11-13ラポルテ2階
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保育施設の保育士(定員数:30名)/120日以上/港町駅
職種 |
保育士・保育スタッフ |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区大島5-11-13ラポルテ2階 |
勤務期間 |
(1)7:00~20:00 ※上記開園時間内で実働8時間シフト制 週5日・1日8時間以上 |
給与 |
月給259000円〜314000円 |
会社名/店舗名 |
株式会社 モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
所在地 |
神奈川県川崎市川崎区大島5-11-13ラポルテ2階 |
情報提供元 | ![]() |
鈴木町駅☆認可保育園☆保育士☆常勤☆月給25.9万円~☆残業ほぼ無し☆福利厚生充実
■このお仕事のポイント■
◇「鈴木町駅」「港町駅」ともに徒歩15分!
◇定員30名の認可保育園でのお仕事です。
◇二年制卒・未経験で 月給259,760円~
◇保育士3年目で年収415万円など!給与が高水準♪
◇残業ほぼ無し&持ち帰り仕事なし!
◇借上げ社宅利用可☆引っ越し代援助10万円 + 敷金礼金の一定額補助あり♪
◇年間休日120日以上/有給休暇推進/時短勤務制度あり(お子様が6年生になるまで)
◇男女問わず子育て参加できるよう、職員のための環境作りに力を入れています◎
◇ネイティブ講師と一緒に、英語のお歌を歌ったり、英語の絵本の読み聞かせに耳を傾けたり。生の英語にふれ親しんでいます!
◇アットホームな保育園です。保育園を子ども達の笑顔あふれる園にしていきましょう!
【キララサポートについて】
保育・看護業界に特化した人材サービスで、
あなたの夢を叶えるパートナーです。
リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、
施設の雰囲気や人間関係まで把握。
あなたにぴったりの環境をご紹介します。
業界に精通したエキスパートがサポート
面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。
あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。
仕事内容:
★保育業務全般
・子どもたちの身の回りのお世話
・保護者との連携、支援
・担任として保育計画や製作などの活動、および行事の立案と実行
・施設内の安全点検 など
☆保育士のお仕事について☆
【やりがいと魅力】
・子どもたちの成長を間近で見守れる喜び
・日々の発見と感動の連続
・子どもたちと共に自分も成長できる
・保護者との信頼関係を築ける
・創造性を活かした保育が実現できる
▼1応募で複数案件のご相談OK!▼
当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。
(いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・)
どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。
勤務地:
HOPPA大島五丁目
神奈川県川崎市川崎区大島5-11-13ラポルテ2階
○● アクセス・最寄り駅 ●○
「鈴木町駅」徒歩15分(京急大師線)
「港町駅」徒歩15分(京急大師線)
各線「川崎駅」バス5分+徒歩2分
各線「京急川崎」バス7分+徒歩5分
郵便番号(施設):210-0834
給与/勤務時間:
(1)7:00~20:00
※上記開園時間内で実働8時間シフト制
通常月給:259000円~314000円
週5日・1日8時間以上
勤務期間:
3ヶ月以上
待遇・福利厚生・歓迎条件など:
時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、主婦・主夫歓迎、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、ブランクOK
○● シフト・休日・休暇 ●○
◎週休二日制
(土)・日・祝・他
●土曜出勤時は振替休みあり
●年2日程度日祝の出勤日あり(社員研修)
○● 待遇・福利厚生 ●○
★福利厚生(保育)/借上社宅あり/同棲可,交通費支給,借上社宅あり/家族同居可,研修制度あり,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度
〇交通費支給(月額上限38,000円まで)
〇借上げ社宅有:上限:82,000円/月
+敷金・礼金一定額補助+引っ越し代援助10万円
・慶弔見舞金制度
・介護休業制度
・産休・育休後の時短勤務も可能(最長お子様が6年生までOK)
・退職金:あり(勤続年数3年以上)
【加入保険】各種社会保険完備(加入要件を満たした方)
【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり ※勤務先に準ずる。
【契約期間】期間の定め無し(就業開始時期:即日~長期)
【試用期間】6か月(同条件)
【有給休暇】特別休暇,育児休暇,子の看護等休暇,介護休暇,産前産後休暇,慶弔休暇,年次有給休暇
【研修】研修制度あり
【休日】完全週休二日制
○● 必須資格 ●○
保育士
※●短大、専門卒以上の方
○● 必要業務経験 ●○
●新卒受け入れ実績あり
"Requirements: Qualified childcare professional"
"Essential: Formal childcare training and certification"
"Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent"
<各種手当>
・交通費38,000円(上限)/月
・固定残業代なし賞与あり,住宅手当あり,引越手当あり,昇給あり
○● その他 ●○
オリジナルプログラム(能力開発の知育タイム、ネイティブスタッフによるイングリッシュタイム、プログラミング)を導入しています。
英語専任のネイティブな先生がいらっしゃるので、職員に英語スキルは求められません。丁寧に教えてもらえるので安心です♪
遊びの中で将来役立つ知識を身につけ、子ども達の可能性を広げる保育を実践しています!
園に訪問した際の印象は「明るくアットホームな雰囲気」子ども主体の保育が出来る環境です。
企業情報:
株式会社 モード・プランニング・ジャパン
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