セントスタッフ株式会社 京都市伏見区の求人情報

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  • 京都府京都市伏見区
  • 介護職/ヘルパー/淀駅/正社員/特別養護老人ホーム/有給使用率100%/マイカー通勤OK/駐車場完備/特別養護老人ホームID13513 【淀駅】介護職/正社員/特別養護老人ホーム/有給使用率100%/マイカー通勤OK/駐車場完備

  • セントスタッフ株式会社(京都府京都市伏見区/介護士・ケアスタッフ)_1
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給与

【月給制】
215,000円〜305,000円

基本給175,000円〜190,000円
処遇改善手当40,000円/月

資格手当(介護福祉士)10,000円/月
夜勤手当6,000円/回月平均5回
通勤手当あり
住宅手当15,000円/月
※自身名義で賃貸または持家の方
役職手当10,000円〜20,000円
賞与年2回(前年実績3.5ヶ月)
昇給年1回(4月)

アクセス

京阪「淀駅」より徒歩20分
※車通勤OK!駐車場代は月9,000円となります

雇用形態

正社員

勤務時間

【勤務について】
シフト制

7:00〜15:45(休憩45分)
8:30〜17:15(休憩45分)
12:00〜20:45(休憩45分)
16:30〜翌9:00(休憩45分)

時間外勤務 月3時間程度あり

【休日・休暇】
・合計年間休日 113日
・月8〜9休(シフト勤務)

【淀駅】介護職/正社員/特別養護老人ホーム/有給使用率100%/マイカー通勤OK/駐車場完備

京都市伏見区の定員100名の特別養護老人ホームのご案内
・1フロア平均35名
基本はフロア固定での勤務
→1フロア15名以上の職員が配置されているので安心
・指導体制もばっちり!
マンツーマンで2〜3か月は付いていただけます
・離職率が少なく働きやすい職場です
・車通勤可能!駐車場も完備

オススメポイント
・嬉しい正社員求人
・研修制度や勉強会も充実!
スキルアップにつながります
・経験があれば無資格の方もOK!

新しくチャレンジできる環境です
・有給消化100%
産休・育休取得率も高い職場なのでプライベートも充実

職種

介護士・ケアスタッフ

勤務地

京都府京都市伏見区

特徴・経験・資格

主婦(夫)歓迎、ブランクOK、車・バイク通勤OK

ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修以上
※経験があれば無資格の方もOK

勤務期間

勤務期間:レギュラー(長期)

給与

給与:【月給制】
215,000円〜305,000円

基本給175,000円〜190,000円
処遇改善手当40,000円/月

資格手当(介護福祉士)10,000円/月
夜勤手当6,000円/回月平均5回
通勤手当あり
住宅手当15,000円/月
※自身名義で賃貸または持家の方
役職手当10,000円〜20,000円
賞与年2回(前年実績3.5ヶ月)
昇給年1回(4月)

待遇・福利厚生

社会保険完備
・試用期間3か月
※条件変動なし
・・雇用期間の定めなし
・敷地内禁煙
・昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給
・各種保険完備
(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・退職金共済あり

アクセスについて

京阪「淀駅」より徒歩20分
※車通勤OK!駐車場代は月9,000円となります

会社名/店舗名

セントスタッフ株式会社

所在地

東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F