セントスタッフ株式会社 品川区の求人情報
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セントスタッフ株式会社
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東京都品川区
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介護職／ヘルパー／品川区／有料／高給与！大手企業！定員91名の有料老人ホーム！／介護付き有料老人ホームID17463 【品川区・有料】高給与！大手企業！定員91名の有料老人ホーム！
給与 |
月給216000円
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アクセス |
東急目黒線「不動前」駅より徒歩4分
JR山手線・東急池上線・都営地下鉄浅草線「五反田」駅より徒歩15分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 �@7:00〜16:00 �A8:00〜17:00 �B9:00〜18:00 �C10:00〜19:00 �D11:00〜20:00 �E17:00〜翌10:00 (あるいは16:30〜翌9:30) �@〜�D実働8時間 休憩60分 �C実働16時間 休憩60分 ※事業所により、多少変動あり。 【休日・休暇】 ■年間休日107日 ■リフレッシュ休暇（年間3日間）※初年度は入社時期により異なる。 ■メモリアル休暇（年間1日間） ■有給休暇 ■結婚休暇（7日間） ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇 ■ドナー休暇 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都品川区 |
特徴・経験・資格 |
即日勤務OK、ボーナス・昇給あり、ブランクOK ■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給216000円 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備、研修制度あり、資格手当・取得支援あり 月給242,500円（夜勤5回/月含む） 賞与年2回4.0か月分※前年実績 昇給年1回 ＜内訳＞ 基本給：135,000円〜160,000円 職能給手当：20,000円〜65,000円 処遇改善手当：38,000円 業務手当：17,500円 夜勤手当：6,000円/回 ＜その他手当＞ 資格手当： （実務者研修）3,000円 （介護福祉士）23,000円 精勤手当：2,000円 交通費：上限50,000円 家族手当： （配偶者）10,000円（1子につき）10,000円 （60歳以上の父母または祖父母）3,000円 住宅手当：8,000円（世帯主のみ） 住宅支援手当：20,000円 （30才以下の単身者で条件有り） 【介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）】 月給：242,500円＝固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋夜勤5回 【介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修）】 月給：245,500円＝固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当＋夜勤5回 【でかわら介護福祉士】 ※介護経験4年未満 月給：265,500円＝固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当＋夜勤5回 ※介護経験4年以上になりますとキャリア採用の選択もあります！ 使用期間：3か月待遇は変わらず ※雇用期間の定め：なし ■各種社会保険 ■交通費支給 ■有給休暇 ■徒歩自転車通勤奨励金（勤務1日につき200円支給） ■制服貸与 ■従業員持株制度（会社の株を保有できる制度です。） ■資格取得支援制度（受講額の割引あり） ■定年65歳 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ※敷地内禁煙（喫煙の方はご相談ください） |
アクセスについて |
東急目黒線「不動前」駅より徒歩4分 JR山手線・東急池上線・都営地下鉄浅草線「五反田」駅より徒歩15分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【品川区・有料】高給与！大手企業！定員91名の有料老人ホーム！
【必見！おすすめポイント♪】
■介護福祉士手当23,000円！
処遇改善加算38,000円
また実務者研修以上の資格保有者+介護経験4年以上で
キャリア採用でさらに基本給や賞与UP！
■福利厚生充実♪
資格取得支援制度もございます♪
■駅から徒歩圏内！アクセス便利★
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■定員91名の介護付有料老人ホーム♪
■全国に多数事業所を運営する、大手企業が運営★
■サブチーフやチーフ、ホーム長とキャリアアップも
頑張り次第で評価を受け昇格もしやすいです！
上昇志向のある方はぜひ♪
【有料老人ホームとは】
民間が運営する施設となります。
介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。
定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。
要介護1〜5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。
住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。
運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。
24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。