アデコ株式会社_東京都墨田区_一般事務/A01390306 墨田区の求人情報
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- 派遣
- 事務・データ入力・受付
- あと6日で掲載終了
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アデコ株式会社_東京都墨田区_一般事務/A01390306
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東京都墨田区
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【一般事務】 週2日就業*服装自由!時短OK♪カンタン事務のお仕事/A01390306
給与 |
時給:1600円~
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アクセス |
東京都墨田区
【最寄駅】 JR総武本線(東京-銚子)/JR横須賀線,JR総武線各停(御茶ノ水-錦糸町)/JR中央本線(東京-塩尻),東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅から徒歩6分 |
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
勤務時間:9時0分~17時0分
実働時間:7時間0分 休憩時間:60分 就業日数:週2日 休日の補足:※お子様の学校行事など、ご家庭都合のお休みも相談しやすい環境です! 月の残業見込み:5時間 基本的になし |
職種 |
事務・データ入力・受付 |
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勤務地 |
東京都墨田区 |
特徴・経験・資格 |
長期、残業月10時間以下、残業月20時間以下、未経験歓迎、フリーター歓迎、主婦(夫)歓迎、女性活躍中、高校卒業以上、服装自由、履歴書不要、PCスキルが身に付く、PCスキルを活かす *必須条件* Excel : フォーマットへの入力・修正 ・日本語検定2級(N2)以上 ・外国籍の方は就労に制限のない在留資格 *歓迎する経験* 事務経験がある方、土日就業したい方大歓迎です! |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:時給:1600円~ |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備 ・有給休暇制度 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・安否確認サービス ・スタッフ専用窓口相談 ・宿泊施設やレジャー施設などの特別価格利用 ・育児支援サービス ・キャリアサポート制度 \長く働ける安心のサポート体制/ ✅社会保険完備 ✅定期健康診断の実施 ✅有給休暇制度 その他、契約に関するトラブルや 職場の人間関係について相談できる専用窓口もご用意しております。 \オフの時間もお得に楽しく♪/ アデコにはお得な特典が盛りだくさん! 旅行や映画、グルメ、レジャー施設などを割引価格で利用可能◎ プライベートをもっとお得に楽しめます♪ \育児と仕事の両立を応援!/ 育児と仕事を両立できるように、充実した育児支援サービスをご用意。 提携保育施設やベビーシッター、ベビー用品の割引や育児相談サービスなど、 子育て中のママさん・パパさんを全力でサポートします! \充実のキャリアサポート/ PCスキルやビジネス英語などをいつでも学べるeラーニングや、 資格取得に役立つ提携スクールの割引など、キャリアアップ支援も万全◎ また、キャリア開発イベントやキャリアコンサルティングも実施しており、 あなたの「理想のキャリア」を応援します! 【選考フロー】 ■応募 24時間受付中♪ 気になる!と思ったら、ご応募ください ↓ ■登録 弊社サイトにプロフィールや職歴などをご登録いただきます 登録所に行かずにWEBで登録できます! ↓ ■面談 基本、電話にて行いますが、メールなどでも対応OK 登録内容を元に、より詳細な希望条件を伺うためにインタビューをします! 働きたい条件など、お気軽にご相談ください ↓ ■就業スタート 就業前に職場見学もOK★ 就業期間中もしっかりサポートします! 【応募先】 アデコ株式会社 派遣 【住所】 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-7-1霞が関東急ビル 交通費について: 支払あり |
アクセスについて |
東京都墨田区 【最寄駅】 JR総武本線(東京-銚子)/JR横須賀線,JR総武線各停(御茶ノ水-錦糸町)/JR中央本線(東京-塩尻),東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅から徒歩6分 |
会社名/店舗名 |
アデコ株式会社 |
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所在地 |
東京都千代田区霞が関霞が関東急ビル |
【企業】家電や楽器など幅広い商品を取り扱い、モノを大切にする循環で社会に貢献しています。
30~40代の子育て世代が多数活躍しており、急な家庭の都合にも理解のある働きやすい環境です!!
【☆東証プライム上場のネット型リユース事業会社での事務】インターネットを中心にリユース品の買取・販売を行っています☆【主な仕事内容】メール、SMSの配信や返信、査定依頼などの自社システム及びスプレットシートへのデータ入力、電話一次対応(フロア内の取次、業者様の対応)等をお願いします!
【仕事内容補足】電話応対は1日5件程で少なめです!簡単な入力業務がメインとなります♪日雇派遣禁止対象業務のため、世帯収入または本人収入が500万円以上ある方・昼間学生の方・60歳以上の方の応募が可能です。
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Adeccoは、世界60の国と地域で事業を展開する人財サービスのグローバルリーダーAdecco Groupの日本法人です。
【満足度No.1】
2026年1月、月刊人材ビジネス 第43回派遣スタッフ満足度調査
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