株式会社グロップ いなべ市の求人情報

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  • 派遣
  • 建築・土木・設備
  • 株式会社グロップ
  • 三重県いなべ市大安町梅戸
    変更の範囲:会社の定める就業場所
  • 機械の保守・安全管理/土日休み

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  • 株式会社グロップ(三重県いなべ市/北勢中央公園口駅/建築・土木・設備)_1
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給与

時給2300円〜
時給2、300円~2、875円+交通費全額支給

※残業代は別途全額支給(法定基準通り)
※交通費支給規定あり
※給与の希望日払い制度あり

<月収例>*月22日勤務の場合
時給2、300円×7.5時間×22日×残業代(15時間)⇒422、625円+交通費

アクセス

【アクセス】 三岐鉄道三岐線「梅戸井駅」より徒歩18分 三岐鉄道三岐線「北勢中央公園口駅」より車で18分 【交通手段】 車/バイク/自転車/公共交通機関

雇用形態

派遣

勤務時間

8:30~17:00(実働7時間30分) 【休憩時間】 60分 【所定時間外】 有 月平均15時間程度

[いなべ市]≪月収42万円≫機械保全・作業場の監督/超高時給2、300円/入社時に資格が取れる/日勤固定×土日休み

【仕事内容】
★☆驚愕の月収42万円!!未経験者でもできる機械保全・作業場の監督のお仕事☆★

入社時に2つ資格が取得できます!
・法定職長、安全衛生責任者教育⇒14時間程度で取得
・フルハーネス教育⇒6時間程度で取得

※既に受けたことのある方は不要となります。

<仕事内容>
(雇入れ直後)
機械設備の保守や修理、現場の監督業務をお願いします!
入社時は少しずつ覚えていくので、初めは現場の巡回などからスタートしていきます。

・機械の保守、修理、整備を見回りをしながらしていきます。
⇒機械をいじったことのない方でも少しずつ覚えていけるので大丈夫です♪

・整備作業の現場監督
⇒「今日は誰がくるのか?」や「使う材料はあっているか?」、「ヘルメットの着用はちゃんとできているか?」など
こういったことを確認や調整していく業務になります!

・その他付随する作業

知識は必要なお仕事ですが、実務経験がない方も大歓迎です!
未経験の方も丁寧に教えてもらえます。

(変更の範囲)
会社の定める業務


<職場環境>
・20代~30代の男女が活躍中!
・マイカー通勤OK◎
・充実した教育制度で安心してスタートできます!
・駅から徒歩圏内!


<この仕事の魅力>
・高時給2、300円!月収42万円なのに未経験者OK☆
・日勤固定×土日休みでプライベート充実!
・教育制度が充実☆資格が取れる☆


\来社&履歴書不要!/
お手持ちのスマホやパソコンでできる「WEB面接」も実施中♪


★グロップ三重オフィス★
三重県津市・四日市市・伊賀市・名張市・亀山市・鈴鹿市・松阪市
奈良県宇陀市・滋賀県甲賀市 その他地域でお仕事をお探しの方☆

あなたにピッタリのお仕事をご紹介します!

◎グロップ関西・中部拠点◎
梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜
製造工場を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。

【雇用形態】
派遣社員

【募集背景】
187889

【活躍】
●資格取得でスキルを伸ばせる
●安定した日中勤務を望む方
●機械の保守に興味がある方
●現場での調整が得意な方

【アピールポイント】
●日勤固定で生活リズム安定
●高時給2、300円で稼げる
●入社時に資格を取得可能
●駅近&マイカー通勤OK

【面接場所】
三重オフィス

職種

建築・土木・設備

勤務地

三重県いなべ市大安町梅戸
変更の範囲:会社の定める就業場所

特徴・経験・資格

・普通自動車免許をお持ちの方
・法定職長、安全衛生責任者教育の受講者(入社後に受けることもできます)
・フルハーネスの特別教育受講者(入社後に受けることもできます)

勤務期間

【勤務期間】
長期歓迎
【勤務時間】昼間,夕方/夜

給与

時給2300円〜
時給2、300円~2、875円+交通費全額支給

※残業代は別途全額支給(法定基準通り)
※交通費支給規定あり
※給与の希望日払い制度あり

<月収例>*月22日勤務の場合
時給2、300円×7.5時間×22日×残業代(15時間)⇒422、625円+交通費

待遇・福利厚生

充実した福利厚生あり♪

▼急な出費でも安心な希望日払い対応(規定あり)
▼社会保険完備(法定基準による)
▼交通費全額支給(規定あり)
▼無期雇用制度
▼キャリアアップ支援制度
▼昇給あり(就業先による)
▼退職金制度(規定あり)
▼定期健康診断
▼各種通勤手段あり(就業先による)
▼制服貸与
▼有給休暇制度
▼屋内原則禁煙(喫煙室あり)※就業先により異なる

会社名/店舗名

株式会社グロップ

所在地

三重県いなべ市大安町梅戸
変更の範囲:会社の定める就業場所

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