リトルパルズ・アカデミー 世田谷区の求人情報

【仕事内容】

【仕事内容】

【小規模保育園での保育業務（定員30名）】

ひとりの個性をしっかり受け止め、自分らしい選択ができる子に。

そんな願いを持ちながら、一日一日を大切に過ごしています。



●具体的には…

・お迎え

・絵本保育

・お散歩

・食事介助

・連絡帳などの帳票類作成(iPadを使うのでとても楽です！)

・自由寄り添い保育

・保護者との会話



●絵本から広がる保育

子どもの発達段階に合わせたオリジナル絵本を用意しています！

「読み聞かせに自信がない…」という方でも、安心して使える教材がそろっています♪

子どもたちの探究心・想像力・言葉の力を、自然と育んでいける保育です☆



●園について

プログラム・知育を通して子ども達ひ一人ひとりの「らしさ（人格形成の基盤）」「ことばとこころ」を育む事を目標に保育を行っています。

美しい言葉と所作で丁寧に関わりを持つことを基本としています。

＜一人ひとりの個性をしっかり受け止め、自分らしい選択ができる子に＞を意識して日々保育しています。



●オススメポイント

・保育士自身が安心して働ける環境作りに力を入れています。

・残業はほとんどなく、月平均45分程度です♪

・壁面装飾撤廃、勤怠・帳票管理システムの導入等により、持帰り仕事禁止はもちろん、残業時間のミニマム化を実現しています☆

・ワークライフバランス充実！プライベートも大切にしながらお仕事できます♪

・入社日は相談可能です(*^^*)



求人番号：TK-1164



【施設形態】

認証・認定保育園



【経験】

未経験者歓迎！経験の浅い方歓迎！ミドル活躍中！第二新卒歓迎！ブランク歓迎！

※保育園、幼稚園、こども園などでの保育業務 実務経験者尚可！



【年齢】

不問





【アクセス】

・東急世田谷線 「西太子堂駅」から徒歩で5分

・東急田園都市線 「三軒茶屋駅」から徒歩で8分

・東急世田谷線 「三軒茶屋駅」から徒歩で8分



【給与詳細】

月給：267,651円～352,387円(経験等による)

※ご経験・ポジションによって、ご相談させてください♪



■試用期間：あり（原則3ヶ月）

※待遇に変更はございません。





【勤務時間】

07：30～20：30

※内8時間勤務(シフト制)

※終わりは子どものお受入れ時間により異なります

※平均所定労働時間：160時間/月



【休憩時間】

0～60分(法定通り)

※残業はほとんどなく、月平均45分程度です



【休日・休暇】

◆年間休日125日程度

※下記含め実質の年間休日数は138日程度です

・リフレッシュ休暇（年3日・給与支給されます）

・有給休暇　※消化率98.9％

※一般的には6か月後に付与されますが、当社では試用期間3か月経過後に付与しています

◆週休2日制

※土曜出勤の場合振替休日有り

◆年末年始（12/29～1/3）

◆慶弔休暇・産休育休制度介護・看護休暇制度



【求人の特徴】

寮/社宅/住み込み/交通費別途支給/年齢不問/面接1回/シフト制/年間休日120日以上/未経験者歓迎/40代活躍中/50代活躍中/新卒OK/第二新卒OK/社内禁煙/女性活躍中



【特記事項】

【待遇】

◆給与改定（4月or10月）

◆賞与：年2回

◆交通費支給(月上限6万円)

◆早･遅番手当

◆職員給食(月極 税込6,600円)

◆福利厚生費(半期に一度3,000円)

◆「CHUBB損害保険」加入

※病気で入院した際、9つの補償が受けれらます

◆育児･介護時短勤務制度

◆研修制度

◆借り上げ社宅制度：あり

※月額上限8万円支給

※敷金会社負担

※初期費用会社立替え負担（12分割支払い可能なため入居段階でまとまった費用は不要です）

※ご本人が扶養するご家族との同居可

※弊社指定の不動産会社より物件を選べます

※その他、詳細はお問い合わせ下さい

◆退職金制度：あり

◆髪色：彩度の高い色でなければ髪色はおおむね自由です

◆服装：服装選択可（制服と私服をお選びいただけます）



【この求人の特徴】

/土日休み/駅近5分以内/寮、社宅、住宅手当あり/年間休日120日以上/福利厚生充実/駅徒歩圏内



【応募後のフロ―など】

▼ご応募

＜ご応募後、担当者より日程確認などのご連絡を差し上げます♪＞

職場見学の調整や、スタート前の不安解消までしっかりサポート！

これまでのご経験やご希望の働き方など、お気軽にお話しください。

就業後も丁寧なフォローで、安心して働ける環境づくりを心がけています♪



▼面談・職場見学について

＜ご希望の方は、事前の職場見学も可能です♪＞

「初めての職場で不安…」という方も安心していただけるよう、見学日程の調整や事前情報のご案内を行っています。

見学後にご自身で判断いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。



▼就業開始までの流れ

＜同じ担当者が、就業前のご不安にも丁寧に対応します♪＞

就業前に気になる点や不安があれば、いつでもご相談ください。

ブランクがある方や子育て中の方でも、無理なくお仕事を始められるよう丁寧にご案内します。



▼保育士が心身ともに健康で働けるための3つの取り組み

[ 1 ]先生たちがやらなくてもよいことのリスト化による業務量削減

例えば、壁面装飾をなくすことで、壁面に貼る飾りの作成や季節ごとの張り替えにかかる時間を削減。より必要な業務に集中できるようになりました。



[ 2 ]「1クラス1台のタブレット端末を配布」で業務効率化！

各クラスに1台ずつタブレット端末を配布することで、連絡帳の記入や出欠管理、保育記録の作成をデジタル化！

これにより、手書きの負担が減り、業務時間を大幅に短縮できました。また、園内での情報共有もスムーズになりました。



[ 3 ]「職務グレードに応じた人員配置」で業務効率アップ！

職務グレードに応じた適切な人員配置を行うことで、業務の分担がスムーズになり、先生一人ひとりの負担を軽減！

経験豊富な職員がリーダーシップを発揮し、チーム内で役割を明確にすることで、作業時間の短縮にもつながっています。

例えば…

「運動なら私に任せて♪」「実はピアノが苦手＞＜」

そんな風にお互いの強みを活かし合いながら、先生自身も「らしさ」を発揮し、主体的に保育に取り組める環境を整えています。



＼アクセス便利な三軒茶屋駅！定員30名程度であたたかい雰囲気♪／

子どもたちに丁寧に寄り添いながら、「その子らしさ」を育むためには、まずは保育士自身が安心して働ける環境が大切だと考えています。

先生たちの時間がしっかり確保できるように、さまざまな業務改善に取り組んでいます♪



本求人はゆくさ 株式会社が掲載している人材紹介求人です。

職業紹介事業者名：ゆくさ 株式会社

事業許可番号：09-ユ-300009





情報提供元：

Workgate(ワークゲート株式会社)