セントケア千葉株式会社 船橋市の求人情報
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- アルバイト
- その他(医療・福祉系)
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セントケア千葉株式会社
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船橋市夏見5‐6‐9
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資格必須・小規模多機能型居宅介護の看護師／日勤のみ/23710554
情報提供元 
給与 |
時給1580円～1660円
＜別途支給＞
土日祝日出勤手当50円／時
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アクセス |
船橋駅北口より（京成バス）金杉台団地行、船橋グリーンハイツ行、鎌ケ谷大仏行
八栄小学校入口下車徒歩1分
船橋駅より徒歩19分
<自動車通勤可・駐車場完備>
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
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雇用形態 |
アルバイト
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勤務時間 |
08:30～17:30
【勤務時間詳細】
シフト制
8:30〜17:30
または
9:00〜16:00 の間の4時間以上
※勤務日応相談
残業なし
勤務開始時期調整可能！
※休憩60分
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職種 |
その他(医療・福祉系) |
|---|---|
勤務地 |
船橋市夏見5‐6‐9 |
特徴・経験・資格 |
・正看護師免許 経験不問 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 ※外国籍の方は日本語能力試験（JLPT）N1以上、ビジネスレベル以上の日本語力、敬語・ビジネスマナーを用いたコミュニケーションが可能な方 ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher. |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝 |
給与 |
時給1580円～1660円 ＜別途支給＞ 土日祝日出勤手当50円／時 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（69歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 介護支援専門員受験費用補助 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
会社名/店舗名 |
セントケア千葉株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
総合福祉サービス 県内23市町11サービス126事業所（2026年4月現在） 訪問介護：23 訪問入浴：21 居宅介護支援：18 訪問看護：16 デイサービス：11 認知症対応型デイサービス：1 ショートステイ：7 グループホーム：9 小規模多機能型居宅介護：7 看護小規模多機能型居宅介護：12 有料老人ホーム：1 |
所在地 |
船橋市夏見5‐6‐9 |
情報提供元 | |
【仕事内容】
【おすすめポイント】
・日勤のみの看護師のお仕事！週3日〜勤務OK、扶養内歓迎！
・有給休暇や産前産後・育児・介護休暇も取得可能！
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！
・充実した待遇制度で安心して働けます！
【仕事内容】
・健康管理、服薬管理、病状管理
・機能訓練
・他職種や病院、ご家族との連絡調整
【具体的には】
小規模多機能型居宅介護での看護師のお仕事です。
日勤のみでプライベートも大切にでき、お子様や家庭の行事も優先できます！
施設内のほか、状況に応じて医療機関やご自宅へ出向くこともあります。
最大29人の登録制、通い定員は最大18人、宿泊は最大7人です。
チームみんなで支援計画を考えるので、未経験の方でも安心！
社内外の研修も豊富に用意しています！
【会社の特徴】
地域包括ケアなど介護を取り巻く環境が変化する中、今後ニーズの増大が予想されるサービスです。
【PR・職場情報】
【Web応募は24時間受付中！】日勤のみ！経験不問！週3日〜OK！資格取得費用補助／地域密着型の小規模多機能な職場環境！
【求人の特徴】
日勤のみ！経験不問！週3日〜OK！資格取得費用補助
【求人のポイント】
・社員登用あり
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・月1シフト提出
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・賞与あり
・ブランクOK
・育休制度あり
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・友達と応募OK
・週5からOK
・産休・育休取得実績あり