ケア21 落合(訪問介護) 新宿区の求人情報
- new
- 契約社員
- 介護士・ケアスタッフ
-
ケア21 落合(訪問介護)
-
東京都新宿区
-
【採用応援事業】(契約社員)訪問介護のヘルパー
情報提供元
給与 |
[契]訪問介護・看護/ホームヘルパー
[契]月給26.01万円~ 雇用期間の定めあり:6ヶ月(更新あり) ■基本給 170,000円 ・固定残業代(15時間分) 25,000円 ※超過分は別途支給 ・業態手当 5,100円 ・地域手当 30,000円 ・ケア手当 10,000円 ・居住支援特別手当相当額 20,000円 ■対象者別途支給 ・資格手当 5,000円(初任者研修・実務者研修)、25,000円(介護福祉士) ・通勤手当 実費支給(月額上限50,000円) 【交通費】 一部支給 |
|---|---|
アクセス |
東京メトロ東西線落合駅 徒歩 5分
|
雇用形態 |
(1) 契約社員
|
勤務時間 |
[契]09:00~18:00
原則 9:00~18:00(休憩60分) *サービス都合等により前後する可能性あり *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) 【周辺情報】 下落合・中落合の住宅地で、静かな街並みが広がる落ち着いたエリアです。おとめ山公園など湧水池や緑がある公園も近く、都心にありながら自然が点在しています。高田馬場・目白方面にも近く、駅周辺には生活サービスや飲食店がまとまっているため、通勤前後の用事も済ませやすい地域です。 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都新宿区中井二丁目12-3 三澤マンション1階 |
特徴・経験・資格 |
*資格,経験不要 |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
[契]訪問介護・看護/ホームヘルパー [契]月給26.01万円~ 雇用期間の定めあり:6ヶ月(更新あり) ■基本給 170,000円 ・固定残業代(15時間分) 25,000円 ※超過分は別途支給 ・業態手当 5,100円 ・地域手当 30,000円 ・ケア手当 10,000円 ・居住支援特別手当相当額 20,000円 ■対象者別途支給 ・資格手当 5,000円(初任者研修・実務者研修)、25,000円(介護福祉士) ・通勤手当 実費支給(月額上限50,000円) 【交通費】 一部支給 |
待遇・福利厚生 |
・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・祝い金&見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85%) |
会社名/店舗名 |
株式会社ケア21 |
|---|---|
事業内容 |
訪問介護、居宅介護支援、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、保育事業他 |
所在地 |
大阪府大阪市北区堂島2丁目2‐2 近鉄堂島ビル 10F |
情報提供元 | ![]() |
・利用者様のご自宅に自転車で訪問し、生活援助(買い物・掃除など)
・身体介護(入浴・トイレ・食事)
・資格取得の学習(訪問介護採用応援事業)
・記録等の事務処理
■訪問介護採用応援事業とは
未経験から介護のプロへ!
ケア21では東京都の制度を活用し、お給料をもらいながら「無料」で資格取得が可能です。
研修中も勤務扱いなので安心。
東証上場企業の安定感と「定年制撤廃」により、一生モノのスキルを身につけて長く活躍できます。
サポート体制万全の環境で、新しいキャリアを始めませんか?
■異業種からの転職も!
【人間関係の温かい職場で働きたい方に】
「新しい業界は雰囲気が不安…」という方に!ケア21は「笑いの絶えない環境づくり」がモットー。
スタッフの仲が良く、異業種から飛び込んできた未経験者を温かく育てる風土が根付いています。
何でも相談しやすい職場で、心機一転、あなたらしいキャリアをスタートさせましょう!
■会社紹介
ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎