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| 日給11000円〜(その他)日給1万1000円〜+交通費規定支給。日払い・週払い・単発もOKなので、急な出費にも対応しやすいのが特徴です。時間外手当は全額支給で、万が一早く終わっても日給保証あり。さらに、研修20時間で2万2000円支給、非常勤は日給1万1000円と、どんな働き方でもしっかり稼げます。長期で働けば安定収入が得られ、正社員登用もあるため、キャリアを見据えた勤務も可能です。頑張った分だけ評価される環境なので、安心して挑戦してください!【収入例】〜週5日勤務の場合〜日給1万1000円×21日勤務=月給23万1000円+時間外手当など■交通費その他 | |
| 京成船橋駅 |
| 1,250円〜 交通費全額支給 速払い制度有 | |
| 葛岡駅徒歩20分 |
| 1,400円〜 交通費全額支給 速払い制度有 | |
| 四ツ木駅徒歩10分 |
| 時給 1200円〜1210円 |
| 時給1400円〜1500円●研修手当…2,800円/回●残業代は別途支給(残業は基本ありません)<月収例>………………………………◆1日6時間・週5日勤務の場合、時給1,400円×6時間×22日=月収184,800円子育て・ご家庭優先のシフトOKご相談ください!……………………………………………【交通費】全額支給 | |
| JR西日本JR和歌山線志都美駅 |
| 時給1246円〜1896円時給:身体介護1,456円~時給:生活支援1,246円~≪このほか、各種手当あり≫(社内条件による)・回数手当:200円/回サービス1件ごとに支給・土日祝日手当:100円/時間・資格手当:介護福祉士+40円/時間・時間帯別手当:6時~8時・18時~22時300円/時間【交通費】一部支給 | |
| 東武鉄道東武伊勢崎線草加駅 |
| ✅給与 想定年収:482.1~664.5万円 想定月給:34.1~46.2万円 ・基本給:243,200円-364,800円 ・看護師手当:18,000円 ・交替勤務手当:27,000円 ・改善支援手当:2,800円 ・夜勤手当:10,000円/回(月5-6回) ※対象者には別途住宅手当有り。 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回(2022年度実績) ✅昇給 有り 0円-3,600円/月(2022年度実績) | |
| ✅西武国分寺線: 小川駅・徒歩32分 鷹の台駅・恋ヶ窪駅・国分寺駅 東京都東村山市諏訪町2-26-1 |
| 月給202280円〜202280円≪各種手当≫*資格手当:介護福祉士18,000/月(月給合計202,280円)*時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時420円/時間*勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月~以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP!在籍8年以上の場合は、20,000円/月!*子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月(社内規定あり)*保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給10,000円/月(社内規定あり)*賞与支給あり*月払い*通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(博多〜八代)西熊本駅 |
| 月給250000円〜400000円想定年収:380万円~600万円以上可給与は前職、経験などを考慮いたします。【交通費】一部支給 | |
| 近江鉄道近江鉄道八日市線太郎坊宮前駅 |
| 日給 8500円〜11000円 |
| 10,000円〜12,000円 ◎1時間で終わる場合も日給保障 ◎交通誘導2級持ちの方は日給+500円 試用期間:30日 日給 8,700円 試用期間基本給:8,700円 シフト制 6:30~18:30 8.0 実働8時間での日給となります 22:00~翌5:00の時間帯は給与25%アップ | |
| 本社/名古屋市東区白壁3-24-58 東海セキュリティービル1F みんなで集合してから社用車に乗って現場に行きますが、交通の便もよく出社しやすいですよ! もちろん車・バイク通勤もOK◎ 入寮した方は下に降りるだけなので通勤0分でラクラクです♪ 入寮希望の方は週5日以上の勤務、通勤される方は週1日~の勤務でOKです! |
| 時給1310円研修時給1030円★日払いも可能!振込手数料は会社負担!前払い制度として、いつでも・何度でも申請可能です!利用手数料は驚きの”無料”!※稼働分のみ支給【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央)延岡駅 |
| 月給239,800円〜 | |
| 富雄駅より徒歩12分 |
| 【給与】 月給:239,050円〜320,000円 【諸手当】 特技手当:40,000円 住宅手当(世帯主のみ) 扶養手当 携帯待機料 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与:年2回(計 4.50ヶ月分※前年度実績) | |
| 京阪本線「樟葉」駅よりバス・車で5分 |
| 【給与】 月給:391,700円~408,400円 ※上記には固定残業代(月30時間分/73,628円~76,767円)含む。超過分別途支給。 (基本給:31万8,072円~33万1,633円) 【諸手当】 ■オンコール所持手当 メイン電話:平日/1,500円、土日祝・年末年始/2,250円 サブ電話:平日/1,000円、土日祝・年末年始/1,500円 ■オンコール対応手当 1,500円/件 ■緊急訪問手当(60分以内のケア) 平日/5,100円、平日夜間/6,100円 休日/5,500円、休日夜間/6,500円 ※夜間→22時~翌5時 ※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与(インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません) ・エンゼルケア手当 1万4,000円/件(滞在時間に関わらず一律) ■土日出勤手当 ・シフト制のステーション:1万円/日 ・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問) 交通費支給:3万1,000円まで/月 【昇給・賞与】 昇給:あり(人事評価に基づき決定) 賞与:年俸制 ※年俸額を12分割し毎月支給 | |
| 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩7分 |
| 月給429000円言語聴覚士兼事業部責任者【9号給:訪問リハ実務経験10年以上 or 業務遂行能力のある方】~収入例~■月間総額42.9万円(担当地区スタッフ月間訪問時間1000時間、自身の月間訪問時間80時間の場合)固定給32万円(基本給26万円+管理者手当6万円)+管理者インセンティブ3万円+訪問手当6.4万円+交通費1.5万円 =月給42.9万円 交通費支給(上限15000円)※車通勤可【賞与】あり(年2回)※月給には訪問手当、緊急訪問手当、オンコール手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。【交通費】一部支給 | |
| 仙台市交通局仙台市営地下鉄南北線仙台駅 |
| 完全出来高制円■賞与あり(4ヶ月ごとに年3回)※業績によって有無や金額は変わります。■指名手当あり(500円/名)【交通費】なし | |
| JR東日本JR山手線恵比寿駅 |
| 時給1800円〜2190円夜勤手当=32,000円/回※時給は経験やスキルにより異なります。※残業時間は別途時間外手当支給【交通費】一部支給 | |
| 東急電鉄東急池上線御嶽山駅 |
| 月給270000円※年齢・経験・能力を考慮のうえ、規定により決定します◆手当あり・皆勤手当◆昇給あり!◆賞与あり・年2回(昨年度実績4.5ヶ月)◆住宅手当※社内規定あり、詳しくはお問い合わせください。◆残業手当◆資格手当◆賞与あり 4.5ヶ月分(実績)◆裁量労働制なし◆固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)【交通費】一部支給 | |
| JR西日本JR七尾線羽咋駅 |
| 月給200000円〜324000円・ナショナル社員◎大卒・修士卒:月給25~32.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給23~32.4万円・リージョナル社員◎大卒・修士卒:月給23.5~31.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給21.5~31.4万円・ローカル社員◎大卒・修士卒:月給22~30.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給20~30.4万円※ローカル社員対象エリア手当(石川県、富山県、福井県、群馬県 月1万円)を会社規定に基づき別途支給●昇給あり:年1回(7月)●賞与あり:年2回(7月・12月)※業績連動型賞与●職務給制度あり人事考課目標の達成進捗により昇格毎に反映※社員区分毎で変動●各種手当あり【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR上越線新前橋駅 |
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