| 月給264600円〜273200円【月給】264,600円~273,200円※一律手当、夜勤手当5回分 32,500円を含む※夜勤超過分は別途支給【月給内訳】・基本給 215,500円~224,100円・夜勤手当 32,500円(6,500円/回、5回分)※夜勤超過分は別途支給・ベースアップ等支援加算 6,600円/月・処遇改善手当 10,000円【別途支給手当】◆資格手当(介護福祉士)5,000円◆交通費支給 上限50,000円/月◆昇給 年1回 ※本人の業務成績による※試用期間6ヵ月(同条件)【交通費】一部支給 | |
| 京急電鉄京急久里浜線YRP野比駅 |
| ホテル内日本料理店[契]ホールスタッフ(配膳)、サービスその他、フード・飲食その他[契]時給1,400円~1,600円・昇給あり・経験、能力を考慮し決定します。【交通費】一部支給規定支給 | |
| 京都市営地下鉄烏丸線四条駅 徒歩 7分 阪急京都本線烏丸駅 徒歩 7分 |
| ①1勤務2現場の場合 ⇒(日勤+夜勤)日給2万2000円~ ②1勤務3現場の場合 ⇒(日勤+夜勤+日勤)日給3万5000円~ (3現場・夜勤手当8時間13,000円含む) ③1勤務1現場~(※不定期・会社判断による) ⇒時給1714円~(実働4~7h)日により変動 ①②初回はお仕事に慣れて貰うため1勤務1現場制~勤務が可能(研修※日給1万円~) ③スタッフ欠員などヘルプの場合のみ ≫≫給与お支払い ■日払い・週払い・月払い選べます! *日・週払いの場合⇒即日全額手渡しOK *月払いの場合⇒手渡しor銀行振込 | |
| 最寄駅:河内永和駅※こちらは募集エリアとなります。勤務地は関西一円にあり!応募~お仕事開始まで最短2日★お気軽にお問合せ下さい。 |
| 時給 1450円 ~ 1500円 | |
| 最寄駅:片町線 住道駅 アクセス:JR学研都市線 鴻池新田駅より徒歩24分 |
| 時給 1450円 ~ 1500円 | |
| 最寄駅:片町線 住道駅 アクセス:JR学研都市線 鴻池新田駅より徒歩9分 |
| 時給 1150円〜1400円 |
| 時給1185円〜1385円時給:身体介護1,385円~時給:生活支援1,185円~(アルバイト・パート)≪このほか、各種手当あり≫回数手当:サービス1回ごとに200円/回を支給土日祝日手当:100円/時間資格手当:介護福祉士+40円/時間時間帯別手当:6時~8時・18時~22時300円/時間、22時~翌6時400円/時間勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給(時給に含まれています)入社時15円/時間キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき、15円/時間(社内規定あり)滞在型:支給なし巡回型:通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR上越線長岡駅 |
| 月給310000円〜400000円月給310,000円~400,000円+歩合給※経験・能力による※固定残業47,469円~58,188円(27h相当)を含む(超過分は別途支給)【交通費】全額支給 | |
| 南海電鉄南海泉北線泉ヶ丘駅 |
| 月給230000円〜245000円①月給230,000円~245,000円②月給190,000円~195,000円※ 固定残業①22,428円~23,890円 (15H相当) ② 2,967円~3,045円 (2H相当)を含む※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。【別途支給手当】歩合給(経験・能力による)★年齢ではなく、技術や実績に応じて評価します!【交通費】全額支給 | |
| 神戸市交通局夢かもめ苅藻駅 |
| 月給200000円〜264000円▼月給/保有資格別月給215,000円~264,000円(介護福祉士)月給205,000円~254,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)月給200,000円~249,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格)※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給/手当内訳・基本給…150,000円~199,000円・地域手当…27,000円・資格手当…0円~15,000円・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給(1分単位)【交通費】一部支給 | |
| 山陽電気鉄道山陽電鉄本線板宿駅 |
| 【給与】 月給:187,000円 〜 243,000円 【諸手当】 職務手当 30,000円 資格手当 45,000~60,000円 特定処遇加算 7,000円~18,000円 夜勤手当 5,000円/回 日直手当 1,500円/日 通勤手当 上限3万円/月 介護職員処遇改善手当 年2回別途支給 【昇給・賞与】 賞与:年2回(過去実績2ヶ月) | |
| 大阪市営地下鉄四つ橋線 北加賀屋駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄四つ橋線 玉出駅から徒歩で11分 南海本線 粉浜駅から徒歩で13分 |
| 【給与】 月給:283,000円~(病棟) 235,000円~(透析室) ※諸手当含む 【諸手当】 保育手当:~30,000円※上限30,000円まで ~15,000円※第二子以降上限15,000円まで 夜勤手当:15,000円/回※正看護師 14,000円/回※准看護師 業務手当:10,000円~30,000円 皆勤手当:10,000円/月 通勤手当:~30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(2ヵ月) | |
| JR山陽本線(神戸-岡山)鷹取駅 徒歩8分 神戸市営西神・山手線 板宿駅 徒歩8分 |
| 時給1,920円〜 | |
| 一ツ木駅より徒歩10分 重原駅より徒歩29分 |
| 時給1160円有資格者の方は、時給1,260円~■昇給あり【交通費】一部支給 | |
| 東武鉄道東武野田線南桜井駅 |
| 月給261000円【別途支給】・交通費支給(30,000円上限/月)・家族手当(子供1名につき5,000円支給)・家族介護手当(同居の要介護・要支援者1名につき月額10,000円支給)・残業代全額支給【交通費】一部支給 | |
| 近畿日本鉄道近鉄奈良線東花園駅 |
| 月給224000円※処遇改善手当含※一律手当含(処遇改善・夜勤5回分(3万円))※超過分は追加支給致します。※試用期間が3ヶ月。その間の給与や福利厚生に変化なし。【昇給制度について】・雇用形態:介護職(正社員・契約社員・嘱託社員)・昇給額:昇段(ステップ1)平均2,000円/月(12円/時) 昇段(ステップ2)平均10,000円/月(60円/時) 昇段(ステップ3)平均10,000円/月(60円/時)・回数:年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度)・反映時期:昇段月・評価手法:ケア技術等の審査項目にて評価・備考:キャリアパス制度【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR埼京線大宮駅 |
| 月給202000円※経験や能力を考慮し、決定します■昇給:随時■賞与:年1回【交通費】一部支給 | |
| 埼玉新都市交通ニューシャトル大宮駅 |
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