最近見た求人
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時給1560円〜1910円【交通費】全額支給 |
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東武鉄道東武伊勢崎線剛志駅 |
株式会社キャリアSC高崎
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[正]一般事務職、テスト・評価、インフラエンジニア/ネットワークエンジニア・運用[正]月給23万円～50万円■各種手当あり・残業手当・就業手当・役職手当・地域／住宅手当・単身赴任手当・継続手当（同一就業先で1年以上継続すると、月1万円を支給♪）■昇給あり（年1回）■選べる給与制度あり入社半年後より、年2回のタイミングで「変動型人事制度」への切り替えが可能です。成果・実績に応じて収入アップを目指したい方におすすめの制度です！※希望者のみ、面談を実施したうえで決定します。■年収例（平均残業時間分の残業代含む）※給与はスキルや能力により前後します。・年収360万円（月収30万円） ※25歳 未経験・入社1年未満・年収603万円（月収50.3万円） ※35歳 チームリーダー【交通費】全額支給 |
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JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央)都城駅 JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央)三股駅 JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央)西都城駅 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
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グループホーム[正]施設内介護・看護、医療・介護・福祉その他、サービスその他[正]月給20.4万円～月給20万4,000円～22万4,000円【昇給制度について】・雇用形態：介護職（正社員・契約社員・嘱託社員）・昇給額：昇段（ステップ1）平均2,000円/月（12円/時） 昇段（ステップ2）平均10,000円/月（60円/時） 昇段（ステップ3）平均10,000円/月（60円/時）・回数：年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度)・反映時期：昇段月・評価手法：ケア技術等の審査項目にて評価・備考：キャリアパス制度【交通費】一部支給※規定あり(5万円まで/月) |
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JR奥羽本線(新庄〜青森)泉外旭川駅 JR奥羽本線(新庄〜青森)土崎駅 JR奥羽本線(新庄〜青森)上飯島駅 |
愛の家グループホーム 秋田外旭川
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【給与】時給2000円以上【給与支払】月1回━━━━━━━━━━━━━━━━ 【月払い】 月末締め・翌月15日払い ━━━━━━━━━━━━━━━━【交通費】なし |
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ＪＲ東日本京浜東北線蒲田 東急電鉄東急多摩川線蒲田 東急電鉄東急池上線蒲田 |
株式会社オープンループパートナーズ 新宿支店/p07251111101
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月給254030円〜300000円 入社後のキャリアアップ(例)28歳 リーダー(正社員登用時)年収425万円月基本給263000円＋時間外手当(月5h)＋賞与(年2回)↓↓↓31歳 主任年収508万円月基本給288000円＋時間外手当(月5h)＋賞与(年2回) |
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新南陽駅より徒歩18分 |
EDION 周南サービスステーション
