GAPのバイトの本当の評判、仕事内容、給料について

本記事では「GAP」でのアルバイトについて紹介しています。

仕事内容・時給（給料）・メリット・デメリットなど幅広い視点から、GAPのアルバイトを解説しています。

「アパレル店」でのお仕事に興味をお持ちの方はぜひ参考にしてください。

GAPについてのおさらい

GAPは、アメリカ発祥の衣料品ブランドで、アメリカ最大の衣料品の小売店の一つでもあります。ワールドワイドな人気を誇り、日本では「ギャップジャパン株式会社」が運営を行っています。国内でも全国規模でチェーン展開しており、主にショッピングモールなどで運営されています。

GAPのバイトの仕事内容

まずは、GAPで働くアルバイトスタッフの仕事内容を紹介します。GAPでの仕事は大きく分けてカスタマーサービスとバックヤード業務に分けられます。求人では、「販売スタッフ」として一律で募集されていますが、ここでは2つの分類に分けて仕事内容を解説していきます。

カスタマーサービス

「カスタマーサービス」は、お客さまへの接客・販売を担当する業務です。フロアの接客やフィッティングルームの対応では、商品説明やコーディネイトの提案を行います。また、レジまわりの業務では、レジ操作やギフト包装、お客さまからの問い合わせ対応を任されます。

バックヤード業務

「バックヤード業務」は、フロアでの接客以外の業務です。バックヤードでの在庫管理や搬入商品の受け取り、ストックルームの整理整頓とフロアへの商品補充を任されます。また、店舗のビジュアル作りも任され、ウィンドウ・ディスプレイやフロア・ディスプレイなども担当します。そのほかにも、フロアの掃き掃除、窓ふきといったメンテナンス業務や、商品・備品類の整理整頓も行い、オンラインストアの問い合わせ対応や、オンラインストア商品の包装・配送処理なども任されます。

GAPとほかのアパレルバイトとの違い

「アパレルバイト」とひとくくりに言っても、お店の運営スタイルはさまざまで、それによっても働き方は大きく変わってきます。GAPと他店には、以下のような特徴や違いがあります。

まずは、取り扱う商品のジャンルです。GAPはアメリカンカジュアルの商品になるので、ここの好みが合う合わないは、バイト選びにおいては重要です。特にGAPの場合は勤務中もGAPの製品を着て働きますし、商品は50％オフになるものの各自での購入になるので、もともとGAPが好きかどうかは大切になるでしょう。

アパレルバイトでは、販売スタッフとして働くことが多いですが、GAPではメンズ・レディースだけでなくキッズラインまで取り扱っているため、ラインごとに担当が分けられた時に、異性の商品を扱ったりということもあるようです。また、接客以外のバックヤード業務などを任されることもあり、大型の店舗があるGAPでは担当分けがあるようです。そのほかにも、セールの多さもGAPの特徴としてあげられますし、トレーニングやバディ制度など、研修制度は整っていると言えます。

GAPのバイトの概要・特徴

GAPでの仕事内容がわかったところで、ここからは、アルバイトスタッフの概要とその特徴について詳しく解説していきます。

給料について

都内のGAPの店舗では、時給1,230円〜1,450円で求人がでており、経験やスキルが考慮されて時給が決まるようです。また、経験を積んでいくことで昇給もあります。スタートの時給をみるとそれほど高い時給ではありませんが、経験を積んで仕事ができるようになれば、高時給で働けるようにもなるようです。そのほかにも、チームボーナスがあり、規定や基準に応じてボーナスも支給されるようです。

年齢層

学生や主婦層の方、フリーターの方が活躍している職場です。アパレル店なのでオシャレな方も多く、同世代が多いので和気あいあいとした雰囲気の職場もあるようです。個人の販売ノルマもありませんし、チームで目標達成を目指して働けるので、チームワークを楽しめるような職場環境があるようです。

雇用期間と勤務時間

GAPの多くの求人では、「長期勤務歓迎」でアルバイトスタッフの募集が行われていますが、公式の求人サイトにもあるように、一部店舗では短期アルバイトスタッフの募集も行われているようです。店舗によっても異なりますが、8:00〜22:00といった時間帯の中で、シフト制で働きます。1日あたり3時間～働くことができ、シフトのペースは週2・3日～OKです。また、曜日の相談ができたり、学生の方であれば試験期間中などのシフトも考慮してくれるようです。

服装・制服

勤務中はGAPの製品を着用して働きます。歩くマネキンとしても見られますので、しっかりとコーディネートをして季節に合ったものを着用します。

身だしなみのルール

アパレル店で働くので、清潔感があれば基本的には身だしなみは自由となっているようです。ヘアカラーやヘアスタイル、ネイルやピアス、ネックレスなどのアクセサリー類も、基本的には自由のようです。お客さまから見て不快感がなく、華美でないものを着用したスタイルで働くようにしましょう。

福利厚生

GAPの福利厚生では、会社の規定に沿って交通費の支給があります。また、従業員割引制度があるため、GAPの商品をお得に購入することができます。

GAPのバイトの魅力・メリット

GAPのアルバイトには、さまざまな魅力やそこで働くスタッフにとってのメリットがあります。ここからは、GAPのアルバイトスタッフが感じる良いところ、嬉しいポイントを紹介していきます。

スタッフの割引率は50%

従業員割引制度を使えば、GAPの商品が50%オフで購入できるようです。GAP好きの方は嬉しい特典になりますし、GAPの商品を着て働く必要があるので、安く買えるのは嬉しいポイントです。

トレーニングやバディ制度があるので、しっかり仕事を覚えられる

ワールドワイドに展開するアパレル店で、多くのスタッフが未経験からスタートしているため、研修制度は充実しています。しっかりとした商品知識やオペレーションを覚え、接客マナーを身につけるトレーニングがあり、バディ制度でフォロー体制も整っているので、はじめての方でも安心です。

1週間毎のシフト制の店舗が多く、予定を調整しやすい

シフトは1週間単位で変わる店舗が多いため、予定が立てやすくスケジュール管理がしやすいというメリットもあります。アルバイト先によっては、月単位のところもあり、先々までシフトが入れば他の予定との両立が難しくなります。その点、週単位であればスケジュールも調整しやすく、アルバイトの両立がやりやすくなります。

GAPのバイトできついと感じるポイント

どんな仕事にもそこで働く人にとってきついと感じることはありますが、GAPのアルバイトスタッフがきついと感じるポイントはどういったことがあるのでしょうか。

イベント日やセール日は店舗内が激混みする

GAPは定期的にイベントやセールの期間を設けて、利用者の購買欲を高めています。そういった影響もあり、商品がお得になる日には利用者も増加しますので、売上も上がる一方、そこで働くスタッフの負担は大きくなります。店内も混雑するので、セール期間の仕事は大変になるようです。

お店で着用する服はGAP

もともと値段もリーズナブルで、社員割引もあるので金銭的な負担が大きいわけではありませんが、勤務中の服装がGAPに限定されるので、大変だと感じられる方もいらっしゃるようです。出社が多い方は点数も増えますし、人によっては負担に感じることもあるようです。

思い通りのフロアや業務につけないことも

GAPでは、メンズやレディースだけでなく、キッズラインも取り扱っています。そのため、店舗によってはキッズフロアや異性フロア、レジや裏方業務などに専任されることもあり、思い通りのポジションで働けなかったという声もあります。大型店などでは業務が分担されているところもあるので、事前に確認が必要かも知れません。

GAPのバイトの口コミ評判

実際にGAPでアルバイトをしている方たちは、どういった思いで働いているのでしょうか。GAPでのアルバイトの口コミ評判をまとめていますので、ぜひ参考にしてください。

アルバイトスタッフとして働く方の中には、「GAPが好きな方は社割があるので嬉しい」と言っている方や、「バディを組むのでしっかりと教えてもらえる」といった声がありました。社員割引で安く買えることにメリットを感じている口コミも多くみられました。また、トレーニングで知識を付けられること、バディ制度で助けてもらいやすい、教えてもらいやすいという声もありました。

一方で、「セール期間などはかなり忙しい」と言っている方や、「外国人のお客さまも多いので、接客が大変な時がある」という声もありました。やはり世界的な人気店ならではの大変さもあるようです。セールなどでお得に購入できる期間には多くのお客さまが集中しますし、外国からのお客さまの接客は言語が通じないこともあるので大変なようです。

GAPは日本でも多くの店舗を展開しているアパレル店で、世界規模の企業でもあります。その分、アルバイトスタッフに対してのフォロー体制なども取れているので、アパレルで働いてみたい方、特にGAPのブランドが好きな方にはおすすめのアルバイトです。

以上、「GAP」でのアルバイトについて解説しました。アルバイトをお探しの方は「ギガバイト」をご利用ください。

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