| 時給:1141円研修中の給与変動:なし時給1141円経験によりスタート時給は変動します。AP評価制度有年2回評価により給与の見直し昇給幅プラス600円までアルバイト賞与寸志あり年2回1回につき3000円以上勤続年数により金額UP | |
| 入間市駅 14分 稲荷山公園駅 23分 仏子駅 23分 元加治駅 37分 狭山市駅 42分 |
| 246,100円〜500,000円 (基本給+インセンティブ+諸手当) ◎月給には固定残業代38,400円(25時間分)を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、残業25時間超過分は別途支給いたします。 【研修期間中の給与】※2カ月(延長短縮有) 月給230,700円/基本給207,700円 ※上記給与には固定残業代(月15時間分)23,000円を含んでいます。 固定残業時間が15時間を超過する場合は別途支給いたします。 【手当】 ・残業手当(固定残業時間超過分) ・通勤手当(全額支給|研修中も支給) ・家族手当(1万円)・子供手当(5000円/人) ・資格手当 【インセンティブ】 ・月3~5万円程度 ※金額上限なし(指名料インセンティブを除く) ◎実績応じて毎月インセンティブを支給! ◎店長に昇格すると基本給5〜6万円UP! 固定残業代:38,400円 固定残業時間:25.0時間 <年収例> ・600万円|28歳・マネージャー職|月給50万円 ・450万円|26歳・入社3年目・店長職|月給37万円 ・330万円|25歳・入社2年目・店舗スタッフ|月給27.5万円 | |
| 「新百合ヶ丘駅」直結 |
| 月給297000円〜320000円 | |
| ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 片倉町駅 (ブルーライン)徒歩7分 郵便番号(施設):221-0865 |
| 1,600円〜2,000円 試用期間:14日間 | |
| 各線「三国ヶ丘」駅~車15分 ★車・バイク・自転車通勤OK ◎通勤距離が遠い場合は寮対応OK/規(*‘ω‘ *) ※詳細はお問い合わせ下さい!! 【以下のエリアからもアクセス便利】 堺市北区 堺市西区 和泉市 堺市南区 堺市中区 岸和田市 堺市東区 大阪市住吉区 高石市 河内長野市 泉大津市 大阪市住之江区 富田林市 大阪狭山市 |
| 時給:1700円以上※経験・スキルによる研修中の給与変動:なし時給1700円以上※経験者の方、優遇します!★給与前払いOK!(26年1月以降の勤務が対象)※利用には一部条件あり | |
| 曳舟駅 0分 京成曳舟駅 3分 東向島駅 10分 押上駅 10分 とうきょうスカイツリー駅 13分 |
| 時給 1500円 ~ 1700円 | |
| 最寄駅:常磐線 天王台駅 |
| 時給 1650円 ~ 1800円 | |
| 最寄駅:埼京線 戸田公園駅 |
| 時給 1650円 ~ 1800円 | |
| 最寄駅:武蔵野線 北朝霞駅 |
| 時給 1700円 ~ 1900円 | |
| 最寄駅:高崎線 深谷駅 |
| ✅諸手当 交通費,残業手当 | |
| 東京都世田谷区下馬2-25-8 |
| 時給1375円〜1600円土日祝日手当:100円/時間資格手当:介護福祉士+40円/時間時間帯別手当:6時~8時・18時~22時300円/時間、22時~翌6時400円/時間勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間、在籍4年以上30円/時間、在籍7年以上40円/時間、在籍10年以上50円/時間キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給(例)ステップ4クリアで+150円/時間!子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給、子1名につき、15円/時間(社内規定あり)通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)【交通費】一部支給 | |
| 大阪市交通局大阪市営地下鉄四つ橋線岸里駅 |
| 月給311000円〜427000円賞与年2回※各種一律手当含む※夜勤手当(1回5,000円×16回分)含む 上記回数の勤務を超えた場合、別途支給いたします。◎試用期間:あり(※2ヶ月/その間の諸待遇に変動はありません)◇昇給 年1回(規定有り)◇賞与 年2回(1月・7月)★日払いも可能!振込手数料は会社負担!前払い制度として、いつでも・何度でも申請可能です!利用手数料は驚きの”無料”!※稼働分のみ支給【交通費】全額支給 | |
| JR東日本JR根岸線磯子駅 |
| 1,500円〜 交通費全額支給 速払い制度有 | |
| 大門(広島)駅車14分 ※希望エリアに合わせてお仕事紹介可能です! |
| 1,400円〜 交通費全額支給 速払い制度有 | |
| 郡津駅徒歩20分 ※希望エリアに合わせてお仕事紹介可能です! |
| 【給与】 月給:249,600円〜257,600円 <初任者研修>月給:249,600円※夜勤月4回対応の場合 <実務者研修>月給:250,600円※夜勤月4回対応の場合 <介護福祉士>月給:257,600円※夜勤月4回対応の場合 【諸手当】 処遇改善ⅠⅡⅢ 夜勤手当:5,000円/回 夜勤手当加算:10,000円※月4回以上の夜勤業務を行った場合支給 資格手当:10,000円※介護福祉士 3,000円※実務者研修 2,000円※初任者研修 残業手当 年末年始手当 遅番早番手当 通勤手当:~50,000円/月 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 | |
| JR武蔵野線 東所沢駅から徒歩で15分 |
| 【給与】 月給:228,000円~270,000 【諸手当】 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年1回 【福利厚生】 ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■マイカー通勤可 駐車場あり ■退職金制度あり(勤続年数5年以上) ■定年制あり(一律 60歳) ■再雇用制度あり(上限 70歳まで) ■復職制度あり ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助 ■慶弔見舞金規定(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金) ■資格取得支援制度(費用負担、教材提供など) ※実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合有 ■eラーニング動画研修利用可 ■永年勤続表彰制度(3年、10年、20年) ■学研モール社員割引、MCS福利厚生サイト利用(旅行、美容、健康、グルメ、社内宝くじ等)など ■入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート ■キャリアパス制度あり(経験・スキルによる昇格・昇給の明確化) ・介護職→サブフロアリーダー→フロアリーダー→施設長のキャリアアップ事例も多数 ■ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツ多数あり ■私用PCやスマートフォンで勉強可能。 ■社内宝くじ、全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント ■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有 | |
| 東急田園都市線「溝の口」駅より徒歩20分 |
| 【給与】 月給:400,000円~(※経験加算あり) 年収:553.8万円~599.9万円 【諸手当】 職務手当:78,500円 資格手当:23,000円 精勤手当:45,800円 夜勤手当:10,000円/回 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(実績:3.5か月分) | |
| 横浜市営地下鉄グリーンライン 東山田駅 徒歩5分 |
| 月給230000円〜250000円【別途支給】・家族手当(子供1名につき5,000円支給)・家族介護手当(同居の要介護・要支援者1名につき月額10,000円支給)・残業代全額支給・昇給あり(評価に応じて、年1回4月に実施)・賞与あり(夏・冬の年2回)・試用期間3ヶ月(条件に変更なし)【備考】・介護福祉士所有で20,000円UPの 給与上限金額になります。【交通費】一部支給 | |
| 西武鉄道西武多摩湖線青梅街道駅 |
| 月給262500円〜353000円※上記は日勤"のみ"の例です<別途支給手当>■時間外手当■深夜割増■役職手当<その他>■昇給あり■賞与あり【交通費】一部支給 | |
| 秩父鉄道秩父鉄道秩父本線小前田駅 |
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