| 時給1400円~1450円 | |
| 本町駅徒歩5分 |
| 時給1,122円〜 | |
| JR嵯峨野線 丹波口駅 から徒歩10分 |
| 時給1,200円〜1,600円 | |
| 岩宿駅より徒歩0分 阿左美駅より徒歩0分 赤城駅より徒歩0分 |
| 1,450円〜1,812円 時給1,450円(深夜時1,812円)+交通費 月収約210,000円(深夜勤務により増額) |
| 1,500円〜1,700円 【月収例】 週5日、月21日勤務で“月25万2000円”の収入。 (時給1500円×1日8h×月21日) ◇前払いあり ◇交通費規定支給あり ◇残業手当支給あり | |
| JR小野田線「南小野田駅」より徒歩15分 |
| 時給:2,500円 ※該当アプリのみ対象となります 基本的には顔出しもしくはマスク着用時の報酬基準となります ◎収入モデル(例) 学生Aさん(週10時間配信) 1ヶ月目:5万円、2ヶ月目:10万円、3ヶ月目:15万円 会社員Bさん(週18時間配信) 1ヶ月目:10万円、2ヶ月目:15万円、3ヶ月目:25万円 専業主婦Cさん(週35時間配信) 1ヶ月目:18万円、2ヶ月目:30万円、3ヶ月目:50万円 | |
| 全国どこでも完全在宅勤務可能! |
| 時給1650円 ------ 月収例 ------29万400円(時給1650円×8h×22日就業の場合)◆ 交通費は全額支給(できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します)◆ 残業代は時給25%UPで支給◆ 日払いサービスあり (急な出費でも安心!)※ フルタイム以外の求人も 幅広くご用意しております。 お気軽にご相談ください。 (勤務条件により時給は異なります)【交通費】全額支給 | |
| JR西日本京都線西大路駅 |
| 居酒屋[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ[正]月給24.5万円~※みなし残業なし※残業代は1分単位で支給<手当>・時間外手当・深夜手当・家族手当/月3000円~・各種インセンティブ制度(1万~15万円)<昇給>・年2回<賞与>・年4回==========■入社半年で店長に就任した社員多数■店長経験後も 自分に合ったキャリアパスを考えることが可能<店舗>店長▼エリアマネージャー※複数店舗を統括▼営業部長▼事業本部長<本社>店舗から人事、経理などへキャリアチェンジした社員も。【交通費】一部支給月5万円迄車・バイク通勤OK!(月2万円迄/駐車場代有) | |
| JR埼京線北戸田駅 徒歩 2分 JR埼京線戸田駅 車 7分 JR武蔵野線武蔵浦和駅 車 7分 |
| 時給1,300円〜 | |
| 高茶屋駅より徒歩15分 津駅より徒歩0分 阿漕駅より徒歩0分 |
| 時給1260円〜1350円●研修手当…2,800円/回●残業代は別途支給(残業は基本ありません)子育て・介護などご家庭優先のシフトOKご相談ください!【交通費】全額支給 | |
| 名古屋市交通局名古屋市営地下鉄東山線本山駅 |
| 月給25.9万円~33万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給22万円~になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収22万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収25.9万円 [入社1年~2年半] サービス提供責任者/月収33万円 [入社2年半] マネージャー/月収39万円以上 ※経験・能力等を考慮。 | |
| 尾張一宮駅周辺 |
| 月給29.1万円~36万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給27.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収27.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収29.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収32万円 [入社2年] コーディネーター/月収34.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収39.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。 | |
| 仏子駅周辺 |
| 月給28.9万円~36.9万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給23万円~になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) ※居住支援特別手当含む 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収23万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収28.9万円 [入社1年~2年半] サービス提供責任者/月収32.4万円 [入社2年半] マネージャー/月収40万円以上 ※経験・能力等を考慮。 | |
| 井の頭公園駅周辺 |
| 時給1,510円以上 ※同行時給1,170円/深夜割増分を含む(先輩社員に同行する際はこちらの時給になります。入社後早い方で2週間で独り立ちも可能。) ※交通費一部支給(既定あり) 【収入例】 週1回勤務の場合:1,510円×8時間×4回=4万8,320円 週3回勤務の場合:1,510円×8時間×12回=14万4,960円 週5回勤務の場合:1,510円×8時間×20回=24万1,600円 | |
| 船堀駅周辺 |
| 月給32万円~37万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給28.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) ※居住支援特別手当含む 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収28.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収32万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収33.5万円 [入社2年] コーディネーター/月収35.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収40.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。 | |
| 玉川上水駅周辺 |
| 月給28.9万円~36.9万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給23万円~になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) ※居住支援特別手当含む 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収23万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収28.9万円 [入社1年~2年半] サービス提供責任者/月収32.4万円 [入社2年半] マネージャー/月収40万円以上 ※経験・能力等を考慮。 | |
| 若松河田駅周辺 |
| 月給231000円①月給231,000円~※全国社員:全国転勤あり②月給223,000円~※エリア限定社員:決められたエリア内での転勤あり【入社後の給与について】・試用期間あり:6ヵ月(試用期間中も同給与支給)→フレッシュセラピスト昇格(約6ヵ月)後、 社内にて給与査定をスタート→指名料が賞与に反映【そのほか】◆昇給あり・3ヶ月単位で昇給・昇格のチャンスあり◆賞与・年2回(6月、12月)※業績による・指名料は賞与に含んで支給◆時間外手当あり【交通費】全額支給 | |
| JR東日本JR中央・総武線船橋駅 |
| 月給176250円〜205625円※上記にインセンティブの補填として、 調整手当7,500円~8,750円(ただし、入社後12か月間に限り支給)を含む。・週30時間の場合:月給176,250円(内7,500円 調整手当)・週35時間の場合:月給205,625円(内8,750円 調整手当)※経験や能力、配属地域等により決定。※実績、人事評価等に応じて年次昇給します。【交通費】全額支給 | |
| 京急電鉄京急本線横須賀中央駅 |
| 時給1141円※別途支給、(夜勤1回/6,000円~)※みなし残業はありません!※試用期間が3ヶ月。その間の給与や福利厚生に変化なし。【昇給制度について】・雇用形態:介護職(正社員・契約社員・嘱託社員)・昇給額:昇段(ステップ1)平均2,000円/月(12円/時) 昇段(ステップ2)平均10,000円/月(60円/時) 昇段(ステップ3)平均10,000円/月(60円/時)・回数:年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度)・反映時期:昇段月・評価手法:ケア技術等の審査項目にて評価・備考:キャリアパス制度【交通費】一部支給 | |
| 埼玉新都市交通ニューシャトル吉野原駅 |
| 月給230000円<キャリアアップ制度あり> 【一般スタッフ】最低保証給料23万円以上 【チーフ】最低保証26万円以上 【分院長】最低保証給料30万円以上50万円以下 ※実績1年半で院長に昇格も可能【エリアマネージャー】50万円以上可能 ※中途採用の場合は前職の給与も考慮します ◆試用期間あり正社員3ヵ月(月給210,000円以上)【交通費】一部支給 | |
| 東急電鉄東急田園都市線溝の口駅 |
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