経営デジタル株式会社_練馬光が丘病院 練馬区の求人情報

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  • 練馬区光が丘2-11-1
  • 病院の正看護師/練馬光が丘病院

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給与

月給330000円~330000円 【常勤/2交代※正看護師】 ・給与例詳細:経験3年 年収:483万円 月給:33.3万円 賞与:83万円 基本給:207700円 住宅手当:27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合 夜勤手当:60000円 地域人材手当:39000円 ※夜勤4回/月 ※住宅手当支給の場合 ・給与例詳細:経験11年 年収:541万円 月給:37万円 賞与:97.6万円 基本給:244000円 住宅手当:27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合 夜勤手当:60000円 地域人材手当:39000円 ※夜勤4回/月 ※住宅手当支給の場合 ◇◆昇給・賞与◆◇ 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与査定期間夏:6月(12~5月) 冬:12月(6~11月) ◇◆諸手当◆◇ 住宅手当 27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合

アクセス

大江戸線光が丘駅下車 徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務時間

08:30~17:15 【勤務時間詳細】 【常勤(2交代)】 8:30~17:15 16:30~9:00 ※別途病棟によっては、早番:7:00~15:45(休憩45分)、遅番:11:00~19:45(休憩45分)がある可能性があります [休憩時間 法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。

求人の特徴

【仕事内容】
☆【業務内容】☆

練馬光が丘病院では、病棟での正看護師業務を担当していただきます。

★配属は、あなたの希望を考慮し、入職時に決定します。

♪看護方式は、パートナーシップナーシングを採用しており、

患者様一人ひとりに寄り添った看護が実現できます。

《看護記録》はSOAP方式を利用し、

しっかりとした情報管理が可能です。

また、電子カルテ(富士通)を導入しており、

効率的な業務が行えます。

経験や実績を重視し、お給料を決定!

高年収を目指せる環境が整っています。

福利厚生も充実しており、安心してお勤めいただける職場です。

最寄駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、

あなたの新しいキャリアをスタートさせるチャンスです!

【PR・職場情報】
【光が丘駅から徒歩 5分にある練馬区の病院求人】
・経験や実績を考慮してお給料を決定!高年収を目指せる環境です!
・福利厚生が充実していて、安心してお勤めいただけます!
・最寄駅から徒歩圏内で、通勤に便利な好立地です!

【求人の特徴】
人材紹介の求人です。

【求人のポイント】
・シニア応援
・昇給あり
・駅から5分以内
・主婦・主夫歓迎
・フリーター歓迎
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・50代以上応募可
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり

職種

その他(医療・福祉系)

勤務地

練馬区光が丘2-11-1

特徴・経験・資格

[必要経験]
不問

勤務期間

【勤務期間】
長期歓迎
【勤務時間】昼間,夕方/夜

給与

月給330000円~330000円 【常勤/2交代※正看護師】 ・給与例詳細:経験3年 年収:483万円 月給:33.3万円 賞与:83万円 基本給:207700円 住宅手当:27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合 夜勤手当:60000円 地域人材手当:39000円 ※夜勤4回/月 ※住宅手当支給の場合 ・給与例詳細:経験11年 年収:541万円 月給:37万円 賞与:97.6万円 基本給:244000円 住宅手当:27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合 夜勤手当:60000円 地域人材手当:39000円 ※夜勤4回/月 ※住宅手当支給の場合 ◇◆昇給・賞与◆◇ 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与査定期間夏:6月(12~5月) 冬:12月(6~11月) ◇◆諸手当◆◇ 住宅手当 27000円 ※家賃55000円以上を自己負担、職員本人が世帯主である場合

待遇・福利厚生

[福利厚生]
確定拠出年金(勤続3年以上)、労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険

会社名/店舗名

経営デジタル株式会社_練馬光が丘病院

所在地

練馬区光が丘2-11-1

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