セントスタッフ株式会社 東大阪市の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
-
セントスタッフ株式会社
-
大阪府東大阪市
-
看護助手／東大阪市横枕／正社員／総合病院／育児休業取得実績あり／ブランク可／経験者歓迎／病院ID23287 【東大阪市横枕】正社員／総合病院／看護助手／育児休業取得実績あり／ブランク可／経験者歓迎
給与 |
月給：175,340円〜184,770円
＜内訳＞ 基本給：175,340円〜184,770円 ＜その他＞ ・家族手当 ・夜勤手当 ・資格手当 ・通勤手当：実費支給（上限あり） ・昇給あり1月あたり〜2,000円（前年度実績） ・賞与あり年2回計2.90ヶ月分（前年度実績） ※試用期間あり（3ヶ月・労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし |
|---|---|
アクセス |
近鉄けいはんな線
「荒本駅」徒歩3分 |
雇用形態 |
正社員
|
勤務時間 |
【勤務について】
シフト制 7:00〜15:00 8:30〜16:30 11:00〜19:00 16:00〜翌9:00 日中勤務の場合:実働7時間15分（休憩45分） 夜間勤務の場合:実働15時間30分（休憩90分） 時間外労働：あり（月平均5時間） 【休日・休暇】 ・年間休日109日 ・4週8休制 ・年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与 ・育児休業取得実績あり |
求人の特徴
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
大阪府東大阪市 |
特徴・経験・資格 |
急募 【必須資格／経験】 ・免許・資格不問 【歓迎条件】 ・介護系の有資格者ある方歓迎 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給：175,340円〜184,770円 ＜内訳＞ 基本給：175,340円〜184,770円 ＜その他＞ ・家族手当 ・夜勤手当 ・資格手当 ・通勤手当：実費支給（上限あり） ・昇給あり1月あたり〜2,000円（前年度実績） ・賞与あり年2回計2.90ヶ月分（前年度実績） ※試用期間あり（3ヶ月・労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし |
待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで） ・利用可能託児施設あり 24時間保育実施 ・マイカー通勤可（駐車場あり）駐車場代9,000円／月 ・職務給制度あり ・復職制度あり ・転勤なし ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
アクセスについて |
近鉄けいはんな線 「荒本駅」徒歩3分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町JP茅場町ビル2F |
【東大阪市横枕】正社員／総合病院／看護助手／育児休業取得実績あり／ブランク可／経験者歓迎
総合病院施設内における看護助手業務全般をお願いします。
入院患者さんの介助を行う看護助手になります。
【主な業務内容】
・配膳、配茶
・ベッドシーツの交換や清掃
・患者の介助（入浴、食事、搬送、排泄など）
・寝衣交換、体位変換、おむつ交換、トイレの付き添い
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：総合病院
従業員数：497人 就業場所 497人（うちパート：78人）
設立：1981年
・復職制度あり。子育てと仕事の両立もしっかりできます。
・経験がある方は、スキルや知識を活かせる場面が多々あります。
・夜勤については相談が可能です。
・永くお勤めの先輩方も多く安心です。
変更範囲：法人の定める業務