ツクイ・ののあおやま(介護職員) 港区の求人情報
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
東京都港区北青山三丁目4番3号 |
特徴・経験・資格 |
未経験者OK 既婚者歓迎 土日働ける方歓迎 |
給与 |
時給1,417円〜1,599円 |
待遇・福利厚生 |
社会保険制度あり 労災完備 |
会社名/店舗名 |
株式会社ツクイ(1) |
|---|---|
所在地 |
東京都港区北青山三丁目4番3号 |
情報提供元 | ![]() |
※食事の配膳、下膳
※浴室の準備、掃除(椅子・マット・お湯のセット)
※お部屋への声かけ(安否確認)
※施設内の消毒
※入浴介助、トイレ補助など
<夜勤の場合>
上記業務に加えて、以下の業務を担当
※夜間巡回、コール対応
※お部屋への声かけなど
【勤務曜日・時間】
(1)07:00~16:00(休憩60分)
(2)08:30~17:30(休憩60分)
(3)11:00~20:00(休憩60分)
(4)15:00~00:00(休憩60分) ※準夜勤
(5)00:00~09:00(休憩60分) ※夜勤
※勤務時間相談可
※月間労働87時間以上の勤務
※1ヶ月単位の変形労働時間制
------------------------------
<仕事の流れ>
07:00~ 出社・朝礼
07:15~ 居室巡回、見守り
08:00~ 朝食配膳
12:00~ 昼食配膳、下膳、見守り
13:00~ 休憩
14:00~ お客様のご自宅(居室)へ訪問、 身体介助、生活援助
15:30~ 夜勤者への引き継ぎ、記録
16:00~ 勤務終了
職場見学は随時受付中!
まずはお気軽にお問い合わせください。
------------------------------
勤務日数:週3~5日
勤務曜日:応相談
<資格>
不問
<経験>
不問
※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講
※18歳以上:変形労働時間制のため
【待遇】
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆時間外勤務手当
◆資格手当
◆交通費支給(実費5万円まで)
◆キャリアパス制度
◆産後パパ育休制度
◆産前産後休業、育児休業、介護休業
◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)
*結婚・出生・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
◆年次有給休暇
◆特別手当
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆制服貸与
◆電子レンジ使用OK
◆冷蔵庫使用OK
◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
◆お弁当持参OK
◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円)
◆副業・Wワーク可(社内規定あり)
◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK!(※社内ガイドラインあり)
■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます
【ご来社案内】
〒107-0061 東京都港区北青山3丁目4-3
<アクセス>
東京メトロ各線「表参道駅」から徒歩5分
★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
《給与》
時給1,417円〜1,599円
★土日祝日は時給100円アップ!・準夜勤手当:5,000円/回・夜勤手当:7,000円/回
勤務日数相談可!無理なく長く働ける環境です。土日祝日時給100円アップ!年2回特別手当あり!働くあなたをサポートします◎
★☆ 働きやすいメリット多数 ★☆
\サービス・職種の魅力/
サービス付き高齢者向け住宅の運営に関わるサポートや、お客様とのコミュニケーションをとっていただくなど、多岐に渡るお仕事です。在宅ではなく、施設内のお客様をサポートするため外出も少なくイベントなどを自ら企画できることも魅力のお仕事です。
\土日祝日給与アップ/
ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。だからこそ、土日祝日に働く方には、土日祝日手当100円を支給しています。「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか?
\快適な職場環境/
事業所内に専門の清掃スタッフがいるので、フロア内の共用部はもちろんトイレや浴室などもきれいに維持されています。整理整頓された空間の中でお客様対応に集中して取り組むことができるよう役割分担しながら運営しています。きれいな施設で気持ちよく働くことができますよ!
\髪色・髪型自由!ネイルOK/
髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK!まつげエクステ・ひげもOK!あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。オシャレを我慢せず、自分らしさを活かしてのびのびと活躍できます。個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか? ※社内ガイドラインあり
***
※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。