株式会社ケア21ライフプラス 大阪南 大阪市東住吉区の求人情報
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株式会社ケア21ライフプラス 大阪南
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大阪府大阪市東住吉区田辺二丁目11－43
ケア21ライフプラス大阪南 -
【正社員】営業リーダー(営業マネジメント・フォロー)キャリアアップに最適★土日祝休み★賞与あり
情報提供元 
給与 |
月給297580円〜342400円 基本給240000円～250000円
役職手当10000円～30000円 地域手当10000円 賞与あり/年2回 賞与金額360000 円(前年度実績) ★固定残業代あり(月37580円～52400円) ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、20時間～25時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途支給。 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9：00～18：00
（休憩/60分） 残業少なめ/月平均 15 時間 変形労働時間制（1ヶ月単位） 1ヶ月単位の変形労働時間制の為、変動があります。 カレンダー日数によって月の勤務時間に変更あり |
職種 |
営業 |
|---|---|
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区田辺二丁目11－43 ケア21ライフプラス大阪南 |
特徴・経験・資格 |
「福祉用具専門相談員業務を概ね1年以上」 または「介護施設または在宅介護業務を概ね3年以上」 マネジメント経験ある方は歓迎いたします 普通自動車運転免許必須 (AT限定可) |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
月給297580円〜342400円 基本給240000円～250000円 役職手当10000円～30000円 地域手当10000円 賞与あり/年2回 賞与金額360000 円(前年度実績) ★固定残業代あり(月37580円～52400円) ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、20時間～25時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途支給。 |
待遇・福利厚生 |
賞与あり/年2回 昇給あり/年1回 退職金制度あり(勤続1年以上) ★福祉用具専門相談員の資格については、入社後全額会社負担で取得可能です |
会社名/店舗名 |
株式会社ケア21ライフプラス 大阪南 |
|---|---|
事業内容 |
福祉用具レンタル・販売 福祉機器、 介護用品や生活雑貨の販売 住環境整備工事 ハウスクリーニング等生活支援サービス提供 ★会社の特徴は… ケア21グループの会社で、人を大事にし人を育てる会社。 笑いとほめあう社風で安心して働けます。 充実した研修制度あり スキルアップやキャリアアップ可能です。 【ケア21ライフプラスの魅力について】 ”介護にプラスを”という想いを原点に、ご自宅で暮らすお客様へ 向けた生活支援の可能性を広げるべく、すでに多彩なサービスの 提案、提供を行っています。 福祉用具のレンタル・販売や住宅改修に加え、私たちが注力するのは保険制度では支えきれない領域への対応です。 ご高齢の方々や、支える家族様が抱える 「暮らしの中のお困りごと」を自社独自総合サービスを通じて提案し、確かな品質、知識と真心で解決へと導くことを目的としています。 |
所在地 |
大阪府大阪市東住吉区田辺二丁目11－43 ケア21ライフプラス大阪南 |
情報提供元 | |
◎福祉用具貸与事業所の営業リーダー
一般営業のマネジメント/フォロー
この仕事の“やりがい”は「ありがとう」が直接もらえる
社会貢献性が高く、生活が変わる瞬間に立ち会えるのが魅力です
具体的には・・
福祉用具のレンタル・販売及び住宅改修に関する営業です。
ケアマネジャーや病院等の既存営業、
ご紹介頂いたお客様のお困りごとに対して最適な福祉用具の提案をお願い致します。
また、福祉機器、介護用品、生活雑貨販売や生活支援サービスのご提案等、お客様の生活に寄り添った提案営業を実施しております。
【Q＆A】この仕事、どんな人に向いてるの？
Q. 営業ってガツガツしてないとダメですか？
A. いいえ、むしろ逆です！
福祉用具の営業は「売る」より「相談に乗る」がメイン。
押し売りではなく、利用者様に合った用具を一緒に考えるお仕事です。
Q. どんなタイプの人が活躍していますか？
A. こんな方がピッタリです
・人の話を聞くのが好き
・誰かの役に立つ仕事がしたい
・コツコツ信頼関係を築くのが得意
・外に出て働くのが好き
Q. この仕事のやりがいは？
A. 「ありがとう」が直接もらえることです。
「この手すりがあって助かった」
「安心して生活できるようになった」
そんな言葉をいただける、やりがいの大きなお仕事です。