よくあるご質問
- Q：大阪府 高槻市駅ではどんなバイトが人気ですか？
- A：大阪府 高槻市駅では、以下の求人がよく見られています。
- Q：この条件のお仕事は、平均時給いくらですか？
- A：平均時給は1,373円です。
- Q：この条件の求人は何件ありますか？
- A：現在188件の求人があります。
最近見た求人
株式会社BREXA Next
株式会社BREXA Next
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[正]ドライバー・運転手、大型ドライバー、配達・配送・宅配便[正]月給37.3万円～42.253万円上記以外に別途、業績給と残業手当を支給割増賃金あり時間外労働・休日労働・深夜残業【交通費】一部支給※月最大４万円まで※自動車・バイク通勤の場合もマイカー通勤手当があります |
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JR京浜東北線大森駅 JR京浜東北線蒲田駅 JR京浜東北線大井町駅 |
アートバンライン株式会社採用
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時給1,900円～2,150円 |
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川西池田駅 |
株式会社アルクススタッフィング
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時給2,400円～2,600円 |
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庄内駅 |
ファーストスタッフィング株式会社
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時給2,100円～2,300円 |
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門真南駅 |
株式会社アルクススタッフィング
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時給2,100円～2,300円 |
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尼崎駅 |
株式会社アルクススタッフィング
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時給1,900円～2,100円 |
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大森駅 |
株式会社アルクススタッフィング
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時給1,900円～2,100円 |
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大口駅 |
ファーストスタッフィング株式会社
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時給1,900円～2,150円 |
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寝屋川公園駅 |
株式会社アルクススタッフィング
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1,240円〜1,280円 試用期間：14日 入社～2ヶ月間の月収例244,900円(1,240円×160h+残業30h) 3ヶ月目以降の月収例252,800円(1,280円×160h+残業30h) |
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＊車通勤OK,転勤なし,バイク通勤OK |
株式会社イカイコントラクト 第1事業本部
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1,240円〜1,600円 22:00～翌5:00は深夜割増で時給25％UP（時給1550円～1600円） ・入社～初回契約更新前までは時給1240円 ・更新後以降は時給1280円にUP 試用期間：14日 時給1240円の月収例275,900円(1240円×160h＋残業30h＋深夜手当100h) 時給1280円の月収例284,800円(1280円×160h＋残業30h＋深夜手当100h) ※月20日稼働で算出/稼働日数により月収例が異なります |
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＊車通勤OK,バイク通勤OK |
株式会社イカイコントラクト 第1事業本部
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1,240円〜1,280円 ★入社～初回契約更新前までは時給1240円 ★更新後以降は時給1280円にUP 残業手当あり 高収入 試用期間：14日 時給1240円の月収例229,400円(1240円×160h＋残業20h) 時給1280円の月収例236,800円(1280円×160h＋残業20h) ※月20日出勤で算出 |
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＊車通勤OK,転勤なし,バイク通勤OK |
株式会社イカイコントラクト 第1事業本部
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月給570,000円～720,000円 |
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中野駅 |
株式会社ココナラテック
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月給500,000円～600,000円 |
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浜松町駅 |
株式会社ココナラテック
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月給372600円試用期間：3ヶ月(同条件)■基本給 205,000円・ケア手当 10,000円・役付手当 55,000円・特定処遇手当 68,800円・地域手当 30,000円・業態手当 3,800円【別途支給】・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合【交通費】一部支給 |
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JR東日本JR南武線武蔵新城駅 |
たのしい家 川崎中原（グループホーム）
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時給1450円 【給与備考】 ■交通費別途支給（規定内） ■試用期間中2ヶ月は時給1400円 ■プチボーナスあり ┗月間のマッチング人数によって、1～5万円の特別ボーナスあり。 ※ノルマではありませんので、チャレンジは任意です。 |
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神奈川県厚木市旭町1-27-6 本厚木マイビル8F 【最寄駅】 本厚木駅より徒歩3分 厚木駅より車7分 海老名駅より車13分 |
株式会社バイトレ 厚木店
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時給 1800円 ～ 2000円 |
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最寄駅：京浜急行電鉄本線 京急川崎駅 |
株式会社リクルートスタッフィング
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【給与】 月給 230,000円～ 【諸手当】 地域手当 5,000～10,000円 通勤手当 上限5万円/月 残業手当 役職手当 住宅手当 月2万円 転居手当 一律5万～25万円 帰省手当 1万円/年 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 |
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小田急線 読売ランド前駅から徒歩2分 |
読売ランド前どろんこ保育園
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月給220000円〜400000円・時間超過分は別途残業手当支給・売上業績によりインセンティブあり・能力により昇給あり・指名料バックあり（1件500円）・評価制度あり（年1回）【昇給制度について】・雇用形態：正社員・パート・昇給額：20円～10,000円(1回あたり)・回数：年に1回・反映時期：決定した翌月分の給与から反映・評価手法：スキルチェックシートにて自己評価と企業評価を行う【交通費】全額支給 |
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京急電鉄京急本線京急川崎駅 |
ハワイアンフォレストSpa京急川崎店～ロミロミボディ＆ヘッドスパ～
