| 時給1500円 | |
| 二俣川駅バス4分 |
| 時給:2279円~ | |
| 東京都港区 【最寄駅】 東京メトロ南北線六本木一丁目駅から徒歩6分 |
| 月給 18万円 ~ | |
| 最寄駅:山陰本線 和知駅 アクセス:JR山陰本線 和知駅から徒歩20分 |
| 時給1450円~1500円 | |
| 相生駅徒歩20分 |
| 介護福祉士 時給1,270円~ 初任者研修 時給1,200円~ | |
| 群馬県大泉町 【最寄り駅】 【アクセス】 西小泉駅より車で8分 |
| 時給1,400円~ | |
| 東京都八王子市 【最寄り駅】 JR八高線 北八王子駅 JR中央本線 八王子駅 【アクセス】 八高線北八王子駅から徒歩13分 八王子駅からバスで15分 |
| 時給1350円~1688 ※交通費支給(規定あり) | |
| あいの風とやま鉄道線 滑川駅 |
| 時給 1400円 ~ 2100円 | |
| 最寄駅:横浜市ブルーライン センター南駅 |
| 時給 1850円 ~ 2050円 | |
| 最寄駅:西武池袋・豊島線 所沢駅 |
| 時給 1850円 ~ 2050円 | |
| 最寄駅:埼玉高速鉄道 戸塚安行駅 |
| 時給1600円~1700円 | |
| 代田橋駅徒歩10分 |
| [正]月給21万円~[正]販売その他■基本給21万円(固定残業代:11,540円/8時間相当分含む)+土日祝皆勤手当10,000円※年齢やスキル、経験に応じて変動します。★毎月インセンティブを支給しています。┗未経験入社 23歳の社員で【月4万円】の インセンティブが支給された事例も!▼年収例 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄・480万円 入社6年目・420万円 入社2年目・336万円 入社1年目 | |
| 琵琶湖線草津駅 徒歩 4分 琵琶湖線栗東駅 車 8分 琵琶湖線南草津駅 車 13分 |
| 時給1040円〜1100円※経験によって時給変動あり■昇給あり■時給未経験の方:1,040円~経験のある方:1,100円~【交通費】全額支給 | |
| JR九州阿蘇高原線光の森駅 |
| 月給239000円〜309000円月額(総額)239,000円~309,000円【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当:24,000円 ◆医療連携手当:20,000円 ◆当直手当:7,000円/回(5回想定)【その他の手当】◆資格手当:5,000円/月(HH1、実務者)、10,000円/月(介護福祉士) ◆車両持込手当(業務に使用の場合):5,000円 【昇給】あり:年1回 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)賞与年1回 計1ヶ月分【交通費】一部支給 | |
| 札幌市交通局札幌市電山鼻線東屯田通駅 |
| 完全出来高制円◆フリー:55%◆指名:65%◆フリー:55%◆指名:65%※上記歩合より15%諸経費をいただいております。※報酬はすべて【日払い】※【税込の売上】に対してお支払い【給与例】・トップスタイリスト月報酬97万円 入客220名・完全週休2日のスタッフ月報酬46万 入客150名・デビュー間もないスタイリスト月報酬39万 入客150名・時短勤務 9:00~16:00(週4日程度出勤)月報酬20万 入客70名【交通費】なし | |
| 東京都交通局都電荒川線大塚駅前駅 |
| 月給160000円〜200000円【基本給】140,000円~180,000円【上記給与に含まれる手当】調整手当20,000円~20,000円【別途支給手当】皆勤手当:5,000円賞与:あり(前年度実績:年2回 計2.00ヵ月分)昇給:1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績)試用期間あり(3ヵ月):同条件【交通費】一部支給 | |
| JR九州ゆふ高原線南大分駅 |
| 【オシゴト1件あたり:1,500円~】 完全出来高制です! アンケートに答えて報酬GET★ | |
| 滝宮駅周辺 (在宅OK!) |
| 【オシゴト1件あたり:1,500円~】 完全出来高制です! アンケートに答えて報酬GET★ | |
| 千垣駅周辺 (在宅OK!) |
| 月給128900円〜170900円【その他手当】■特殊業務手当:15,000円■処遇改善手当:32,300円■夜勤手当:3,774円/回■昇給:1月あたり2,100円~6,100円※前年度実績■賞与:年2回(計4.80ヵ月分)※前年度実績【月収例】・月収191,296円~237,070円※特殊業務手当/処遇改善手当/ 下記の夜勤手当(例)を含む(夜勤手当例:15,096円~18,870円)※試用期間3ヵ月あり 総支給147,600円(介護未経験者)【交通費】一部支給 |
| 月給179000円〜271000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(川内〜鹿児島)広木駅 |
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