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| 月給176400円 月給176400円残業手当別途支給昇給制度あり(年1回) | |
| 樫山駅 バス10分 |
| 時給1260円 ◆日払いOK!支払い額は7割!※規定・支払い条件有 | |
| 藪塚駅から車10分 |
| 月給272500円 月給 272500円~272500円基本給 162500円資格手当 34000円 (介護福祉士)21500円夜勤手当 5000円/回・5回/月処遇改善手当 21000円給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い昇給あり 年1回地域調整手当 30000円保育手当 10000円※該当者のみ年末年始手当 あり社内専門資格手当 (介護技術)10000円(認知症)10000円(事故の再発防止)10000円賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分 | |
| JR関西本線〔大和路線〕(奈良-JR難波) 【天王寺】徒歩11分 |
| 時給1600円 ◆日払いOK!支払い額は7割!※規定・支払い条件有 | |
| 御幣島駅から徒歩6分 |
| 時給1400円~1400円 |
| 年収4000000円~6000000円 賞与:有 年2回:7月、12月(2013年度例:計5.81ヶ月分) | |
| JR長崎本線(鳥栖-長崎) 諫早駅 バス5分 |
| 月給218000円 ※基本給21万8000円~ ※残業代、他手当別途支給 ▽手当 ・警備士階級手当/4500円~ ・資格手当/4000円~ ・通勤手当…全額支給 ・賞与あり/年2回 ▽年収例 ・1年目/350万円 (月給21万8千円+残業代/月20時間+賞与+各手当) ・5年目/400万円 (月給25万円+残業代/月20時間+賞与+各手当) | |
| 23区内・首都圏のオフィスビル、マンション、ホテル、商業施設など |
| 年収3650000円~4480000円 ■給与 想定年収:365.6~448.6万円 想定月給:26.3~32.3万円 ・基本給:250000円-305000円 ・職務手当:10000円-15000円 ・皆勤手当:3000円 自分の想定給与を聞く ■賞与 ご登録後、お問い合わせください ■昇給 有り 周囲との兼ね合いにより決定します | |
| ■近鉄南大阪線: 布忍駅・徒歩13分 高見ノ里駅・矢田駅・河内松原駅・針中野駅・恵我ノ荘駅・今川駅・高鷲駅・北田辺駅・藤井寺駅・河堀口駅・大阪阿部野橋駅・土師ノ里駅・道明寺駅・駒ヶ谷駅 |
| 月給280000円~350000円 | |
| JR埼京線「 北戸田駅」 (徒歩15分) |
| 年収5000000円~5800000円 賞与:無 | |
| 京急本線 梅屋敷(東京都)駅 徒歩9分 |
| 年収4800000円~6000000円 賞与:無 | |
| JR長崎本線(喜々津-浦上) 長与駅 車7分 |
| 月給222000円~418000円 月給222000円〜418000円 常勤・正看護師 : 月給26.8万円~41.8万円 常勤・准看護師 : 月給22.2万円~28.8万円 ※給与は経験や年齢を考慮し決定します 【手当】 ▼別途支給される手当 ・休日勤務手当3000円/1日 ・深夜手当7500円/1回 ・準夜手当6500円/1回 (深夜・準夜は月4回程度) ・当直手当11000円/日(地域包括ケア病棟) ・繁忙手当15000円/月(急性期病棟勤務のみ) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 計3.5ヵ月分(前年度実績) 【試用期間】 3ヵ月 労働条件は本採用と同じです。 | |
| JR山陽本線(岡山〜三原) 備後赤坂駅から徒歩で3分 |
| 年収4000000円~6000000円 | |
| 東京メトロ副都心線「 要町駅」 (徒歩4分)、東京メトロ有楽町線「 要町駅」 (徒歩4分) |
| 時給1400円〜1450円 ご経験・スキルにより考慮致します | |
| 阪急「大阪梅田駅」から徒歩3分、地下鉄「梅田駅」・JR「大阪駅」から徒歩5分 |
| 時給1850円 | |
| ■■ 勤務地 ■■ 茨城県龍ケ崎市 ■■ アクセス ■■ 佐貫駅から車20分 |
| 時給1300円 | |
| ■■ 勤務地 ■■ 京都府京都市右京区 ■■ アクセス ■■ 西院駅からバス20分 |
| 月給350000円〜400000円月給35万円~40万円【交通費】なし | |
| JR東日本JR久留里線東横田駅 |
| 月給240000円〜260000円 <モデル年収>10年目:5300000円15年目:7000000円賞与あり(年2回、6月・12月、3ヶ月分程度/年)昇給あり(年1回、4月)<各種手当>残業手当(残業時間に応じて別途支給)通勤手当(全額支給)家族手当(扶養家族5000円/人)住宅手当(月10000円) |
| 月給210000円〜270000円 決算賞与あり賞与あり(年2回)昇給あり(年1回)<各種手当>残業手当通勤手当(当社規定による)家族手当(当社規定による)住宅手当(世帯主の方を対象に、一定額を補助)夜間手当社宅・社員寮退職金制度 |
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