| 時給 1210円 〜 1663円 基本給:時給 1210円 〜 1663円 ※平日17時以降時給50円UP ※土日祝5時~17時時給100円UP ※土日祝17時以降時給150円UP ※22時以降25%UP | |
| 阪急京都線「富田駅」、「高槻市駅」、東海道本線「摂津富田駅」、「高槻駅」車15分 |
| 時給:1434円研修中の給与変動:なし時給1434円 | |
| 五反田駅 3分 大崎広小路駅 6分 高輪台駅 8分 大崎駅 9分 品川駅 14分 |
| 時給1600円〜(月払い)時給+諸手当■経験・能力を考慮し昇給有(〜時給2500円)+諸手当★英語力サポート制度適用の場合、時給1500円になります★交通費一部支給(当社規定による)★教室運営手当あり(生徒数に応じて支給)★その他諸手当あり■交通費交通費一部支給 | |
| 田井ノ瀬駅 10分 千旦駅 26分 日前宮駅 28分 和歌山駅 36分 田中口駅 37分 |
| 時給2,100円~ | |
| 大阪府高槻市 【最寄り駅】 阪急京都本線 高槻市駅 【アクセス】 阪急京都本線「高槻市駅」より「城西町」バス停より徒歩6分 JR東海道本線「高槻駅」より「庄所」バス停より徒歩8分 |
| 時給 1650円 ~ 1800円 | |
| 最寄駅:東急田園都市線 宮前平駅 |
| 時給 1800円 ~ 2000円 | |
| 最寄駅:東急田園都市線 宮前平駅 |
| 【給与】 時給:2,000円~ 【諸手当】 夜勤手当:14,000円 日祝日勤手当:3,000円 職務手当:30,000円 ベースアップ手当:7,500円 処遇改善手当:13,000円 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 | |
| 学研都市線 藤阪駅から徒歩で12分 学研都市線 津田駅から徒歩で15分 |
| 【給与】 月給:298,000円~ ※諸手当含む 【諸手当】 オンコール手当:4,000円※休日※出動の場合別途時間外手当を支給 2,000円※通常 ※出動の場合別途時間外手当を支給 公的資格手当:20,000円 子ども手当:20,000円/人※子ども4人目以降 10,000円※子ども3人目迄 資格給:10,000円/回 調整手当 残業手当 通勤手当:~50,000円 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(3.8ヵ月) | |
| 古川橋駅(京阪本線) 徒歩5分 |
| 【給与】 月給:350,000円~ 月給:280,000円~ 【諸手当】 夜勤手当 通勤手当等 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(4ヵ月) | |
| 東武スカイツリーライン 梅島駅から徒歩11分 |
| 月給181800円月給181,800円(基本給)~+諸手当※入社前に年齢・能力・経験により決定《月収例》【30代平均】253,000円(基本給223,000円+資格・役割手当)※こちらはあくまでも 最低保証額(エリア社員)です。※経験・能力・年齢などを考慮の上、 当社規定により決定致します。<初年度の年収目安>300万円~340万円●手当役割手当異動手当時間外手当転勤手当住宅手当通勤手当(月額上限50,000円)管理薬剤師手当登録販売者手当(管理要件有10,000円、無3,000円)【交通費】一部支給 | |
| 高松琴平電気鉄道琴電志度線六万寺駅 |
| 月給231000円①月給231,000円~※全国社員:全国転勤あり②月給223,000円~※エリア限定社員:決められたエリア内での転勤あり【入社後の給与について】・試用期間あり:6ヵ月(試用期間中も同給与支給)→フレッシュセラピスト昇格(約6ヵ月)後、 社内にて給与査定をスタート→指名料が賞与に反映【そのほか】◆昇給あり・3ヶ月単位で昇給・昇格のチャンスあり◆賞与・年2回(6月、12月)※業績による・指名料は賞与に含んで支給◆時間外手当あり【交通費】全額支給 | |
| 京都市交通局京都市営地下鉄東西線京都市役所前駅 |
| 月給170000円〜190000円※経験者の方はスキルに応じて相談させていただきます《その他手当》■皆勤手当:20,000円■業務手当:20,000円~40,000円■役職手当:15,000円~50,000円(店長のみ)■インセンティブ:規定売上以上の40~50%を支給■指名手当:500円/1名■店販手当:店販売上の50%を支給■その他特別手当【交通費】全額支給 | |
| JR東日本JR越後線新潟駅 |
| 月給200000円〜420000円◎昇給年2回 ◎賞与年2回 ◎歩合あり【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR青梅線東中神駅 |
| 月給184000円〜290000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| 高松琴平電気鉄道琴電琴平線挿頭丘駅 |
| 時給1478円〜1528円基本給:1,050円~1,100円処遇改善手当:376円特定処遇改善手当:52円【その他】昇給あり【交通費】一部支給 | |
| 名古屋市交通局名古屋市営地下鉄東山線覚王山駅 |
| 月給200000円〜324000円・ナショナル社員◎大卒・修士卒:月給25~32.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給23~32.4万円・リージョナル社員◎大卒・修士卒:月給23.5~31.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給21.5~31.4万円・ローカル社員◎大卒・修士卒:月給22~30.4万円◎高卒・短大・専門・高専卒:月給20~30.4万円※ローカル社員対象エリア手当(石川県、富山県、福井県、群馬県 月1万円)を会社規定に基づき別途支給●昇給あり:年1回(7月)●賞与あり:年2回(7月・12月)※業績連動型賞与●職務給制度あり人事考課目標の達成進捗により昇格毎に反映※社員区分毎で変動●各種手当あり【交通費】一部支給 | |
| 秩父鉄道秩父鉄道秩父本線新郷駅 |
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